Sopra Steria is a European leader in consulting, digital services, and software development, operating across more than 30 countries with a global workforce of over 55,000 employees. The company provides end-to-end solutions for large-scale digital transformation projects in sectors such as banking, insurance, public services, and aerospace.

In Spain, Sopra Steria maintains a robust presence with thousands of professionals distributed across several major cities. The company is particularly attractive to international professionals due to its multicultural environment and frequent requirement for multilingual candidates, especially those proficient in English or French, to support global clients and cross-border projects.

Sopra Steria was formed in 2014 through the merger of two major French IT firms, Sopra (founded 1968) and Steria (founded 1969). The merger created one of the largest digital services providers in Europe.

For international professionals

Strong demand for multilingual professionals, specifically requiring English (B2/C1) or French for many technical and consulting roles.
Operates multiple delivery centers across Spain, including Madrid, Barcelona, and Valencia, offering geographic flexibility for employees.
Provides opportunities to work on large-scale international projects for Fortune 500 companies and major European institutions.
Offers a structured career path with internal training programs and certifications in technologies like AWS, SAP, and Salesforce.

Hybrid Product Owner Madrid

Sopra Steria

This job was originally posted in Spanish and automatically translated to English. You'll most likely need Spanish to apply.

Job Description

Company Description

Because working at Sopra Steria is also about feeling Sopra Steria.

We are a recognized European leader in consulting, digital services, and software development, with nearly 56,000 employees in almost 30 countries and more than 4,000 in Spain.
We focus on people, their training, and professional development, which drives us to constantly grow and improve.

We have a passion for digital and, just like you, we seek the best of adventures. We want your day-to-day to become your greatest inspiration. For you to learn, contribute, have fun, grow and, above all, enjoy yourself to the fullest.

If you want to be part of a "Great Place to Work" team, keep reading!

Job Description

What challenge do we propose?

The person joining the team will be responsible for maximizing the value delivered by the product team, aligning the needs of the client, business, and technology. Lead the definition, prioritization, and tracking of the product backlog, ensuring efficient and results-oriented execution. Work cross-functionally with business, design, technology, analytics, and operations teams to build high-quality digital experiences, based on data and focused on the continuous improvement of key metrics such as conversion, retention,
engagement, and operational efficiency. The position requires strong analytical ability, structured thinking, sensitivity to user experience (UX), and the ability to transform complex problems into clear and executable solutions.

TASKS:

* Define, manage, and prioritize the product backlog.
* Translate strategic objectives and business needs into clear functionalities and requirements.
* Write user stories, acceptance criteria, and functional documentation.
* Lead the functional definition of new digital initiatives.
* Work alongside UX/UI design to ensure simple, intuitive experiences aligned with customer needs.
* Analyze usage, conversion, behavior, and product performance data to identify improvement opportunities.
* Define KPIs and success metrics for product initiatives.
* Actively participate in Agile/Scrum ceremonies: sprint planning, refinements, demos, and retrospectives.
* Coordinate with development, QA, analytics, business, and operations teams.
* Validate functional deliveries and ensure product quality before publication.
* Detect risks, dependencies, and blockers during execution.
* Prioritize initiatives considering business impact, customer experience, technical complexity, and effort.
* Drive continuous improvement processes and optimization of the digital product.

Requirements

What are we looking for?

* High analytical capacity and data orientation.
* Knowledge of UX principles and user-centered design.
* Ability to interpret metrics and convert insights into product decisions.
* Prioritization and decision-making based on impact.
* Strategic thinking and business vision.
* Excellent communication skills and alignment with stakeholders.
* Ability to work cross-functionally with multidisciplinary teams.
* Organization and autonomy in dynamic environments.
* Results orientation and continuous improvement.
* Ability to simplify complex problems.
* Knowledge of Agile/Scrum methodologies.

EXPERIENCE:

* Previous experience as a Product Owner, Product Manager, or similar roles in
digital environments.
* Experience working with technology and UX/UI design teams.
* Experience in the definition and evolution of web and/or app digital products.
* Experience in product metrics analysis and conversion optimization.
* Valued experience in e-commerce, omnichannel, or large-scale digital
products.
* Valued experience working with experimentation, A/B testing, and advanced
analytics.

Additional Information

What do we have for you?

Permanent contract and full-time hours
23 vacation days
Continuous training: technical, transversal, and language skills. We provide access to certifications, training from major Technology Partners, online platforms, and much more!
Life and accident insurance
Possibility to opt for our flexible remuneration (medical insurance, nursery vouchers, transport, meals, and training)
Access to Privilege Club, where you will find interesting discounts on major brands
Personalized and detailed onboarding. We accompany you at all times so that you feel #soprano from the very first moment.
Office with spaces reserved for leisure. Work and fun combined!
Camaraderie and a good atmosphere; we keep the power of unity in mind.

And most importantly... You have the possibility to develop your professional career with us: Together we will create a personalized career plan. You will be trained, we will set goals, and we will carry out monitoring to ensure we achieve them together. We listen to your priorities and fight for them.

Here your voice matters! Join us and be part of something more!

The world is how we shape it

At Sopra Steria, we are committed to creating a diverse and inclusive environment, evaluating every application objectively, based on competencies and experience. We firmly believe that the diversity of experiences and perspectives is what drives our innovation.

Videos To Watch

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Descripción de la empresa

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo "Great Place to Work", ¡Sigue leyendo!

Descripción del empleo

¿Qué reto proponemos?

La persona que se incorpore al equipo será el/la responsable de maximizar el valor entregado por el equipo de producto, alineando las necesidades de cliente, negocio y tecnología. Liderar la definición, priorización y seguimiento del backlog del producto, asegurando una ejecución eficiente y orientada a resultados. Trabajar de forma transversal con equipos de negocio, diseño, tecnología, analítica y operaciones para construir experiencias digitales de alta calidad, basadas en datos y enfocadas en la mejora continua de métricas clave como conversión, retención,
engagement y eficiencia operativa. El puesto requiere una fuerte capacidad analítica, pensamiento estructurado, sensibilidad por la experiencia de usuario (UX) y habilidad para transformar problemas complejos en soluciones claras y ejecutables.

TAREAS:

* Definir, gestionar y priorizar el backlog de producto.
* Traducir objetivos estratégicos y necesidades de negocio en funcionalidades y requisitos claros.
* Redactar historias de usuario, criterios de aceptación y documentación funcional.
* Liderar la definición funcional de nuevas iniciativas digitales.
* Trabajar junto a diseño UX/UI para asegurar experiencias simples, intuitivas y alineadas con las necesidades del cliente.
* Analizar datos de uso, conversión, comportamiento y rendimiento del producto para identificar oportunidades de mejora.
* Definir KPIs y métricas de éxito para las iniciativas del producto.
* Participar activamente en ceremonias Agile/Scrum: sprint planning, refinamientos, demos y retrospectivas.
* Coordinarse con equipos de desarrollo, QA, analítica, negocio y operaciones.
* Validar entregas funcionales y asegurar la calidad del producto antes de su publicación.
* Detectar riesgos, dependencias y bloqueos durante la ejecución.
* Priorizar iniciativas considerando impacto en negocio, experiencia cliente, complejidad técnica y esfuerzo.
* Impulsar procesos de mejora continua y optimización del producto digital.

Requisitos

¿Qué buscamos?

* Alta capacidad analítica y orientación a datos.
* Conocimiento de principios de UX y diseño centrado en el usuario.
* Capacidad para interpretar métricas y convertir insights en decisiones de producto.
* Priorización y toma de decisiones basada en impacto.
* Pensamiento estratégico y visión de negocio.
* Excelente capacidad de comunicación y alineamiento con stakeholders.
* Capacidad de trabajo transversal con equipos multidisciplinares.
* Organización y autonomía en entornos dinámicos.
* Orientación a resultados y mejora continua.
* Capacidad para simplificar problemas complejos.
* Conocimiento de metodologías Agile/Scrum.

EXPERIENCIA:

* Experiencia previa como Product Owner, Product Manager o roles similares en
entornos digitales.
* Experiencia trabajando con equipos tecnológicos y de diseño UX/UI.
* Experiencia en definición y evolución de productos digitales web y/o app.
* Experiencia en análisis de métricas de producto y optimización de conversión.
* Valorable experiencia en e-commerce, omnicanalidad o productos digitales de gran
escala.
* Valorable experiencia trabajando con experimentación, A/B testing y analítica
avanzada.

Información adicional

¿Qué tenemos para ti?

Contrato indefinido y jornada completa
23 días de vacaciones
Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
Seguro de vida y de accidentes
Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante...Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros: Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

The world is how we shape it

En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.