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Asesor/a de Moda RTW (hablante de chino)

Presencial en Barcelona·Jornada completa·Añadida hace 3 meses (comprobada el 8 oct)

Chanel

8 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Presencial, Barcelona
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Otros idiomas
Chino

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Formación y certificaciones

  • Entusiasmo y disposición para cuidar del cliente; la experiencia en retail de lujo es obligatoria.
  • Habilidades de venta y orientación al rendimiento para RTW.
  • Conocimientos de estilismo y capacidad para crear un total look de RTW.

Idiomas

  • Inglés y chino obligatorios

El puesto

Misión: En línea con la visión y misión de FASHION, el Fashion Advisor crea una experiencia única y memorable para cada cliente, en todo momento.

Combinando una orientación comercial y pasión por el cliente, el Fashion Advisor es un artista de las relaciones que contribuye a la imagen de la Marca y ayuda a construir el liderazgo en el sector retail del mercado.

Responsabilidades clave:

Creador de experiencias: el Fashion Advisor supera las expectativas del cliente.

Impulsor de negocio: el Fashion Advisor tiene una mentalidad orientada al rendimiento para alcanzar nuestros objetivos.

Jugador de equipo: el Fashion Advisor actúa de forma interdependiente y demuestra espíritu de equipo.

CHANEL Ambassador

Embajador CHANEL: el Fashion Advisor encarna los valores de la Marca.

CHANEL Insider

  • CHANEL Insider: posee un conocimiento sólido de la Marca, su legado, modernidad y know-how. Lo comparte tanto con los clientes como con el equipo.

Implementa toda la formación recibida

  • Implementa toda la formación recibida, tiene curiosidad por aprender más para nutrir una cultura de la belleza y el conocimiento de las tendencias, siendo proactivo en su propio aprendizaje.

Respeta las directrices de uniforme e imagen personal

  • Respeta las directrices de uniforme e imagen personal en todo momento.

Se asegura de que el área de trabajo esté limpia

  • Asegura que el área de trabajo esté limpia, ordenada, higiénica y profesional en todo momento; conoce y respeta las directrices de VM.

Crea una experiencia de cliente a medida

  • Crea una experiencia de cliente a medida, con soluciones personalizadas para cada visita y cada cliente, utilizando el ritual de experiencia CHANEL y construyendo una relación duradera con los clientes.

Adopta las tendencias de la compra digital

  • Adopta las tendencias de la compra digital y tiene interés en desempeñar un papel activo para ofrecer una experiencia omnicanal fluida a los clientes.

Co-crea historias con y para el cliente

  • Co-crea historias con y para el cliente, compartiendo la cultura de la marca y combinándola con la historia personal del cliente y el entorno del punto de venta para crear momentos únicos hechos solo para ellos.

Ayuda al cliente a desarrollar su propio estilo

  • Ayuda al cliente a desarrollar su propio estilo y, si es necesario, propone las alteraciones que deban realizarse.

Gestiona las reclamaciones de servicio al cliente

  • Gestiona las quejas y solicitudes de servicio al cliente de forma eficaz y de acuerdo con las directrices, siendo capaz de lidiar con la complejidad y situaciones desafiantes.

Conoce y comprende los retos del negocio

  • Conoce y comprende los retos del negocio y mantiene la discreción sobre todas las áreas del negocio de CHANEL.

Contribuye a desarrollar el negocio

  • Contribuye a la construcción del negocio alcanzando los objetivos de ventas, utilizando todos los recursos como productos, servicios, captura de datos... para retener, captar y aumentar la tasa de retorno de los clientes.

Posee un conocimiento adecuado de las operaciones

  • Posee un conocimiento adecuado de las operaciones para asegurar el buen funcionamiento del negocio, y reporta al Boutique Manager.

Monitoriza las solicitudes de servicio posventa

  • Monitoriza las solicitudes de servicio posventa.

Tiene una actitud positiva

  • Tiene una actitud positiva, se comunica con el equipo y el responsable de forma regular y posee sentido de la ética e integridad.

Trata a los demás con respeto

  • Trata a los demás con respeto, reconoce las diferencias culturales y está dispuesto a aprender de esas diferencias.

Comparte las mejores prácticas con el equipo

  • Comparte las mejores prácticas con el equipo, es proactivo y contribuye a nutrir el conocimiento y las habilidades colectivas.

Garantiza el correcto funcionamiento del espacio de ventas

  • Asegura el correcto funcionamiento del espacio de ventas en todo momento, según las instrucciones de Visual Merchandising.

Participa en la reposición del stock de productos

  • Participa en la reposición de stock de producto y en el inventario físico de existencias.

Habilidades interpersonales

  • Habilidades interpersonales, capacidad para establecer una conexión emocional y construir una relación.

Empatía y capacidad de escucha.

  • Empatía y capacidad de escucha.

Generosidad y "arte de cuidar".

  • Generosidad y "arte de cuidar".

Curiosidad, apertura y ganas de aprender.

  • Curiosidad, apertura y ganas de aprender.

Resolución de problemas y capacidad para lidiar con la complejidad y el cambio.

  • Resolución de problemas y capacidad para lidiar con la complejidad y el cambio.

Autoconocimiento, confianza en sí mismo.

  • Autoconocimiento, confianza en sí mismo.

Entusiasmo, energía y motivación.

  • Entusiasmo, energía y motivación.

Storytelling y capacidad para involucrar e inspirar.

  • Storytelling y capacidad para involucrar e inspirar.

Espíritu de equipo, ética e integridad.

  • Espíritu de equipo, ética e integridad.

Lenguaje corporal positivo.

  • Lenguaje corporal positivo.

Sobre Chanel

Chanel es una casa de moda de lujo francesa de propiedad privada, reconocida por su alta costura, prêt-à-porter, artículos de piel, accesorios y fragancias. Fundada a principios del siglo XX, sigue siendo una de las marcas de lujo más icónicas y valiosas a nivel mundial, con boutiques y oficinas en todo el mundo. La empresa es conocida por sus diseños atemporales, incluido el clásico traje de Chanel y el perfume N.º 5, y mantiene una fuerte presencia en las principales capitales de la moda.

En España, Chanel opera boutiques en ciudades clave como Madrid y Barcelona, ofreciendo puestos en retail, atención al cliente y funciones de soporte. La empresa es un empleador atractivo para profesionales internacionales debido a su prestigio global, su compromiso con la artesanía y las oportunidades de trabajar con una clientela diversa. Los puestos suelen requerir habilidades multilingües, especialmente en chino e inglés, lo que refleja la base de clientes internacional de la marca. Chanel ofrece un entorno de trabajo dinámico centrado en la excelencia y la experiencia del cliente.

Sector
Moda de lujo
Fundación
1910
Plantilla
10,000–50,000
Sede
Londres, Reino Unido
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Chanel es una marca de lujo global con una fuerte presencia en España, que ofrece puestos en retail y artesanía.
  • La empresa valora la experiencia internacional y a menudo busca talento multilingüe, especialmente hablantes de chino para sus puestos de asesor de prêt-à-porter.
  • Chanel ofrece amplios programas de formación y desarrollo para sus empleados, incluida la formación en tienda y en conocimiento del producto.
  • Trabajar en Chanel ofrece exposición a una clientela de alto nivel y a una marca de prestigio, lo que puede ser un impulso significativo para la carrera profesional.
  • Las oficinas en España están ubicadas en ciudades importantes como Madrid y Barcelona, que ofrecen un estilo de vida vibrante y una fuerte cultura de la moda.

En sus propias palabras

Información adicional

En CHANEL, nos esforzamos por construir una cultura inclusiva que fomente el crecimiento individual y contribuya al progreso colectivo. Inspirados por el legado de Gabrielle Chanel —quien desafió las convenciones y abrió nuevos caminos— creemos firmemente que la singularidad de cada persona enriquece la diversidad, complementariedad, igualdad y eficacia de nuestros equipos. Con este espíritu, animamos a todas las personas a postularse, valorando las perspectivas, experiencias y el potencial que cada persona puede aportar a la Maison, y apoyando a todos para que expresen su talento con libertad y confianza.

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