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Responsable de RR.HH

Presencial en Cádiz·Añadida hace 1 mes (comprobada el 28 oct)

Agencia

Michael Page España

2294 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: Presencial, Cádiz
Contrato: Indefinido
Formación: Titulación universitaria

Habilidades

Recursos humanos

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato indefinido.
Salario competitivo.
Ubicación en Algeciras.
Oportunidad de crear el departamento de Recursos Humanos desde 0.

Si cumples con los requisitos y te interesa esta posición como Responsable de RRHH, no dudes en inscribirte.

El puesto

Como HR Manager en una compañía de ámbito industrial, tendrás un rol generalista, con especial foco en el área de relaciones laborales y asesoramiento jurídico-laboral.

Compañía de ámbito industrial.
Oportunidad en Algeciras (Cádiz).

Qué harás

Gestión integral de las relaciones laborales de la compañía.
Asistencia y representación de la empresa ante organismos de mediación laboral (CMAC/CEMAC, según corresponda).
Asesoramiento en la interpretación y aplicación de convenios colectivos, legislación laboral y normativa vigente.
Gestión del día a día de los empleados, actuando como punto de referencia para managers y plantilla.
Coordinación y supervisión de los procesos de administración de personal.
Revisión y validación del proceso de nómina, seguros sociales e incidencias laborales.
Gestión de procedimientos disciplinarios y aplicación del régimen sancionador cuando sea necesario.
Liderazgo de procesos de constitución y relación con la representación legal de los trabajadores y organizaciones sindicales.
Diseño e implantación de políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
Desarrollo y mejora continua de los procesos de selección, onboarding, formación y desarrollo del talento.
Elaboración, seguimiento y actualización del Plan de Igualdad y otras iniciativas vinculadas a diversidad e inclusión.
Participación en procesos de revisión salarial, análisis retributivo y políticas de compensación y beneficios.
Definición e implantación de iniciativas orientadas a la mejora del clima laboral, engagement y experiencia del empleado.
Elaboración de informes, indicadores y métricas de RR.HH. para la toma de decisiones.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o similar.
Experiencia consolidada en posiciones generalistas de Recursos Humanos con fuerte componente laboral.
Conocimientos sólidos de legislación laboral.
Experiencia en supervisión de nóminas, seguridad social y administración de personal.
Valorable experiencia en entornos industriales, logísticos o de servicios.
Capacidad de interlocución con dirección, managers y representantes de los trabajadores.
Perfil autónomo, resolutivo y orientado al negocio.

Proceso de selección

2 pasos2 entrevistas

Registro de CV
Contacto del consultor
Con a consultor especialista de Michael Page
Si ven que tu experiencia y motivaciones encajan con los valores y necesidades de una empresa contratante, se pondrán en contacto contigo para iniciar el proceso de selección: conocerán tus expectativas, responderán a tus preguntas y te ayudarán a prepararte para cada etapa del proceso.
Entrevista en la empresa
Con an empresa cliente
Si tu candidatura avanza, te ayudaremos a prepararte para la entrevista con información útil sobre la empresa, su cultura y lo que busca en un perfil como el tuyo.
Etapa final y negociación · Con an empresa cliente

Las etapas finales las establece la empresa cliente: Michael Page actúa como intermediario, y la entrevista y la decisión recaen en la empresa contratante.
El apoyo continúa después de la firma del contrato.
Michael Page no puede dar soporte a todos los candidatos; registrarse y mantener su perfil actualizado abre la puerta a futuros procesos.

Sobre Michael Page España

Michael Page es una consultora de reclutamiento global y parte de PageGroup, una de las firmas líderes en reclutamiento profesional a nivel mundial. La empresa se especializa en la colocación de profesionales de nivel medio y alto en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, ingeniería, finanzas, ventas y recursos humanos. Con una fuerte presencia en España, Michael Page opera oficinas en las principales ciudades y ofrece servicios como búsqueda ejecutiva, contratación temporal y soluciones de externalización.