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Líder de Mercado IT – Sur de Europa

Híbrido en Madrid·Añadida hace 3 meses (comprobada el 8 oct)

Resumen

Modalidad
Híbrido, Madrid
Inglés
Obligatorio
Otros idiomas
Francés
Experiencia
7+ años
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

Se requiere un mínimo de 7 años de experiencia relacionada en gestión de soluciones de negocio.

Experiencia demostrada en procesos de back-office basados en SAP S/4 SD/MM & FiCo.

Persona altamente organizada capaz de trabajar con una dirección limitada.

Capacidad de trabajo en equipo

Debe ser capaz de establecer y ajustar prioridades de forma independiente.

Alto nivel de atención al detalle y precisión.

Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación

Debe estar enfocado en el servicio al cliente y demostrar sentido de la urgencia para asegurar que todos los proyectos y problemas se resuelvan de forma rápida y cortés.

Debe ser capaz de trabajar con todos los niveles de la organización y ser capaz de adaptarse a diversos estilos de trabajo.

La capacidad de tomar decisiones oportunas y eficaces es crucial.

Formación y certificaciones

Titulación en IT (Gestión de la Información / Sistemas / Tecnología / Informática)

Certificaciones de la industria relacionadas con aplicaciones de negocio, gestión de proyectos (como ITIL)

Idiomas:

Idiomas

Inglés fluido

Francés recomendado

Experiencia profesional y habilidades:

El puesto

El IT Market Lead es responsable de coordinar todas las soluciones de negocio IT, servicios, aplicaciones y proyectos en la Maison, asegurando la alineación, la adopción por parte de los usuarios y el valor de negocio con la estrategia de IT EMEA. El puesto está en contacto directo con los usuarios finales, desarrollando una sólida asociación con el negocio y tiene un amplio abanico de responsabilidades, que van desde el soporte diario de aplicaciones de negocio hasta la gestión completa de proyectos, incluyendo la adopción de aplicaciones por parte de los usuarios.

El puesto es responsable de coordinar los temas de back office con experiencia en SAP (incluyendo dominios funcionales de supply chain y/o finanzas) en las entidades dentro del alcance para actividades de proyecto, soporte, mantenimiento, etc., colaborando con el equipo de T&O para asegurar que la infraestructura local, la ciberseguridad, los datos y el control interno cumplan con las directrices centrales y regionales.

El puesto es responsable de gestionar proyectos, incluyendo la implementación de soluciones centrales/regionales, así como herramientas locales cuando sea necesario, gestionando el rendimiento de los proveedores externos y las escalaciones.

Soluciones de negocio Gestión

  • Supervisar toda la actividad de IT en las entidades locales. Responsable de coordinar a los contratistas y consultores de IT locales (conjuntamente con el equipo de T&O en infraestructura, soporte y ciberseguridad).
  • Responsable de gestionar el presupuesto operativo anual de IT local y los gastos siguiendo las directrices de IT EMEA. Asegura la elaboración de informes presupuestarios y su seguimiento.
  • Responsable de la alineación de las soluciones y las hojas de ruta (roadmaps) con la estrategia de IT en EMEA & MHIS, capitalizando tanto como sea posible las soluciones centrales o regionales para reducir la complejidad y los costes.
  • Coordinar la estrategia de compras y de proveedores para todos los proveedores locales de IT. Responsable de las relaciones con los proveedores locales, su rendimiento y SLA, la revisión y aprobación de la facturación, y las negociaciones de contratos.
  • Mantener una comunicación y alineación continua con los equipos de negocio e IT de EMEA con respecto a las iniciativas locales y colaborar cuando sea necesario.
  • Asegurar que todos los estándares y políticas globales de MHIS estén implementados y actualizados (validaciones, presupuestos...).

Qué harás

  • Gestión de proyectos de IT y despliegues (roll-outs) en el ámbito de la Maison, siendo responsable del alcance, el plan, el presupuesto y la calidad. Coordinación de equipos con las partes interesadas del negocio, proveedores y contratistas, y equipos de IT.
  • Responsable de la planificación y supervisión de las fases clave del proyecto, incluyendo el business case, los requisitos, la implementación, las pruebas, la formación, el despliegue y la adopción, manteniendo una buena comunicación a todos los niveles.

Experiencia Funcional ERP: Supply/Finance (Región)

  • Actúa como SME (experto en la materia) en el área de especialización designada para EMEA, asegurando la coordinación y coherencia de las soluciones e implementaciones de IT relacionadas.
  • Encargado de coordinar las evoluciones y el soporte de las aplicaciones ERP en Europa.
  • Proporcionar a IT y al negocio asesoramiento/experiencia eficaz en relación con el área funcional de especialización, realizando proyectos regionales y compartiendo las mejores prácticas según sea necesario.

Educación:

Sobre Moët Hennessy Wine Estates

Moët Hennessy Wine Estates es la división de vinos de Moët Hennessy, el brazo de vinos y licores del conglomerado de lujo LVMH. Gestiona una prestigiosa cartera de bodegas en todo el mundo, incluyendo nombres reconocidos como Château d'Yquem, Château Cheval Blanc, Cloudy Bay, Terrazas de los Andes y Bodega Numanthia. La empresa opera en el sector del vino premium, centrándose en la producción de alta calidad, la gestión de viñedos y la distribución global, con un fuerte énfasis en la herencia y la artesanía.

En España, Moët Hennessy Wine Estates tiene una presencia significativa a través de sus bodegas españolas y una oficina comercial en Madrid. La empresa forma parte del ecosistema más amplio de LVMH, que ofrece a los profesionales internacionales oportunidades de trabajar dentro de un prestigioso grupo de lujo, con exposición a los mercados mundiales del vino y una cultura que valora la excelencia, la innovación y la sostenibilidad. Para las contrataciones internacionales, la empresa ofrece la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y multicultural, a menudo con oportunidades de colaboración transfronteriza dentro de la red de LVMH.

Sector
Wines & Spirits
Fundación
1987
Plantilla
10,000–15,000
Sede
París, Francia
En España
Madrid

Datos prácticos

  • Moët Hennessy Wine Estates forma parte de LVMH, el conglomerado de artículos de lujo más grande del mundo, que ofrece sólidas oportunidades de desarrollo profesional y movilidad internacional.
  • La empresa tiene una presencia significativa en España, con viñedos y operaciones en regiones como Ribera del Duero y una oficina comercial en Madrid.
  • Las contrataciones internacionales pueden esperar un entorno de trabajo multicultural con colegas de todo el mundo, dada la naturaleza global del negocio del vino.
  • La empresa hace hincapié en la sostenibilidad y la innovación en la viticultura, ofreciendo oportunidades para trabajar en prácticas ambientales de vanguardia.
  • Trabajar para Moët Hennessy Wine Estates ofrece exposición a una prestigiosa cartera de marcas de vino de lujo, lo que mejora la credibilidad profesional en la industria del vino.

En sus propias palabras

Información adicional

Moët Hennessy es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa. Moët Hennessy considera a los candidatos sin distinción de raza, color, religión, género, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

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Técnico de Laboratorio - Bodega Numanthia

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