Líder de Entrega Ágil (Scrum y Kanban)

57.900,00 € - 107.500,00 €

En Novartis, estamos comprometidos a reimaginar la medicina juntos y a recompensar a las personas que lo hacen posible.

Las recompensas de formar parte de nuestro equipo van mucho más allá del salario base y los incentivos. También ofrecemos una variedad de beneficios en especie competitivos para ayudarle a prosperar personal y profesionalmente, como planes de seguros, planes de jubilación, recursos de bienestar y programas de reconocimiento global. Además, ofrecemos opciones de trabajo flexible e híbrido, cuando sea posible, y un mínimo de 14 semanas de permiso parental retribuido.

Rango de salario base anual previsto para el puesto:

* Barcelona: 57.900,00 - 107.500,00 EUR anuales

El salario ofrecido se determina en función de objetivos neutrales en cuanto al género, como las habilidades, competencias y experiencia pertinentes, de acuerdo con la política de fijación de salarios de Novartis, y se revisará periódicamente al incorporarse a Novartis.

Además de su salario base, puede tener derecho a un bono basado en el rendimiento dependiendo de ciertos parámetros de desempeño. Se proporcionarán más detalles durante el proceso de solicitud.

La equidad salarial es un principio fundamental de nuestra política de empleo y refleja nuestro compromiso de crear un entorno diverso, equitativo e inclusivo que trate a todos los empleados con dignidad y respeto, tal como se describe en nuestro Código de Ética.

Lea nuestro folleto para obtener más información sobre nuestra oferta global de compensación total: https://www.novartis.com/sites/novartis_com/files/novartis-life-handbook.pdf

Nota: Los beneficios y la compensación pueden variar según el país y están sujetos a los requisitos legales locales, incluidas las disposiciones de los convenios colectivos cuando proceda. Se le comunicará por separado durante el proceso de solicitud un resumen completo de su paquete de compensación, incluidos los detalles de cualquier convenio colectivo pertinente aplicable a su puesto en función de su ubicación de empleo y la entidad empleadora de Novartis.

Apoyo para la reubicación: Este puesto tiene su base en Barcelona, España. Novartis no puede ofrecer apoyo para la reubicación. Por favor, solicita el puesto solo si esta ubicación te resulta accesible.

Título interno: Scrum Master DDIT US&I

Ubicación: Barcelona, España

Los grandes equipos Agile hacen algo más que entregar proyectos: crean un impacto significativo. Como Agile Delivery Lead (Scrum & Kanban) en Novartis, empoderarás a los equipos para que alcancen todo su potencial, acelerarás la innovación digital e impulsarás un valor que, en última instancia, ayude a mejorar la vida de los pacientes. Trabajando en la intersección entre el negocio y la tecnología, asesorarás a equipos de alto rendimiento, optimizarás el flujo de entrega, defenderás la excelencia Agile y aprovecharás las formas de trabajo modernas habilitadas por la IA para crear resultados previsibles, sostenibles e impactantes en un entorno global.

Responsabilidades clave

• Liderar la entrega Agile en equipos de productos digitales multifuncionales e iniciativas de negocio estratégicas.
• Asesorar a equipos, Product Owners y partes interesadas en principios Agile, prácticas de Scrum y Kanban.
• Facilitar las ceremonias Agile para impulsar la alineación, la transparencia y resultados de entrega previsibles.
• Colaborar con los Product Owners para garantizar la preparación del backlog, la priorización y una ejecución centrada en el valor.
• Eliminar impedimentos y permitir que los equipos sean de alto rendimiento, autoorganizados y autónomos.
• Optimizar el flujo de entrega utilizando métricas de lead time, cycle time, throughput y eficiencia de flujo.
• Educar a las partes interesadas e influir en la adopción de una mentalidad Agile en las organizaciones de negocio y tecnología.
• Aprovechar las prácticas y herramientas habilitadas por la IA para mejorar la productividad del equipo, la eficacia de la entrega y la innovación.

Metodología Agile, Agile Product Lifecycle Management, Agile Project Management, Gestión del cambio, Capacidades digitales, Finanzas de proyectos, Implementaciones de proyectos, Planificación de proyectos, Gestión de riesgos de proyectos, Compromiso de los stakeholders, Uso de la tecnología