Geriatric caregiver Amavir Arganzuela

We want to meet you!

We believe in talent, human quality, a service vocation and a resident-centered approach.

Your responsibilities will be aimed at assisting users with activities of daily living that they cannot perform on their own and carrying out tasks related to their personal care and adaptation to their environment, in order to ensure their safety and optimal hygiene and health status.

What are the minimum requirements to become part of the AMAVIR TEAM?

Hold a valid work permit and any of the following official qualifications:

• Intermediate Vocational Training (Vocational Training) in Auxiliary Nursing Care
• Intermediate Vocational Training (Vocational Training) in Socio-Health Care
• Intermediate Vocational Training (Vocational Training) in Care for People in Situations of Dependency
• Certificate of Professionalism in Socio-Health Care for Dependent People in Social Institutions

And of course, a big smile and a willingness to work!

• Temporary contracts across various shifts
• Morning, afternoon, or night shifts depending on availability
• Center located at C. de Embajadores, 211, Arganzuela, 28045 Madrid
• Salary according to collective bargaining agreement.
• Join a company in the midst of an expansion process, with its own care model and no restraints.
• Training from day one so that your experience with Amavir and our residents is always unforgettable.
• Flexible compensation (health insurance, meals, childcare, training, etc.).
• And let's not forget the team you'll work with: professional, committed, and fostering an excellent work environment.

Amavir is one of the leading companies in Spain in care for the elderly and dependent individuals. Present in 8 Autonomous Communities and with a workforce of 4,700 professionals, it manages a total of 45 residences and approximately 8,000 places (including residential and day care).

At Amavir centers, each user is the protagonist of their own story. Our care model, "Guided by you," is committed to giving visibility and empowering the elderly person who decides or needs us to accompany them, adapting the environment according to their direct or indirect instructions, to make our home, theirs.

Don't miss the opportunity to become part of the Amavir Family!

AMAVIR guarantees the application of the principle of equal opportunities and non-discrimination in the management of its recruitment and selection processes.

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NURSING HOMES

¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán encaminadas a asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo y efectuar aquellas tareas dirigidas a su atención personal y a la adaptación a su entorno, con el fin de garantizar su seguridad y estado óptimo de higiene y salud.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

Disponer de permiso de trabajo en vigor y alguna de las siguientes titulaciones oficiales:

• CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería.
• CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.
• CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.
• Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.

¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar!

• Contrato temporales en distintos turnos
• Jornada mañana, tarde o noche según disponibilidad.
• Centro ubicado en C. de Embajadores, 211, Arganzuela, 28045 Madrid
• Salario según convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
• Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral.

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día).

En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, “Guiados por ti”, apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya.

¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir!

AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

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RESIDENCIAS