Maintenance Manager - 7h to 15h

🚆 There are projects that are built.

And others that leave their mark.

At COMSA Corporación we have spent more than 135 years being part of projects that transform reality: infrastructure, engineering and services that are present in people's daily lives.

We are more than 6,000 professionals united by the same way of doing things:

with quality, commitment and a forward-looking vision.

But what really defines us goes beyond that…

👉 how we work

👉 how we collaborate

👉 and who we do it with

Behind every project there are people who get involved, who bring their own judgement and who know that details make the difference.

That is our way of moving forward. If it matches yours, we would be delighted to meet you.

Preventive and corrective maintenance, in the areas of electricity, HVAC, and fire protection systems, at client facilities. With supervision of 3 people under their charge.

You are the ideal person if you bring…

- Experience as a team leader or manager, overseeing teams of up to 5 people.

- Experience in carrying out preventive and corrective maintenance in building facilities

- Driving license

- 40-hour work week.

- Schedule from 7h to 15h, Monday to Friday

- Permanent contract

- Competitive salary.

- Ongoing training.

- Social benefits.

We want to add a Manager to the team for the maintenance of client facilities located in Palma de Mallorca, for immediate start on September 1, 2026.

Experience is required in multi-skilled work in buildings, including electricity, HVAC, fire protection systems, etc.

🧩 A close-knit team, where knowledge is shared and you learn every day

📈 Ongoing training and real opportunities for growth

💼 Competitive compensation and a flexible compensation plan

👉 We want to meet you. Sign up and let's start COMStructing together.

At COMSA Corporación, we promote diverse, inclusive, and equitable environments, where talent is valued without barriers or labels. We are committed to equal opportunities, encourage the participation of women in underrepresented fields, and ensure objective and fair selection processes.

🚆 Hay proyectos que se construyen.

Y otros que dejan huella.

En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas.

Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas:

con calidad, compromiso y visión de futuro.

Pero lo que realmente nos define va más allá…

👉 cómo trabajamos

👉 cómo colaboramos

👉 y con quién lo hacemos

Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia.

Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.

Mantenimientos preventivos y correctivos, en materia de electricidad, clima y pci, en las instalaciones del centro cliente. Con supervisión de 3 personas a cargo.

Eres la persona ideal si aportas….

- Experiencia como jefe de quipo o encargado, gestionando equipos de hasta 5 personas.

- Experiencia en la realización de mantenimientos preventivos y correctivos en instalaciones de edificios

-Permiso de conducción

- Jornada 40 horas semanales.

-Horario de 7a15h de lunes a viernes

- Contrato Indefinido

- Salario competitivo.

- Formación Continua.

- Beneficios sociales.

Queremos sumar al equipo un/a Encargado/a para el mantenimiento de las instalaciones de centro cliente ubicados en Palma de Mallorca para incorporación inmediata el 1 de septiembre de 2026.

Se requiere experiencia en trabajos polivalentes en edificios tanto de electricidad, clima, pci, etc

🧩 Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día

📈 Formación continua y oportunidades reales de crecimiento

💼 Compensación competitiva y plan de compensación flexible

👉 Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as.

En COMSA Corporación promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos