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Más de 89.000 ofertas activasLabor Relations Business Partner
Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 3 días (comprobada el 6 nov)
37 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Horario
- Jornada intensiva en verano
- Modalidad
- Híbrido, Madrid
- Contrato
- Indefinido, jornada completa
- Inglés
- Obligatorio
- Experiencia
- 5+ años
- Beneficios
- Seguro médico privado, retribución flexible, ticket restaurante






Habilidades
Salario y beneficios
Qué ofrecen
🌴 Vacaciones: 26 días laborables, 3 Wellness Days, día libre en tu cumpleaños 🎂, y los días 24 y 31 de diciembre libres si caen en jornada laboral 🎉
⏰ Horario flexible
🌞 Jornada intensiva en verano (del 15 de junio al 15 de septiembre)
🏡 Política híbrida de teletrabajo
📚 Desarrollo profesional a través de la plataforma Dentsu University
💰 Paquete de compensación atractivo
🧾 Acceso al sistema de retribución flexible (Seguro médico 🏥, Tickets Restaurant 🍽️, Tarjeta transporte 🚇, Cheque guardería 👶, Formación específica 🎓...)
🤝 Programa de Asistencia al Empleado
💚 2 días de voluntariado, en línea con nuestro compromiso con la responsabilidad corporativa y el impacto social
😊 Excelente ambiente de trabajo
🏆 Hemos conseguido la acreditación de Empresa Top Employer en 2024, 2025 y 2026 y la certificación Happy Trainees en 2025 y 2026. ¡Ambos premios reconocen a Dentsu como una gran marca empleadora!
El puesto
Dentsu es el grupo líder de la industria de comunicación en España tanto a nivel cualitativo como cuantitativo. Por 6º año consecutivo encabeza la posición líder en el ranking de InfoAdex y en el último informe RECMA, consiguiendo la mayor ventaja registrada en los últimos años.
En España tiene agencias destacadas como Carat (#1 ranking InfoAdex), iProspect (#3 ranking InfoAdex), dentsu X (#10 InfoAdex), dentsu Story Lab, Dentsu Creative, Merkle, Omega CRM, Evolf y otras marcas especializadas, todas ellas centradas en hacer crecer el negocio de sus clientes.
Con los mejores servicios y soluciones en medios, CXM y creatividad, dentsu pertenece a una gran red global y cuenta con más de 71.000 especialistas que operan en 120 países y regiones en todo el mundo.
¡Únete a nuestra red de talento y sé parte de una empresa que no solo lidera el mercado, sino que también se esfuerza por crear un futuro vibrante y lleno de oportunidades!
Qué harás
En Dentsu Madrid buscamos incorporar un/a Labor Relations Business Partner que actúe como referente en materia de Relaciones Laborales y como socio estratégico de RR. HH. para el negocio. Buscamos una persona con una sólida base técnica en relaciones laborales, visión generalista de Recursos Humanos y capacidad para generar un impacto positivo tanto en las personas como en la organización.
Tareas y requerimientos
- Actuar como punto de referencia en materia de Recursos Humanos y Relaciones Laborales para las diferentes áreas de negocio.
- Proporcionar asesoramiento laboral especializado, gestionar la relación con la representación legal de los trabajadores y acompañar la resolución de situaciones laborales complejas, asegurando el cumplimiento normativo y el apoyo al negocio.
- Asesorar y acompañar a managers y empleados en cuestiones relacionadas con la gestión de personas y la normativa laboral.
- Garantizar la correcta aplicación de las políticas internas, los procedimientos y la legislación laboral vigente.
- Gestionar y dar respuesta a consultas e incidencias relacionadas con el ámbito laboral.
- Colaborar en la implementación de proyectos e iniciativas de Recursos Humanos alineados con los objetivos del negocio.
- Participar en la gestión de procesos de Relaciones Laborales y en la coordinación con los distintos interlocutores internos y externos.
Requisitos clave
- Experiencia mínima de 5 años en Relaciones Laborales dentro de entornos corporativos complejos.
- Sólido conocimiento de la legislación laboral española y actualización constante sobre cambios normativos.
- Nivel alto de inglés, con capacidad para desenvolverse en entornos internacionales y colaborar con stakeholders globales.
- Visión generalista de Recursos Humanos, orientación al negocio y enfoque colaborativo.
Inclusión y Diversidad
En Dentsu, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada talento puede prosperar. Nos enorgullece ser reconocidos por nuestra estrategia de sostenibilidad y nuestro compromiso con la innovación y el impacto positivo en la comunidad. Nuestra ambición es construir una sociedad justa y más igualitaria. Es por eso por lo que, alentamos las solicitudes de personas con discapacidad, de todas las edades, nacionalidades, orígenes y culturas. Dentsu está comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
Location: Madrid
Brand: Dentsu
Time Type: Full time
Contract Type: Permanent
Sobre Dentsu
Dentsu es una empresa global de publicidad y servicios de marketing, fundada en Tokio en 1901, con presencia en más de 145 países y regiones. Opera a través de una red de agencias que incluyen Dentsu Creative, Carat, iProspect, dentsu X y Merkle, ofreciendo servicios integrados en Media, CXM (Gestión de la Experiencia del Cliente) y Creative, con un enfoque en la transformación integral de la experiencia y la transformación empresarial para grandes marcas.
- Sector
- Publicidad y marketing
- Fundación
- 1901
- Plantilla
- 50,000–100,000
- Sede
- Tokio, Japón
- En España
- Madrid, Barcelona
Datos prácticos
- Dentsu tiene una oficina dedicada en España, con puestos en medios, creatividad y tecnología, que ofrece oportunidades para profesionales internacionales.
- La empresa opera en más de 145 países, proporcionando una red global que puede facilitar la movilidad profesional transfronteriza.
- Las operaciones de Dentsu en España forman parte de una gran organización global, con un fuerte enfoque en la transformación digital y el marketing basado en datos.
- La página de carreras de la empresa lista puestos en España como Consultor de Salesforce, Ingeniero de Datos y Desarrollador Frontend, lo que indica una necesidad de habilidades tecnológicas y de datos.
- Dentsu enfatiza la innovación y la sostenibilidad, lo que puede atraer a profesionales que buscan un empleador con propósito.