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Director/a Comercial

Presencial en A Coruña·Añadida hace 2 meses (comprobada el 15 oct)

Agencia
Michael Page España

2427 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Presencial, A Coruña
Contrato
Indefinido
Experiencia
Nivel sénior

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

  • Experiencia consolidada en dirección comercial y desarrollo de negocio.
  • Trayectoria liderando equipos comerciales de tamaño relevante.
  • Experiencia en expansión territorial y crecimiento de mercados nacionales.
  • Capacidad para definir e implementar estrategias comerciales de alto impacto.
  • Fuerte orientación a resultados y visión estratégica.
  • Experiencia en negociación y gestión de relaciones comerciales complejas.
  • Disponibilidad para viajar a nivel nacional aproximadamente el 50% del tiempo.
  • Residencia en A Coruña o área de influencia.

Se valorará

  • Muy valorable experiencia en ferretería, suministro industrial, distribución especializada, centrales de compra o sectores afines.
  • Valorable conocimiento de proveedores, canal profesional y redes comerciales nacionales.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Incorporación a una compañía en una fase de crecimiento sostenido y expansión nacional.
  • Posición estratégica de nueva creación con elevada visibilidad interna.
  • Reporte directo a Dirección General y participación activa en la definición del crecimiento futuro del negocio.
  • Liderazgo de un equipo multidisciplinar consolidado y con previsión de crecimiento.
  • Proyecto estable con amplias posibilidades de desarrollo profesional.
  • Salario competitivo en función de la experiencia.
  • Retribución variable vinculada al cumplimiento de objetivos y resultados.
  • Vehículo de empresa.
  • Gastos profesionales cubiertos.
  • Herramientas y recursos necesarios para el desempeño de la posición.

El puesto

Buscamos un/a Director/a Comercial con experiencia en dirección de equipos, desarrollo de negocio y expansión territorial a nivel nacional, con el objetivo de impulsar el crecimiento comercial de una organización líder en su sector. La persona seleccionada será responsable de definir e implementar la estrategia comercial, liderar un equipo multidisciplinar y acelerar la penetración de la compañía en nuevos mercados dentro del territorio nacional.

  • Lidera la expansión nacional de una empresa en pleno crecimiento.
  • Dirige un equipo multidisciplinar con impacto estratégico directo.

Qué harás

  • Diseñar e implementar la estrategia comercial de la compañía.
  • Liderar el crecimiento y la expansión del negocio a nivel nacional.
  • Impulsar la captación de nuevos asociados y clientes.
  • Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollo territorial.
  • Dirigir y desarrollar un equipo multidisciplinar de aproximadamente 20 personas.
  • Definir objetivos, KPIs y métricas de rendimiento comercial.
  • Participar en la selección e incorporación de nuevos perfiles comerciales.
  • Mantener relaciones estratégicas con clientes, asociados y partners clave.
  • Colaborar estrechamente con las áreas de compras, producto y marketing.
  • Contribuir a la profesionalización de procesos, estructura y metodología comercial.
  • Reportar de forma periódica a la Dirección General.

Proceso de selección

2 pasos2 entrevistas
  1. Registro de CV

  2. Contacto del consultor

    Con a consultor especialista de Michael Page

    Si ven que tu experiencia y motivaciones encajan con los valores y necesidades de una empresa contratante, se pondrán en contacto contigo para iniciar el proceso de selección: conocerán tus expectativas, responderán a tus preguntas y te ayudarán a prepararte para cada etapa del proceso.

  3. Entrevista en la empresa

    Con an empresa cliente

    Si tu candidatura avanza, te ayudaremos a prepararte para la entrevista con información útil sobre la empresa, su cultura y lo que busca en un perfil como el tuyo.

  4. Etapa final y negociación · Con an empresa cliente

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: Michael Page actúa como intermediario, y la entrevista y la decisión recaen en la empresa contratante.
  • El apoyo continúa después de la firma del contrato.
  • Michael Page no puede dar soporte a todos los candidatos; registrarse y mantener su perfil actualizado abre la puerta a futuros procesos.

Sobre Michael Page España

Michael Page es una consultora de reclutamiento global y parte de PageGroup, una de las firmas líderes en reclutamiento profesional a nivel mundial. La empresa se especializa en la colocación de profesionales de nivel medio y alto en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, ingeniería, finanzas, ventas y recursos humanos. Con una fuerte presencia en España, Michael Page opera oficinas en las principales ciudades y ofrece servicios como búsqueda ejecutiva, contratación temporal y soluciones de externalización.

Sector
Agencias de empleo

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Importante organización del sector distribución y servicios B2B, con una sólida implantación nacional, una amplia red de clientes y colaboradores, y un ambicioso plan de crecimiento orientado a reforzar su presencia en nuevos mercados. La compañía se encuentra en un momento de transformación y profesionalización, con una clara apuesta por el desarrollo de su estructura comercial.

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