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Dutch Payroll Consultant

Presencial en Granada·Añadida hace 3 meses (comprobada el 12 oct)

Strada

21 ofertas abiertas

Resumen

Modalidad
Presencial, Granada
Contrato
Contrato indefinido
Inglés
Obligatorio
Beneficios
Seguro médico privado

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Cumplimiento del 100% de los acuerdos de SLA con el cliente

  • Demostrar profesionalidad y actuar con responsabilidad

  • Cumplimiento de todos los procedimientos de seguridad y cumplimiento, así como de los estándares de calidad

  • Flexibilidad para trabajar en un entorno global y de ritmo rápido

  • Atención al detalle

  • Excelente nivel de neerlandés escrito y verbal y buen nivel de inglés

  • Automotivación y disposición para aprender

Salario y beneficios

Qué ofrecen

En Strada, apoyamos a tu persona de forma integral, ofreciendo una gama de beneficios para tu salud, bienestar, finanzas y futuro. Estos incluyen cobertura sanitaria, programas de bienestar, permisos retribuidos (vacaciones, enfermedad, parental), planes de jubilación, oportunidades de aprendizaje y más.

Todas las ofertas están sujetas a la finalización con éxito de las comprobaciones de antecedentes, cuando la ley lo permita y según sea apropiado para el puesto. Estas pueden incluir la verificación de identidad, educación, empleo y, en algunos casos, antecedentes penales, comprobaciones contra listas de vigilancia globales, informes de crédito y/o pruebas de detección de drogas. Se le informará de las comprobaciones específicas aplicables a su puesto y ubicación durante el proceso de contratación.

Le ofrecemos un paquete de compensación total competitivo, educación continua y formación, y un tremendo potencial en una organización mundial en crecimiento.

Visado y traslado

Para ser considerado, debe tener autorización de trabajo actual y futura en el país donde está solicitando el puesto, sin necesidad de patrocinio de visado por parte de Strada.

Tenga en cuenta: esta descripción del puesto no limita el derecho de Strada a asignar o reasignar responsabilidades, incluso a filiales, socios o futuros compradores de la empresa.

El puesto

En Strada, la posibilidad no es solo una promesa: es la base de todo lo que hacemos. Creemos en desbloquear el potencial de cada colaborador, creando un viaje de crecimiento, descubrimiento e impacto.

Con el apoyo, los recursos y las oportunidades que ofrecemos, construirás un futuro gratificante, trabajando en proyectos significativos que abarcan diversos sectores y regiones, contribuyendo a resultados que importan.

Strada es un líder en gestión de personas, nóminas y tecnología que simplifica la gestión de la fuerza laboral internacional. Operando en más de 180 países, diseñamos y ofrecemos soluciones centradas en las personas impulsadas por tecnología basada en la nube, ayudando a las organizaciones a crecer y permitiendo que las plantillas rindan al máximo.

Qué harás

El objetivo es contribuir y formar parte del equipo responsable del soporte y la ejecución de las actividades de nómina y/o de las actividades de gestión de datos/atención al cliente, garantizando que los resultados sean precisos y puntuales. Sus responsabilidades pueden centrarse en la nómina y/o en la atención al cliente, y tendrá flexibilidad para prestar apoyo en cualquiera de las dos áreas según sea necesario.

  • Procesar de forma independiente la nómina de principio a fin (End to End) para garantizar que se entregue conforme a los calendarios de procesamiento acordados y a los KPI establecidos, y/o realizar de forma independiente actividades de gestión de datos o de atención al cliente según el calendario y los KPI acordados

  • Apoyar en la elaboración de informes legales y de cierre de año conforme a los calendarios y KPI acordados

  • Utilizar su experiencia en nóminas para asesorar sobre consultas/problemas de los clientes y garantizar una sólida comprensión de la legislación y las tareas específicas de cada país

  • Apoyar y realizar la transferencia de conocimientos a Apprentices y/o Associates en actividades de gestión de datos o de atención al cliente

  • Garantizar que los tickets y las llamadas se respondan dentro de los plazos de SLA y con un alto nivel de calidad

  • Apoyar en las pruebas de mantenimiento del sistema

  • Servir de enlace y realizar transacciones con terceros

  • Completar los controles SOC a tiempo y con las evidencias necesarias

  • Apoyar y contribuir al análisis de causa raíz para garantizar que los detalles sean precisos y que se sugieran medidas preventivas viables para limitar cualquier recurrencia

  • Realizar sesiones de transferencia de conocimientos y asegurar que la audiencia haya comprendido y pueda ponerlas en práctica

  • Mantener las DWI para asegurar que los procesos estén actualizados y reflejen el servicio

  • Informar correctamente de todos los problemas/defectos del sistema y registrar los tickets con los detalles y evidencias necesarios para que Application Services y/o Products puedan investigar

  • Señalar al Service Manager cualquier desviación del alcance estándar del servicio

  • Capacidad para reconocer y tratar adecuadamente la información sensible y confidencial

  • Contribuir a las reuniones de equipo y comunicar cualquier problema inmediatamente a su Service Manager

  • Construir buenas relaciones con las partes interesadas internas y mantenerlas informadas cuando sea necesario

Únete a nosotros en un viaje de posibilidades infinitas

Más información en www.stradaglobal.com

Sobre Strada

Strada es un proveedor global de servicios de RR. HH. y nóminas, especializado en consultoría tecnológica de RR. HH., externalización de nóminas y servicios gestionados. La empresa ayuda a las organizaciones a optimizar sus operaciones de RR. HH. mediante SAP SuccessFactors y otras plataformas HCM, con un fuerte enfoque en el cumplimiento de nóminas internacionales y la entrega de nóminas en múltiples países. Strada opera en varias regiones, atendiendo a clientes empresariales con fuerzas laborales multinacionales complejas.

En España, Strada tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid y Barcelona, apoyando a clientes en la península ibérica y Europa. La empresa es muy relevante para profesionales internacionales con experiencia en SAP HCM, SuccessFactors y nóminas multinacionales, ya que los puestos en España requieren con frecuencia habilidades en alemán, neerlandés, francés, italiano o lenguas nórdicas, junto con un profundo conocimiento técnico de SAP. Strada ofrece un entorno multicultural y orientado al cliente, donde los consultores trabajan en implementaciones globales, lo que la convierte en un destino atractivo para profesionales experimentados en tecnología de RR. HH. que buscan reubicarse en España.

Sector
HR Services
Fundación
1985
Plantilla
1,000–5,000
Sede
Grand Rapids, EE. UU.
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Strada tiene oficinas en Madrid y Barcelona, y muchos puestos requieren habilidades en español, alemán, francés, neerlandés o italiano, junto con experiencia en SAP HCM.
  • La empresa es una consultora global de nóminas y tecnología de RR. HH., por lo que la experiencia internacional es muy valorada y común entre sus consultores.
  • Los puestos en España suelen estar orientados al cliente, e implican la implementación y el soporte de SAP SuccessFactors y sistemas de nóminas para grandes clientes multinacionales.
  • Strada ofrece una carrera estructurada en consultoría de tecnología de RR. HH., con oportunidades para moverse entre países y prácticas.
  • Las oficinas en España trabajan con cuentas europeas y globales, por lo que el inglés suele ser el idioma de trabajo junto con el español.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

  • Anticipar las necesidades del cliente - Nos mantenemos a la vanguardia de las tendencias para que nuestros clientes puedan crecer y tener éxito.
  • Adueñarse del resultado - Asumimos la responsabilidad de ofrecer excelencia y garantizar que las cosas se hagan correctamente.
  • Desafiarnos a trabajar de forma más inteligente - Nos movemos más rápido que el mundo que nos rodea para impulsar el cambio y lograr más.
  • Empoderarnos mutuamente para resolver problemas - Abordamos los desafíos de frente, hacemos preguntas difíciles y colaboramos para encontrar las mejores soluciones.
  • Preocuparnos por nuestro trabajo - Entendemos que lo que hacemos impacta a millones de personas, y tenemos la responsabilidad de hacerlo bien.

Información adicional

Strada se dedica a fomentar un lugar de trabajo diverso, equitativo e inclusivo donde todos se sientan valorados y apoyados. Creemos que aceptar las diferencias fortalece a nuestros equipos e impulsa la innovación y el éxito.

Strada es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación basada en características legalmente protegidas. Proporcionamos adaptaciones razonables para discapacidades y prácticas religiosas. Los solicitantes pueden solicitar adaptaciones razonables poniéndose en contacto con su reclutador.

Nada en esta descripción del puesto restringe el derecho de la dirección a asignar o reasignar los deberes y responsabilidades de este trabajo a otras entidades; incluyendo, entre otros, filiales, socios o compradores de unidades de negocio de Strada.

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