Solutions Architect/Tech Lead (100% Remote - Spain)

At knowmad mood we continue to drive high-impact technology projects and we are looking to bring on a Software Solutions Architect/Tech Lead to take part as a technical lead in high-value services, supported by multidisciplinary teams (architects, developers, technical leads, etc.) and with direct client interaction.

We are looking for a senior profile, with solid technical expertise in software development and real experience making architecture design decisions, having defined end-to-end projects, capable of leading teams and evolving complex technical solutions.

What will your mission be?

• Participation as a technical lead in high-value services, supported by multidisciplinary teams, with direct client interaction. 

• Technical client liaison. You will be involved in pre-sales, defining solutions, presenting client-facing capabilities of knowmad mood globally/specifically, supporting business development in implementing PoCs and pilots for certain solutions.  

• Promoting best practices and infrastructure for executing development projects (development ecosystem: code repository, IaC, etc.).

• Taking part in technical strategy meetings with technical representatives from different technology communities, to identify synergies and define technical strategies. 

• Proposing new initiatives and technically leading them in collaboration with other Technical Leads and members of the Center of Expertise from other communities. 

• Designing and defining robust, scalable architectures, aligned with business needs and quality standards.

• Technical feasibility analysis of solutions, evaluating technologies, architectural approaches, and trade-offs.

• Translating between business and technology, ensuring smooth communication and realistic expectations.

What are we looking for in you?

• At least 10 years of experience as a software/solutions architect in designing, estimating, risk management, and implementing enterprise solutions across different technologies. 

• Minimum of 5 years of experience as a Tech Lead, with skills in team leadership and extensive experience in agile methodologies. 

• Creativity and a passion for innovation, with the initiative to propose and lead new ways of working and organizing teams. 

• Demonstrated ability to take on management responsibilities, lead teams, and manage client relationships.

• Experience in closed projects.

• Experience in pre-sales: solution design, estimations, documentation, risk management, and client defense.

• Extensive experience defining software architecture (architectural patterns, hexagonal architecture, SOLID principles, microservices, EDA, etc.)

• Experience working with different languages and technologies

• Design and management of APIs (REST/SOAP) and API Management.

• Experience with cloud infrastructure and services (AWS, Azure, GCP).

• Focus on software quality and continuous improvement of development processes.

• Permanent contract

• Remote work model 🏡. Option to work from the office, but always at the employee's choice.

• Flexible hours ⏰: flexible schedule with entry at 8:30 AM and exit at 6:00 PM, with intensive working hours on Fridays from 8:00 AM to 3:00 PM, and intensive working hours in summer (July and August) from 8:00 AM to 3:00 PM.

• Vacation 🌴: 22 vacation days + 2 personal days, plus December 24 and 31 off.

• Permanent contract 📄: From day one, with the option of 12 or 14 payments.

• Flexible compensation 💳: Restaurant card, childcare voucher, health insurance, training, and other benefits with tax advantages.

• Benefits club 🎁: Discounts on technology, leisure, and training.

• Continuous training 📚: Access to Udemy Business, language courses, official certifications, and technical training.

• Career plan 🚀: Support to grow, specialize, or take on new challenges.

• Comprehensive well-being 💚: Nutrition, physical activity, and emotional balance programs.

• Work-life balance +LIFE 👨 👩 👧 👦: Personal and family support 24/7.

• Inclusive environment 🌍: Diverse and multicultural setting.

• Social events 🎮: Activities to connect with the team.

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We are committed to equal opportunities and respect for diversity. We apply our Equality Plan and the principle of non-discrimination in all our selection processes

En knowmad mood seguimos impulsando proyectos de alto impacto tecnológico y buscamos incorporar un/a arquitecto de soluciones de desarrollo de software/Technical Leader para participar como responsable técnico en servicios de alto valor, acompañado por perfiles multidisciplinares (arquitectos, desarrolladores, líderes técnicos,...) y con interlocución directa con el cliente.

Buscamos un perfil senior, con una sólida base técnica en desarrollo de software y experiencia real tomando decisiones de diseño de arquitectura, habiendo definido proyectos end to end, capaz de liderar equipos y evolucionar soluciones técnicas complejas.

• Participación como responsable técnico en servicios de alto valor, acompañado de perfiles multidisciplinares, con interlocución directa con el cliente. 

• Interlocución técnica con cliente. Participarás en elaboración de preventas, definición de soluciones, presentaciones ante clientes de las capacidades globales/específicas de knowmad mood, colaborarás con desarrollo de negocio en implementación de PoCs y pilotos de ciertas soluciones.  

• Promover las mejores prácticas e infraestructura para la ejecución de proyectos de desarrollo (Ecosistema de desarrollo: repositorio de código, IaC,...).

• Participar en reuniones de estrategia técnica con representantes técnicos de las diferentes comunidades tecnológicas, para ver sinergias así como decidir estrategias técnicas. 

• Proponer nuevas iniciativas y liderarlas técnicamente en colaboración con otros Líderes Técnicos y miembros de Centro Experto de otras Comunidades. 

• Diseño y definición de arquitecturas robustas y escalables, alineadas con las necesidades del negocio y los estándares de calidad.

• Análisis de viabilidad técnica de soluciones, evaluando tecnologías, enfoques arquitectónicos y trade-offs.

• Traducción entre negocio y tecnología, asegurando una comunicación fluida y expectativas realistas.

• Experiencia como arquitecto de software/soluciones de, al menos, 10 años en el diseño, estimaciones, gestión de riesgos e implantación de soluciones empresariales de diferentes tecnologías. 

• Experiencia mínima de 5 años como Líder Técnico, y, habilidades para el liderazgo de equipos así como amplia experiencia en metodologías ágiles. 

• Creatividad y sensibilidad por la innovación y con iniciativa para proponer y liderar nuevas formas de trabajo u organización de equipos. 

• Capacidad demostrada para asumir responsabilidades de gestión, liderazgo de equipos y relación con cliente.

• Experiencia en proyectos cerrados.

• Experiencia en preventa técnica: diseño de soluciones, estimaciones, documentación, gestión de riesgos y defensa ante cliente.

• Amplia experiencia definiendo arquitectura de software (patrones de arquitectura, arquitectura hexagonal, principios SOLID, microservicios, EDA, ...)

• Experiencia trabajando con diferentes lenguajes y tecnologías

• Diseño y gestión de APIs (REST/SOAP) y API Management.

• Experiencia en infraestructura y servicios Cloud (AWS, Azure, GCP).

• Foco en calidad del software y mejora continua de los procesos de desarrollo.

• Contrato indefinido

• Modelo de trabajo en remoto 🏡. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.

• Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h

• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.

• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.

• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.

• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.

• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.

• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.

• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.

• Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.

• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.

• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.

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Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección