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Más de 91.000 ofertas activasGerente de Ingeniería - Python [DWH Data Tools]
En remoto, Worldwide·Añadida hace 25 días (comprobada el 9 oct)
24 ofertas abiertas
Resumen
- Modalidad
- En remoto (Worldwide)
- Mudanza
- Un paquete de mudanza
- Inglés
- Obligatorio
- Beneficios
- Seguro médico privado
Habilidades
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
- Más de 1 año de experiencia gestionando equipos de ingeniería en entornos de ritmo rápido, preferiblemente en fintech con stack Python o Go.
- Gestión de contratación, desarrollo, rendimiento y entregas, junto con sólidas habilidades de colaboración cross-functional y capacidad para establecer alianzas
- Sólida experiencia técnica en el diseño, despliegue y gestión de herramientas de datos (por ejemplo, plataformas de BI, cuadernos de datos o catálogos de datos).
- Capacidad demostrada para gestionar una planificación flexible, equilibrando prioridades y plazos dinámicos.
- Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, con capacidad para colaborar eficazmente entre equipos y regiones.
- Una mentalidad adaptable y estructurada, capaz de priorizar eficazmente y mantener la calma en entornos de ambigüedad y cambio.
- Nivel de inglés B1 o superior para una comunicación efectiva con un equipo internacional
Se valorará
- Experiencia implementando o manteniendo servicios junto con procesos de SRE.
- Experiencia laboral en DWH y/o en el sector bancario/fintech.
- Familiaridad con los stacks técnicos o el funcionamiento interno de Superset, Jupyter Hub o DataHub.
- Experiencia con frameworks de integración de datos (por ejemplo, Apache Kafka).
- Conocimiento de herramientas ETL (por ejemplo, Airflow, DBT).
- Experiencia con Kubernetes.
- Experiencia con arquitecturas Snowflake o Lake House.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- Apoyo para la relocalización a uno de nuestros hubs (Chipre, Serbia, España o Georgia), con asistencia para el empleado y su familia
- Trabajo flexible desde una de nuestras oficinas o en remoto
- Sanidad Cobertura
- Presupuesto para formación: clases de idiomas, formación profesional y certificaciones
- Presupuesto de bienestar: reembolsos para salud mental y actividades físicas
- Política de vacaciones: 20 días de vacaciones anuales y baja por enfermedad retribuida
El puesto
Estamos buscando un/a Engineering Manager experimentado/a y con iniciativa para dirigir nuestro equipo de DWH Data Tools. Este equipo es responsable de gestionar y hacer evolucionar nuestras herramientas críticas del ecosistema de datos, incluyendo Superset, Jupyter Hub y DataHub, además de desarrollar nuevas soluciones internas —incluyendo herramientas de BI y de exploración de datos— para adaptarlas a necesidades de negocio específicas.
Este puesto combina el liderazgo técnico con una gestión integral de equipos. El candidato ideal poseerá sólidas habilidades de liderazgo y experiencia técnica en el stack del equipo —Python, además de Node.js y Go— junto con una trayectoria demostrada gestionando equipos de ingeniería y plataformas de datos. Serás una pieza clave en la planificación, la optimización de los procesos de desarrollo y la traducción de ideas de producto en soluciones técnicas robustas que resuelvan problemas reales de los usuarios, a menudo mientras navegas entre prioridades cambiantes y necesidades de negocio en evolución.
Qué harás
- Gestión de personas: Liderar, mentorizar y gestionar un equipo de ingenieros. Hacerse responsable de su rendimiento, de las reuniones 1-on-1 periódicas y de su desarrollo profesional continuo.
- Colaboración con producto y lluvia de ideas de soluciones: Colaborar estrechamente con los responsables de producto para comprender los puntos de dolor de los usuarios. Liderar la lluvia de ideas para soluciones técnicas y traducir la visión de producto en diseños accionables.
- Planificación y ejecución: Impulsar las actividades de planificación del equipo. Crear y gestionar planes de desarrollo, manejando con destreza plazos flexibles y prioridades de negocio cambiantes.
- Mantenimiento de servicios: Supervisar el mantenimiento de los servicios en estricta alineación con los procesos de SRE, asumiendo la responsabilidad de la fiabilidad, estabilidad y control de incidentes de las herramientas dentro del DWH.
- Arquitectura y desarrollo: Supervisar la arquitectura, el diseño y la implementación de herramientas de datos (Superset, Jupyter Hub, DataHub) y liderar el desarrollo de soluciones personalizadas para cumplir con los nuevos requisitos de negocio.
- Comunicación con los stakeholders: Gestionar la comunicación con ingenieros de datos, analistas y otros stakeholders para garantizar una integración de datos y una usabilidad de las herramientas sin fisuras.
Sobre Plata Card
Plata Card es una empresa fintech mexicana que ofrece soluciones de pago digital y crédito, principalmente a través de una aplicación móvil y una tarjeta física. La empresa se centra en la inclusión financiera, ofreciendo productos de crédito a segmentos desatendidos en México. Opera con un enfoque impulsado por la tecnología, construyendo su propio software e infraestructura de datos para gestionar el riesgo, la atención al cliente y el desarrollo de productos.
En España, Plata Card ha establecido un importante centro de tecnología y operaciones en Madrid, donde contrata para roles en ingeniería, datos, riesgo y soporte de TI. La cultura de la empresa enfatiza la automatización, la toma de decisiones basada en datos y el desarrollo ágil. Para los profesionales internacionales, la oficina de Madrid ofrece oportunidades para trabajar en una fintech de rápido crecimiento con enfoque latinoamericano, que a menudo requiere habilidades en español, pero también valora la diversa experiencia técnica.
- Fundación
- 2018
- Plantilla
- 500–1,000
- Sede
- Ciudad de México, México
- En España
- Madrid
- Web
- platacard.mx
Datos prácticos
- La oficina de Plata Card en Madrid es un centro tecnológico clave, que ofrece roles en ingeniería, datos y TI, lo que puede brindar oportunidades para que profesionales internacionales trabajen en un entorno de habla hispana.
- La empresa se centra en la inclusión financiera, lo que puede resultar atractivo para profesionales interesados en un trabajo fintech con impacto.
- Muchos roles requieren dominio del español, pero algunos puestos técnicos pueden estar abiertos a hablantes de inglés, dependiendo del equipo.
- La empresa utiliza stacks tecnológicos modernos como Golang y almacenamiento de datos en la nube, ofreciendo exposición a tecnologías actuales.
- Como fintech en crecimiento, puede haber oportunidades de avance profesional y de asumir responsabilidades significativas desde el principio.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
- Espíritu innovador: Un compromiso con la creatividad y las soluciones revolucionarias
- Feedback honesto: valorando la comunicación abierta y transparente
- Equipo de apoyo: una comunidad sólida y colaborativa
- Celebración de logros: reconociendo nuestros éxitos juntos
- Entorno de alta tecnología: un equipo lleno de personas inteligentes y revolucionarias que se atreven a desafiar el status quo de las finanzas tradicionales