Especialista de Flota
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Más de 91.000 ofertas activasEn remoto, Cerdanyola del Vallès·Añadida hace 2 meses (comprobada el 7 oct)
4 ofertas abiertas
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
El Senior Director of Service es responsable de liderar la organización regional de prestación de servicios en Europa, Oriente Medio y África (EMEA), apoyando las soluciones de automatización de laboratorio, microbiología, diagnóstico molecular, cromatografía líquida y espectrometría de masas para la Waters Advanced Diagnostics Division, con el fin de aumentar la vinculación de servicios, optimizar la eficiencia del servicio y ofrecer una experiencia excepcional al cliente clínico. Este puesto reportará directamente al Vice President of Global Service e indirectamente al Vice President of EMEA Commercial.
Ubicación: Remoto en España, Suiza o Reino Unido
Waters Corporation es un líder mundial en instrumentos de laboratorio analíticos, especializado en tecnologías de cromatografía líquida, espectrometría de masas y análisis térmico. La empresa presta servicios a las industrias farmacéutica, clínica, alimentaria, medioambiental y de ciencia de materiales, proporcionando instrumentos, consumibles, software y servicios que ayudan a los científicos a avanzar en la investigación y garantizar la calidad. Waters opera en todo el mundo con una fuerte presencia en más de 50 países, empleando a miles de profesionales en funciones de I+D, fabricación y comerciales.
Waters Corporation (NYSE:WAT) es un líder mundial en ciencias de la vida y diagnóstico, dedicado a acelerar los beneficios de la ciencia pionera a través de tecnologías analíticas, informática y servicio. Con un enfoque en entornos de pruebas regulados y de alto volumen, nuestra cartera innovadora aprovecha una profunda experiencia científica en química, física y biología. Colaboramos con clientes de todo el mundo para avanzar en el lanzamiento de medicamentos eficaces y de alta calidad, garantizar la seguridad de los alimentos y el agua, y mejorar los resultados de los pacientes mediante la detección temprana de enfermedades, la gestión de infecciones rutinarias y la lucha contra la resistencia a los antibióticos. A través de una cultura compartida de innovación implacable, nuestro apasionado equipo de aproximadamente 16.000 colegas convierte los desafíos científicos en avances que mejoran vidas en todo el mundo.
La diversidad y la inclusión son fundamentales para nuestros valores centrales en Waters Corporation. Benefician a nuestros empleados, nuestros productos, nuestros clientes y nuestra comunidad. Waters cumple con todas las leyes federales, estatales y locales aplicables. Los candidatos cualificados son considerados sin distinción de sexo, raza, color, ascendencia, origen nacional, estado de ciudadanía, religión, edad, estado civil (incluidas las uniones civiles), servicio militar, condición de veterano, embarazo (incluido el parto y las condiciones médicas relacionadas), información genética, orientación sexual, identidad de género, discapacidad legalmente reconocida, condición de víctima de violencia doméstica o cualquier otra característica protegida por la ley. Waters se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y es un empleador de acción afirmativa. Todas las decisiones de contratación se basan únicamente en las cualificaciones, el mérito y las necesidades comerciales en el momento.