Territorial Director (Southern Zone)

Are you motivated by leading complex operations in growing environments? Do you enjoy building structure, integrating teams, and professionalizing operations? Are you looking for a project with real impact where you can make a difference from day one?

At Paul Marlex, we are collaborating with a major company in the agro-industrial sector that is in full expansion, located in Murcia. We are currently looking to hire a Territorial Director to lead the Southern Zone.

The selected person will play a key role in the structuring, integration, and optimization of a large-scale agro-industrial operation, managing multiple companies, over 1,200 hectares, and a significant operational and human volume.

What will your mission be in the company?

• Strategic and operational management of the territory: Define and implement the strategic plan for the area, aligning operations and territorial objectives with the group's global vision.
• Operations leadership and continuous improvement: Oversee the operational and economic performance of the territory, driving improvement, efficiency, and process optimization actions.
• Organizational integration and transformation: Actively participate in the integration of different companies and operations within the Southern Zone, creating structure, methodology, and operational alignment.
• Team management and cross-functional leadership: Coordinate and lead managers from different areas, fostering a culture of responsibility, commitment, and continuous improvement.
• Cost control and business analysis: Analyze and monitor operational, productive, and structural costs, ensuring the profitability and sustainability of the operation.
• Standardization and digitalization: Drive homogeneous working methodologies, as well as the integration and digitalization of processes and management systems.
• Corporate coordination and reporting: Act as the liaison between the territory and the group's corporate areas (HR, finance, operations, etc.), ensuring alignment and KPI reporting.
• Territory development and growth: Identify opportunities for improvement and growth within the area, actively participating in strategic projects and business development.

What can we offer you?

• Strategic and high-impact project.
• Direct hire into a company in full growth and transformation phase.
• Real leadership position, with high autonomy and decision-making capacity within a complex agro-industrial operation.
• Professional development.
• Competitive compensation, consisting of base salary plus variable pay.
• Dynamic and challenging environment, ideal for profiles with a mindset for building, continuous improvement, and operational leadership.

• Degree in Engineering, Business Administration (ADE), Industrial Organization, or similar.
• Experience leading complex or territorial operations.
• Background in agro-industrial, logistics, industrial, or production environments.
• Experience managing large structures and multidisciplinary teams.
• Experience in integrating operations or companies is highly valued.
• Hands-on leadership focused on results.
• Strong analytical skills and business acumen.
• Ability to manage operational pressure and decision-making.

¿Te motiva liderar operaciones complejas en entornos en crecimiento? ¿Disfrutas construyendo estructura, integrando equipos y profesionalizando operaciones? ¿Buscas un proyecto con impacto real donde puedas dejar huella desde el primer día?

Desde Paul Marlex, colaboramos con una importante compañía del sector agroindustrial en plena fase de expansión, ubicada en Murcia. Actualmente, buscamos incorporar un/a Director/a Territorial para liderar la Zona Sur.

La persona seleccionada tendrá un papel clave en la estructuración, integración y optimización de una operación agroindustrial de gran dimensión, con gestión de varias sociedades, más de 1.200 hectáreas y un importante volumen operativo y humano.

¿Cuál será tu misión en la empresa?

• Dirección estratégica y operativa del territorio: Definir e implementar el plan estratégico de la zona, alineando las operaciones y objetivos territoriales con la visión global del grupo.
• Liderazgo de operaciones y mejora continua: Supervisar el rendimiento operativo y económico del territorio, impulsando acciones de mejora, eficiencia y optimización de procesos.
• Integración y transformación organizativa: Participar activamente en la integración de diferentes sociedades y operaciones dentro de la Zona Sur, creando estructura, metodología y alineación operativa.
• Gestión de equipos y liderazgo transversal: Coordinar y liderar a los responsables de las distintas áreas, fomentando una cultura de responsabilidad, compromiso y mejora continua.
• Control de costes y análisis de negocio: Analizar y supervisar costes operativos, productivos y estructurales, asegurando la rentabilidad y sostenibilidad de la operación.
• Estandarización y digitalización: Impulsar metodologías de trabajo homogéneas, así como la integración y digitalización de procesos y sistemas de gestión.
• Coordinación corporativa y reporting: Actuar como nexo entre el territorio y las áreas corporativas del grupo (personas, finanzas, operaciones, etc.), asegurando alineación y reporting de KPIs.
• Desarrollo y crecimiento del territorio: Detectar oportunidades de mejora y crecimiento dentro de la zona, participando activamente en proyectos estratégicos y desarrollo de negocio.

¿Qué te podemos ofrecer?

• Proyecto estratégico y de alto impacto.
• Incorporación directa a una compañía en plena fase de crecimiento y transformación.
• Posición de liderazgo real, rol con elevada autonomía y capacidad de decisión dentro de una operación agroindustrial compleja.
• Desarrollo profesional.
• Retribución competitiva, compuesta por fijo + variable.
• Entorno dinámico y retador, proyecto ideal para perfiles con mentalidad de construcción, mejora continua y liderazgo operativo.

• Formación superior en Ingeniería, ADE, Organización Industrial o similar.
• Experiencia consolidada liderando operaciones complejas o territoriales.
• Background en entornos agroindustriales, logísticos, industriales o de producción.
• Experiencia gestionando estructuras amplias y equipos multidisciplinares.
• Muy valorable experiencia en integración de operaciones o compañías.
• Liderazgo cercano y orientado a resultados.
• Alta capacidad analítica y visión global de negocio.
• Capacidad para gestionar presión operativa y toma de decisiones.