Payroll Technician (Infrastructure and Renewable Energy)

Marlex needs to hire for leading IBEX companies that manage the corporate resources of the Business Group, with a presence in more than 65 countries, 1 person for the CSC Administration department PAYROLL TECHNICIAN Administration SAP Personnel (valuable)

Mission: You will handle different types of collective bargaining agreements and will be linked to domestic business.

Responsibilities:

• Management and review of high-volume payroll.
• You will manage processes related to affiliation and payments linked to Payroll, including: hiring processes, terminations, maintenance of master data related to compensation and benefits, absences, retirements, statistical reports for internal and external Administration.
• Administration of systems and processes for payroll calculation and employee payments, application of compensation and benefits programs.
• Labor Relations (Interpretation and application of collective bargaining agreements, doubts, labor regulations/legislation, handling inquiries...). You will handle different types of collective bargaining agreements and will be linked to domestic business.
• Managing personnel administration.

• SAP HCM knowledge (highly valued)
• Workday (WD) (valued).

We Offer:

• Contracts: temporary (IT, maternity leave), with the possibility of extension.
• Annual Gross Compensation: Depending on experience (€20,000-€24,500). Subsidized meals + 1 day of remote work.

• Education: Vocational Training (Advanced Vocational Training Cycle) or a degree in Administration or a degree in Labor Relations, Law, Labor Sciences...
• Minimum 2 years of experience fully managing the entire payroll process in a multinational company.
• Analytical profile with experience in Excel reports
• High volume of payroll execution (not supervision)

Marlex necesita incorporar para empresas líder del IBEX que gestiona los recursos corporativos del Grupo Empresarial, con presencia en más de 65 países a 1 persona para el departamento de Administración CSC TÉCNICO NÓMINAS Payroll Administración Personal SAP (valorable)

Misión: Manejará diferentes tipos de convenios y estará vinculado a negocio nacional.

Funciones:

• Gestión y revisión de nóminas gran volumen.
• Gestionará procesos de afiliación y pagos vinculados a Nómina, incluyendo: procesos de contratación, desvinculaciones, mantenimiento de los datos maestros relacionados con compensación y beneficios, ausencias, jubilaciones, informes estadísticos para la Administración interna y externa.
• Administración de sistemas y procesos de cálculo de nóminas y pagos a empleados, aplicación de programas de compensación y beneficios.
• Relaciones Laborales (Interpretación y aplicación de convenios, dudas, normativa laboral/legislación, atención de consultas...). Manejará diferentes tipos de convenios y estará vinculado a negocio nacional.
• Gestionar la administración de personal.

• Conocimientos SAP HCM (muy valorable)
• Workday (WD) (valorable).

Se Ofrece:

• Contratos: temporales (IT, maternidad), con posibilidad de ampliación.
• Retribución Bruta Anual: Según valía (20.000-24.500 €). Comedor subvencionado + 1 día teletrabajo.

• Formación: FP (Ciclo formativo de grado superior) o grado Administración o Grado en Relaciones Laborales, Derecho, Ciencias del Trabajo...
• Experiencia mínima de 2 años gestionando íntegramente todo el proceso de nóminas en multinacional.
• Perfil analítico con experiencia en reportes en Excel
• Volumen alto de ejecución de nómina (no supervisión)