Staff Gerocultor Amavir La Marina (SS. de los Reyes)

We want to meet you!

We believe in talent, human quality, a spirit of service, and a resident-centered approach.

Your responsibilities will be aimed at assisting the user in daily living activities that they cannot perform on their own, and carrying out tasks directed at their personal care and adaptation to their environment, in order to ensure their safety and optimal state of hygiene and health.

What are the minimum requirements to join the AMAVIR TEAM?

You must have a valid work permit and one of the following official qualifications:

• Intermediate Vocational Training Certificate (CFGM) in Nursing Assistant Care.

• Intermediate Vocational Training Certificate (CFGM) in Socio-Health Care.

• Intermediate Vocational Training Certificate (CFGM) in Care for People in Situations of Dependency.

• Professional Certificate in Socio-Health Care for Dependent Persons in Social Institutions.

• Contract 40h

• Split shift, mornings, afternoons or evenings. (If you don't have availability for this shift, let us know your availability).

• Center located at https://www.amavir.es/residencia-de-ancianos-amavir-la-marina/ (let us know where you live and we can match the center that best suits you).

• Salary according to the collective bargaining agreement.

• Join a company in the midst of an expansion process, with its own care model and free from physical restraints.

• Training from day one so that your experience at Amavir and with our residents is always unforgettable.

• Flexible compensation (health insurance, meals, transportation, childcare, training, etc.).

• And let's not forget the team you'll be working with: professional, committed, and fostering an excellent work environment.

Amavir is one of Spain's leading companies in the care of elderly and dependent people, present in 8 Autonomous Communities with a workforce of 4,700 professionals, managing a total of 45 residences and around 8,000 places (both residential and day care).

At Amavir centers, each user is the protagonist of their own story. Our care model, "Guided by you," is committed to giving visibility to and empowering the older person who decides, or who needs us to accompany them, adapting the environment according to their direct or indirect indications, to make our home, theirs.

Don't miss the opportunity to become part of the Amavir Family!

AMAVIR guarantees the application of the principle of equal opportunities and non-discrimination in the management of its recruitment and selection processes.

And of course, a big smile and a willingness to work!

¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán encaminadas a asistir al usuario en las actividades de la vida diaria que no pueda realizar por sí solo y efectuar aquellas tareas dirigidas a su atención personal y a la adaptación a su entorno, con el fin de garantizar su seguridad y estado óptimo de higiene y salud.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

Disponer de permiso de trabajo en vigor y alguna de las siguientes titulaciones oficiales:

• CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería.

• CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.

• CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.

• Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.

• Contrato 40h

• Jornada turno de mañana, tarde o noche. (si no tienes disponibilidad en este turno, coméntanos tu disponibilidad).

• Centro ubicado en https://www.amavir.es/residencia-de-ancianos-amavir-la-marina/ (indícanos dónde resides y así podremos encajar el centro que mejor se ajuste).

• Salario según convenio.

• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.

• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.

• Retribución flexible (Seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).

• Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral.

Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día).

En los centros Amavir, cada usuario es protagonista de su propia historia. Nuestro modelo de atención asistencial, "Guiados por ti", apuesta por dar visibilidad y empoderar a la persona mayor que decide o que necesita que le acompañemos, acondicionando el entorno según sus indicaciones, directas o indirectas, para hacer de nuestra casa, la suya.

¡No dejes pasar la oportunidad de formar parte de la Familia Amavir!

AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar!