Change Management Manager - IT Services

We are looking for a

Change Management Manager

to lead the planning, coordination and execution of change initiatives in processes, systems and technologies. The goal of the role is to ensure that changes are implemented in a controlled manner, minimizing risks and facilitating user adoption, ensuring alignment with business objectives and ITIL best practices.

• Planning and strategy: Define, maintain and execute the Change Management strategy aligned with business objectives.
• Impact assessment: Analyze the impact of changes on processes, systems and users, proposing mitigation measures and ensuring a controlled deployment.
• Communication and training: Develop clear communication plans and coordinate training to ensure the adoption of new tools, processes or technologies.
• Execution and monitoring: Oversee the full change lifecycle, control risks, manage resistance and measure the effectiveness of initiatives.
• Compliance and reporting: Ensure alignment with best practices (ITIL, ISO) and report progress, risks and results to management and stakeholders.

• Permanent contract with a probation period.
• On-site work at our office on Carrer Pere IV, located in the Poblenou district.
• Office hours from Monday to Friday, 08:00 to 17:00, with 1 hour of flexibility to adapt the working day.
• Real career progression within the company, with options for mobility and internal growth.
• Access to technical training and official certifications.
• Support and a professional development plan tailored to the role.

At Atos we value diversity and inclusion. We foster an environment where everyone can develop and contribute their talent, regardless of their background, identity or circumstances. Join Atos and develop your career in a flexible, stable and innovation-driven environment.
 

Choose your future with us

Location: Barcelona | Work model: On-site

Permanent

Atos is the European leader in digital transformation, cybersecurity, cloud and high-performance computing. With a global presence and a firm commitment to innovation and sustainability, we offer technology solutions that drive the digital future. With more than 67,000 professionals in 61 countries, we work to design a secure and sustainable information space, supporting scientific and technological development worldwide.

• Education: Degree in computer science, systems or telecommunications (Intermediate/Advanced Vocational Training or higher).
• Experience: at least the last 4 years in a similar role.
• Knowledge and skills:
  • Change Management methodologies and best practices (ITIL, ISO).
  • Communication, leadership and stakeholder management skills.
  • Analytical mindset and focus on coordinating cross-functional projects.
• Certifications: ITIL Foundations is mandatory.
• Languages: Fluent Catalan, spoken and written (C1 level).

Buscamos un/a

Responsable de Gestión del Cambio

para liderar la planificación, coordinación y ejecución de iniciativas de cambio en procesos, sistemas y tecnologías. El objetivo del rol es asegurar que los cambios se implementen de forma controlada, minimizando riesgos y facilitando la adopción por parte de los usuarios, garantizando alineación con los objetivos del negocio y las buenas prácticas ITIL.

• Planificación y estrategia: Definir, mantener y ejecutar la estrategia de Gestión del Cambio alineada con los objetivos del negocio.
• Evaluación del impacto: Analizar el impacto de los cambios en procesos, sistemas y usuarios, proponiendo medidas de mitigación y asegurando un despliegue controlado.
• Comunicación y formación: Elaborar planes de comunicación claros y coordinar formaciones para garantizar la adopción de nuevas herramientas, procesos o tecnologías.
• Ejecución y seguimiento: Supervisar el ciclo completo del cambio, controlar riesgos, gestionar la resistencia y medir la efectividad de las iniciativas.
• Cumplimiento y reporting: Garantizar alineación con buenas prácticas (ITIL, ISO) y reportar avances, riesgos y resultados a dirección y stakeholders.

• Contrato indefinido con periodo de prueba.
• Modalidad presencial en nuestra oficina de Carrer Pere IV, situada en el distrito de Poblenou.
• Horario de oficina de lunes a viernes, 08:00 a 17:00, con 1 hora de flexibilidad para adaptar la jornada.
• Progresión profesional real dentro de la empresa, con opciones de movilidad y crecimiento interno.
• Acceso a formaciones técnicas y certificaciones oficiales.
• Acompañamiento y plan de desarrollo profesional adaptado al puesto.

En Atos valoramos la diversidad y la inclusión. Fomentamos un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento, sin importar su origen, identidad o condición. Únete a Atos y desarrolla tu carrera en un entorno flexible, estable y orientado a la innovación.
 

Elige tu futuro con nosotros

Ubicación: Barcelona | Modelo de trabajo: Presencial

permanent

Atos es líder europeo en transformación digital, ciberseguridad, cloud y computación de alto rendimiento. Con presencia global y un firme compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofrecemos soluciones tecnológicas que impulsan el futuro digital. Con más de 67.000 profesionales en 61 países, trabajamos para diseñar un espacio de información seguro y sostenible, apoyando el desarrollo científico y tecnológico a nivel mundial.

• Educación: Formación en informática, sistemas o telecomunicaciones (FP Grado Medio/Superior o superior).
• Experiencia: al menos los últimos 4 años en un puesto similar.
• Conocimientos y habilidades:
  • Metodologías y buenas prácticas de Gestión del Cambio (ITIL, ISO).
  • Habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de stakeholders.
  • Visión analítica y orientación a la coordinación de proyectos transversales.
• Certificados: Imprescindible ITIL Foundations.
• Idiomas: Catalán fluido, hablado y escrito (nivel C1).