Industrial Engineer for Railway Installations (bcna) Ref.26/0055

FCC, in its Infrastructure Area, needs to bring into FCC Industrial, a leader in the energy distribution sector, a Production Manager (with or without experience) for railway installation works on projects the company is carrying out in Barcelona. Their duties will include, among others:

• Monitoring costs, certifications and monthly production, executive projects.
• Preparation of work plans, sequences and specific schedules for installations.
• Controlling the budget and optimizing resources.
• Preparation of technical and work progress reports.
• Managing work meetings, coordinating with subcontractors and other suppliers.
• Presentation of progress updates and resolution of incidents.
• Safety protocols.
• Final certificates.
• Participating in the daily monitoring of the work alongside senior managers.
• Learning to supervise the execution of the work, ensuring quality and technical compliance.

• Join a company with 125 years of experience and ranked among the leading construction companies in Europe and the world.
• Collaborative, diverse and inclusive working environment.
• First Spanish construction company to obtain the "Medio Ambiente CO2" Carbon Footprint certificate.
• Training and development plan.
• International and cross-business mobility.
• Access to our Comprehensive Wellness Programs.

Joining the Infrastructure area of the FCC Group, a company committed to equality and diversity. The recruitment process for this position guarantees the principle of equal opportunities for all candidates without distinction of race, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity or any other characteristic protected by law. It also holds the Equality in the Company Badge (DIE) and an Equality Plan which includes, among other measures, work-life balance measures and measures aimed at promoting women's professional development and their incorporation into the company, especially in traditionally male-dominated positions, with work-life balance measures available.

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FCC en su Área de Infraestructuras precisa incorporar en FCC Industrial, líder en el sector de la distribución de energía, a un Jefe/a de Producción (con o sin experiencia) para las obras de instalaciones ferroviarias, de proyectos que la empresa está ejecutando en Barcelona. Sus funciones entre otras serán:

• Seguimiento de costes, certificaciones y producción mensual, proyectos ejecutivos.
• Elaboración de planes de obra, secuencias y cronogramas específicos de instalaciones.
• Controlar el presupuesto y optimizar recursos.
• Preparación de informes técnicos y de avance de obra.
• Gestión de reuniones de obra, coordinar con subcontratas y demás proveedores.
• Presentación de avances y resolución de incidencias.
• Protocolos de seguridad.
• Certificados finales.
• Participar en el seguimiento diario de la obra junto a responsables senior.
• Aprender a supervisar la ejecución de los trabajos, garantizando calidad y cumplimiento técnico

• Formar parte de una empresa con 125 años de experiencia y situada entre las primeras constructoras de Europa y del mundo.
• Ambiente de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo.
• Primera constructora española en obtener el certificado de Huella de Carbono “Medio Ambiente CO2”.
• Plan de formación y desarrollo.
• Movilidad internacional y entre negocios.
• Acceso a nuestros Programas de Bienestar Integral.

Incorporación al área de Infraestructuras del Grupo FCC, empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza el principio de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas sin distinción de raza, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. Asimismo, cuenta con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE) y Plan de igualdad donde se recogen entre otras, medidas de conciliación y medidas dirigidas a fomentar el desarrollo profesional de la mujer y su incorporación a la empresa, especialmente en puestos tradicionalmente masculinizados, disponiendo de medidas de conciliación.

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