Operations Support

Contract type: temporary
Schedule: Monday to Sunday, including holidays during authorized commercial opening hours
Time slot/shift: 7:00 AM to 4:00 PM 
Average weekly hours: 25 hours

Because you make the difference

At Primark, we love doing things our own way. We offer our customers current fashion at affordable prices. And we do it with passion, rigor, and commitment. If you identify with these principles, join Primark Operations Support.

Because you matter

People are at the heart of everything we do, so it is essential that we provide you with the right environment for you to give your best. That is why we offer you a range of benefits that put you first:

• Work-life balance: we offer different work time slots so they can adapt as best as possible to your availability.
• Our schedules average 5 days per week with continuous shifts.
• Employee discount to purchase products from our fabulous collections.
• National and international career opportunities in a continuously expanding international company.
• Possibility of supporting new store openings in different locations.

What will your responsibilities be?

As Operations Support, you will directly contribute to the store's profitability, its operations, and Safety, Health, and Environment tasks. And this is how you should put it into practice:

• Support the EHS & Operations In-Store Lead or Manager in store operations and Health & Safety tasks, such as completing checklists, assisting with inspections and audits, and managing waste and systems.
• Manage the daily and weekly cash office report.
• Promote compliance with company policies and procedures.
• Support the store management team in achieving operational excellence.
• Report and escalate incidents in accordance with company procedures and policies.

How would we like you to be?

Operational control is very important at Primark, so we need the right person for this role. This is what we need from you:

• Planning and organizational skills with a strong attention to detail.

• Be an honest person, a great communicator, and have an aptitude for numbers.

• Customer orientation, both external and internal, and the ability to spot potential issues and resolve incidents while keeping the store management team informed.

• Ideally, experience in retail and cash handling in a highly dynamic environment.

• Geographic mobility is not required, but it is valued.

• Teamwork, a high degree of motivation, and a positive attitude.

We value the languages you know, including sign language. Do not forget to mention it in the interview, as it will help us provide the customer with great service.

Submit your application today to join our team!

Primark promotes equal opportunities in employment.

Internal colleagues must register their application by 08/08/2026.

Just like our fashion, our culture adapts to each individual. We strive to create an inclusive workplace where people can be themselves, access opportunities, and thrive together.

REQ ID:

JR-12027

Tipo de contrato: temporal
Jornada: de lunes a domingo incluido festivos de apertura comercial autorizada
Franja horaria/turno: 7:00 a 16:00
Promedio de horas semanales: 25 horas

Porque tú marcas la diferencia

En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles. Y lo hacemos con pasión, rigor y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark Operations Support.

Porque tú importas

Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar:

• Conciliación: ofertamos distintas franjas horarias de trabajo para que se adapten lo mejor posible a tu disponibilidad.
• Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos.
• Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones.
• Oportunidades profesionales nacionales e internacionales en una empresa internacional en continua expansión.
• Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

Como Operations Support contribuirás directamente a la rentabilidad de la tienda, su operativa y las tareas de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. Y así es como deberás ponerlo en práctica:

• Apoyar al EHS & Operations In-Store Lead o Manager en la operativa de tienda y tareas de Health & Safety como completar checklists, ayudar con las inspecciones y auditorías y gestión de residuos y de sistemas.
• Gestionar el parte de cash office diario y semanal.
• Promover el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la compañía.
• Apoyar al equipo de managers de la tienda a lograr la excelencia operacional.
• Reportar y escalar incidencias de acuerdo con los procedimientos y políticas de la compañía.

¿Cómo nos gustaría que fueras?

El control operacional es muy importante en Primark, por lo que necesitamos a la persona adecuada para este puesto. Esto es lo que necesitamos de tu parte:

• Habilidades de planificación y organización con una fuerte orientación al detalle.

• Ser una persona honesta, gran comunicadora y tener facilidad con los números.

• Orientación al cliente externo e interno y ser capaz de detectar posibles problemas y resolver incidencias, manteniendo informado al equipo de managers de la tienda.

• Idealmente, experiencia en comercio y en el manejo de efectivo en un entorno muy dinámico.

• Movilidad geográfica no necesaria, pero valorable.

• Trabajo en equipo, un alto grado de motivación y una actitud positiva.

Valoramos los idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentarlo en la entrevista, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio.

¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo!

Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo.

Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 08/08/2026.

Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.