Recruiting & Resourcing

At Bureau Veritas we continue to grow, and to do so, the Talent Acquisition team needs to grow too!

We are looking to add to our Human Resources team in Barcelona an Expert in Selection and Recruitment specialized in technical Engineering profiles. You will be a key player in attracting and selecting the talent that drives our most strategic projects, from complex consultancies to comprehensive asset management.

Your responsibilities

• Lead end-to-end recruitment processes for Engineering profiles in BIM (Building Information Modeling) environments
• Identify and attract specialized technical talent across all project phases: consultancy, conceptual design, basic design, detailed engineering, construction supervision, and asset management
• Collaborate closely with business leaders to understand needs and define target technical profiles
• Manage candidate databases and maintain an active pipeline of qualified technical talent
• Conduct competency-based interviews and initial technical assessments
• Ensure an excellent candidate experience throughout the entire process
• Meet established recruitment KPIs and goals (Time to Hire, quality of hire, etc.)
• Participate in employer branding initiatives aimed at technical profiles

Essential requirements

• University degree in Psychology, Labor Relations, Engineering, or related fields
• 3 to 5 years of experience in personnel selection, with a focus on technical Engineering profiles
• Solid knowledge of BIM environments and the full engineering project cycle (from consultancy to asset operation)
• Proven experience working toward goals and meeting recruitment metrics
• Proficiency with ATS (Applicant Tracking Systems) tools
• Excellent communication skills and the ability to influence technical stakeholders
• Results-oriented, proactive, and capable of managing multiple processes simultaneously
• Advanced English level (B2+)

Preferred qualifications

• Previous experience in engineering consultancies, technical service companies, or industrial sectors
• Knowledge of competency-based assessment methodologies and assessment centers
• Familiarity with advanced sourcing techniques (LinkedIn Recruiter, Boolean searches, etc.)
• Additional training in personnel selection or talent management

What we offer

• Join a world-leading company with a strong track record and international presence
• Permanent contract with full-time hours
• Based at our Barcelona offices, with the possibility of a hybrid work model
• A dynamic, results-driven environment where your contribution will be visible and impactful
• Ongoing training plan and personalized professional development
• Competitive compensation package commensurate with experience
• Benefits: health insurance, wellness program, discounts, among others
• An inclusive and diverse culture committed to equal opportunities

Are you up for the challenge?

If you are passionate about technical recruitment, motivated by working toward goals, and want to be part of a leading global organization, we want to meet you. Submit your application through our careers portal and take the next step in your professional career with Bureau Veritas.

Bureau Veritas is an equal opportunity employer. We value diversity and are committed to creating an inclusive environment for all people.

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En Bureau Veritas seguimos creciendo y para ello, el equipo de Talent Acquisition necesita crecer también!

Buscamos incorporar a nuestro equipo de Recursos Humanos en Barcelona, un/a Experto/a en Selección y Recruitment especializado/a en perfiles técnicos de Ingeniería. Serás pieza clave en la atracción y selección del talento que impulsa nuestros proyectos más estratégicos, desde consultorías complejas hasta la gestión integral de activos.

Tus responsabilidades

• Liderar procesos de selección end-to-end para perfiles de Ingeniería en entornos BIM (Building Information Modeling)
• Identificar y atraer talento técnico especializado en las distintas fases del ciclo de proyecto: consultoría, diseño conceptual, proyección básica, ingeniería de detalle, supervisión de obra y gestión de activos
• Colaborar estrechamente con los responsables de negocio para entender necesidades técnicas y definir perfiles objetivo
• Gestionar bases de datos de candidatos y mantener un pipeline activo de talento técnico cualificado
• Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones técnicas iniciales
• Garantizar una experiencia de candidato excelente en todas las fases del proceso
• Cumplir con los KPIs y objetivos de selección establecidos (Time to Hire, calidad de contratación, etc.)
• Participar en proyectos de employer branding orientados a perfiles técnicos

Requisitos imprescindibles

• Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Ingeniería o áreas afines
• Experiencia de 3 a 5 años en selección de personal, con foco en perfiles técnicos de Ingeniería
• Conocimiento sólido de entornos BIM y del ciclo completo de proyectos de ingeniería (desde consultoría hasta operación de activos)
• Experiencia demostrable trabajando por objetivos y cumpliendo métricas de reclutamiento
• Dominio de herramientas ATS (Applicant Tracking Systems) y Sf.
• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad de influencia con stakeholders técnicos
• Orientación a resultados, proactividad y capacidad de gestión de múltiples procesos simultáneos
• Nivel alto de ingles B2+

Requisitos deseables

• Experiencia previa en consultoras de ingeniería, empresas de servicios técnicos o sectores industriales
• Conocimiento de metodologías de evaluación por competencias y assessment
• Familiaridad con técnicas de sourcing avanzado (LinkedIn Recruiter, Operadores Booleanos, etc.)
• Formación complementaria en selección de personal o gestión del talento

Qué ofrecemos

• Incorporación a una compañía líder mundial con sólida trayectoria y proyección internacional
• Contrato indefinido con jornada completa
• Ubicación en nuestras oficinas de Barcelona, con posibilidad de modelo híbrido de trabajo
• Entorno dinámico y orientado a resultados, donde tu contribución será visible e impactante
• Plan de formación continua y desarrollo profesional personalizado
• Paquete retributivo competitivo acorde a experiencia aportada
• Beneficios sociales: seguro médico, programa de bienestar, descuentos en servicios, entre otros
• Cultura inclusiva y diversa, comprometida con la igualdad de oportunidades

¿Te sumas al reto?

Si te apasiona el reclutamiento técnico, te motiva trabajar por objetivos y quieres formar parte de una organización global de referencia, queremos conocerte. Envía tu candidatura a través de nuestro portal de empleo y da el siguiente paso en tu carrera profesional con Bureau Veritas.

Bureau Veritas es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todas las personas.

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