Administrative Assistant in the Technical Services Area
Administrative Assistant in the Technical Services Area
Administrative Assistant in the Technical Services Area
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About the role
"The world is yours with Meliá"
Discover a path without limits at Meliá, where opportunities for growth and development are endless. Immerse yourself in a journey that will take you to work in several countries and become part of our extensive global family.
What you'll do
- Management and control of materials, tools, and consumables for the Technical Services Department.
- Monitoring and control of purchase orders, delivery notes, inventories, and stock.
- Administrative coordination and supervision of external companies providing services at the hotel, verifying compliance with established procedures.
- Management and control of the department's legal and administrative documentation (CAE, mandatory certifications, inspections, supplier documentation, etc.).
- Filing and updating of technical and administrative documentation.
- Support in managing work orders and monitoring incidents.
- Coordination with other departments to ensure the proper development of operations.
- Preparation of reports and monitoring of department KPIs.
What you'll get
Discover some of the benefits we offer
- My MeliáRewards: Participate in our exclusive loyalty program, enjoying unique benefits and advantages.
- My MeliáBenefits: Take advantage of flexible compensation and exclusive discounts on a wide variety of products and services, promoting an active and healthy lifestyle.
- Join Meliá Hotels International, a leading company in the hospitality sector.
- Permanent discontinuous contract.
- Full-time.
- Integration into a professional and dynamic team.
- Continuous training and professional development opportunities within the company.
- Access to Meliá Hotels International corporate benefits.
How you'll work
full-time
Requirements
- Education in Administration, Business Management, or a related field.
- Previous experience in administrative positions, preferably in hotels or maintenance companies.
- Proficient use of office software (especially Excel).
- Experience with SAP will be valued.
- Organizational, planning, and document management skills.
- Communication and teamwork skills.
- Proactive, responsible, and detail-oriented personality.
Additional information
At Meliá, we are all VIP
At Meliá Hotels International, we are committed to equal opportunities between women and men in the workplace, with the support of management and the principles contained in our Human Resources policies. We also care about promoting a corporate culture committed to effective equality throughout our entire workforce, and raising awareness of the need to act jointly and globally.
We drive our commitment to equality and diversity, avoiding any type of discrimination, especially that related to disability, race, religion, gender, or age. We believe that diversity and inclusion among our employees is fundamental to our success as a global company.
Furthermore, we are committed to the sustainable growth of our sector through a great, socially responsible human team. In this regard, our motto is "Towards a sustainable future, from a responsible present". Thanks to all our collaborators, we make it possible.
To protect you and prevent fraud in recruitment processes, we invite you to review our recommendations on the "Protect your application" page.
If you want to be "Very Inspiring People", follow us at:
About the role
“El mundo es tuyo con Meliá”
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
What you'll do
- Gestión y control del material, herramientas y consumibles del Departamento de Servicios Técnicos.
- Control y seguimiento de pedidos, albaranes, inventarios y stock.
- Coordinación y supervisión administrativa de las empresas externas que prestan servicio en el hotel, verificando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.
- Gestión y control de la documentación legal y administrativa del departamento (CAE, certificaciones, revisiones obligatorias, documentación de proveedores, etc.).
- Archivo y actualización de documentación técnica y administrativa.
- Apoyo en la gestión de órdenes de trabajo y seguimiento de incidencias.
- Coordinación con otros departamentos para garantizar el correcto desarrollo de las operaciones.
- Elaboración de informes y seguimiento de indicadores del departamento.
What you'll get
Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
- Incorporación a Meliá Hotels International, una compañía líder en el sector hotelero.
- Contrato fijo discontinuo.
- Jornada completa.
- Integración en un equipo profesional y dinámico.
- Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional dentro de la compañía.
- Acceso a los beneficios corporativos de Meliá Hotels International.
How you'll work
full-time
Requisitos
- Formación en Administración, Gestión Administrativa o similar.
- Experiencia previa en puestos administrativos, preferiblemente en hoteles o empresas de mantenimiento.
- Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
- Se valorará experiencia en SAP.
- Capacidad de organización, planificación y gestión documental.
- Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Persona resolutiva, responsable y orientada al detalle.
Additional information
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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