Gerente de Procesos de Despliegue Transcend en Madrid

El rango salarial previsto para este puesto, en la ubicación principal de la publicación, es:

61.800,00 € - 106.260,00 €

Portugal - El rango salarial base previsto para este puesto es de EUR 50.500 - EUR 86.365

Además del salario base, ofrecemos los siguientes beneficios*: un bono anual con un objetivo establecido (% del salario) dependiendo del nivel salarial / ubicación, donde el importe real se basa en el rendimiento de los empleados y de la empresa del año natural anterior, o comisiones de ventas. Además, ofrecemos días de vacaciones, permiso parental por un mínimo de 12 semanas, permiso por duelo, permiso para cuidadores, permiso de voluntariado, reembolso de bienestar y programas de salud financiera, física y mental. También ofrecemos premios por aniversario de servicio y reconocimiento y, sujeto a los términos de sus respectivos planes, los empleados —y en algunas ubicaciones, sus dependientes elegibles— pueden participar en varios planes de seguros. Para más información, visite Employee benefits | Supporting well-being & career growth | Johnson & Johnson Careers.

*Esto es solo para fines informativos. Los importes y los beneficios reales pueden variar según la ubicación y están sujetos a cambios.

Función del puesto: Grupo de Gestión de Proyectos/Programas

Project/Program Management

¡Estamos buscando al mejor talento para un Transcend: Innovative Medicine (IM) Deployment Manager!

Transcend es un programa global de transformación empresarial que modernizará nuestros procesos transaccionales fundamentales y los armonizará en un único ERP "limpio" como plataforma estandarizada para el crecimiento y la obtención de ganancias de eficiencia.

Este programa simplificará el panorama del ERP farmacéutico de 7 a 1, estandarizando los procesos para disponer de un núcleo digital rentable y adecuado para su propósito que nos permita dar soporte al negocio farmacéutico con agilidad.

Además, el programa remediará la exposición a sistemas al final de su vida útil que corremos hacia finales de esta década.

El IM Transcend Deployment Manager es responsable de liderar la planificación, coordinación y ejecución de los lanzamientos globales de despliegue de ERP en múltiples flujos de trabajo funcionales. Colabora con los equipos de negocio, tecnología, pruebas, cutover, hypercare, gestión del cambio y liderazgo del programa para garantizar despliegues exitosos que cumplan con los estándares del programa, los plazos, los requisitos de calidad y las expectativas de gobernanza. El Deployment Manager impulsa la preparación del despliegue, gestiona riesgos y dependencias, coordina las actividades de lanzamiento y apoya la ejecución durante todo el ciclo de vida del despliegue.

• Liderar la ejecución del despliegue en los lanzamientos globales de ERP y los flujos de trabajo funcionales, desarrollando y gestionando planes de despliegue integrados, KPIs, entregables y actividades de preparación.
• Monitorizar el progreso del despliegue, identificar riesgos y problemas, e impulsar su resolución para garantizar una entrega exitosa conforme a los objetivos y plazos del programa.
• Apoyar la gobernanza del despliegue, las revisiones de etapa (stage-gate) y las evaluaciones de preparación del lanzamiento, garantizando al mismo tiempo el cumplimiento de las metodologías, estándares y procedimientos operativos de Transcend.
• Coordinar la elaboración de informes de estado, las comunicaciones ejecutivas y las actualizaciones de la dirección, manteniendo la transparencia de los riesgos, problemas, supuestos y dependencias.
• Colaborar con los equipos de negocio, tecnología, pruebas, cumplimiento, gestión del cambio, formación, cutover y hypercare para garantizar una ejecución coordinada del despliegue.
• Influir en las partes interesadas y facilitar la toma de decisiones en equipos globales altamente matriciales para impulsar la alineación y alcanzar los objetivos de despliegue.
• Identificar, evaluar y mitigar los riesgos de despliegue y las dependencias interfuncionales, planteando problemas críticos e impulsando su resolución oportuna.
• Mantener informes listos para la dirección y métricas de salud del despliegue para apoyar la toma de decisiones informada y una gobernanza eficaz.
• Promover la estandarización, la simplificación y la adopción de las mejores prácticas de despliegue en todos los lanzamientos y flujos de trabajo.
• Impulsar iniciativas de mejora continua que mejoren la eficiencia del despliegue, la escalabilidad, la excelencia operativa y el éxito de futuros lanzamientos.
• Desarrollar y documentar los requisitos de usuario de Contratación, Precios y Facturación con criterios de aceptación.
• Mapear los procesos de negocio de Contratación, Precios y Facturación con un enfoque en las pruebas, la elaboración de informes y la documentación de los hallazgos.
• Proporcionar soporte en Contratación, Precios y Facturación sobre la implementación de mejores prácticas y su despliegue en todas las regiones.
• Diseñar visualmente contenido de comunicación basado en las mejores prácticas para mostrar de manera eficiente los éxitos del equipo de Atención al Cliente de Contratación y Precios y garantizar mensajes coherentes en las campañas de comunicación.

• Demostrar capacidad para trabajar de forma independiente, priorizar y cumplir eficazmente los plazos con poca supervisión.
• Puede requerir hasta un 35% de viajes nacionales e internacionales
• Requiere la capacidad, a través de nuestra política de trabajo flexible, de trabajar presencialmente un mínimo de tres días cada semana, con la opción de dos días de trabajo remoto cada semana