Senior Technician in Occupational Risk Prevention for Construction - Madrid

Join Ferrovial: Where Innovation Meets Opportunity

Are you ready to develop your professional career in a global infrastructure leader, in a challenging environment, and make a positive impact on people's lives? At Ferrovial, we are more than a company; we are a community of innovators and pioneers. We are listed on two major stock markets: the Nasdaq - 100 Index (USA) and the IBEX 35 (Spain). We are also members of the Dow Jones Sustainability Index and FTSE4Good. We operate in more than 15 countries and have a team of over 22,000 professionals worldwide. Ferrovial's activity is carried out through our business units, including Highways, Airports, Construction, and Energy.

Ferrovial Construction is recognized internationally for its capacity to design and build singular projects in civil works and building, and mainly large transport infrastructures. Its historical track record includes projects to date totaling more than 490 km of tunnels, 19,200 km of roads (including 4,000 km of highways) and 4,700 km of railway lines (including 700 km of high-speed rail) and 27,350 km of road maintenance and repair.

We are looking for a Senior Technician in Occupational Risk Prevention to join our construction team in Madrid. You will be responsible for ensuring compliance with health and safety regulations on construction sites, promoting a preventive culture and minimizing risks.

Functions:
* Implement and ensure compliance with the Health and Safety Plan on assigned construction sites.
* Conduct regular on-site inspections to identify unsafe conditions and substandard practices, proposing corrective measures.
* Investigate workplace accidents and incidents, determining their causes and proposing preventive actions to avoid recurrence.
* Advise site management and personnel on occupational risk prevention regulations and best practices.
* Collaborate in the preparation and updating of risk assessments, as well as in the planning of preventive activities.
* Provide training and information to workers on health and safety in the workplace.
* Coordinate business activities (CBA) with subcontractors, ensuring compliance with their OHS obligations.
* Manage occupational risk prevention documentation (work permits, records, etc.).
* Participate in health and safety meetings and internal communication on prevention.

-Being part of a leading company in its sector, with a presence in 6 major markets. 🌎

-Participating in our GROW graduate program. An experience designed to support and boost your first years of professional career. 📈

-A solid and innovative project. 💡

-Working with the best professionals who will accompany you along the way, to support your professional and personal development during your first three months. 🤝

-An individual development plan with technical training and soft skills. 📃

-International and cross-business mobility. ✈️

• Global presence, local impact: be part of a company that defines the future of infrastructures worldwide. Take on challenging jobs and projects that make a difference.
• Collaborative excellence: work with talented professionals in an environment where your ideas and contributions are valued.
• Inclusive culture: develop your career in an innovative and respectful environment that values every opinion, celebrates what makes us unique, and turns differences into innovation.
• Professional growth: benefit from global mobility and development processes designed to ensure your professional growth.
• Benefits and employee well-being: enjoy a comprehensive benefits package that rewards effort and dedication. Take advantage of initiatives designed to support your physical and mental health.
• Productivity tools: use cutting-edge tools, such as Microsoft Copilot, to improve your productivity and effectiveness.

Requirements:
* University degree (Engineering, Architecture, etc.) and a Master's degree in Occupational Risk Prevention covering all three specialties (Workplace Safety, Industrial Hygiene, and Ergonomics and Applied Psychosociology).
* 1-3 years of experience as a Senior OHS Technician in building construction, preferably on large-scale projects.
* In-depth knowledge of current occupational risk prevention legislation.
* Ability to identify, assess, and control specific workplace risks in the construction sector.
* Strong communication and negotiation skills to interact with different organizational levels and subcontractors.
* Proactivity, autonomy, and problem-solving skills.
* Availability to travel to different construction sites within the Community of Madrid.
* Valid B driver's license.

Ferrovial Construction is a company that promotes Equal Opportunities and, as such, treats all applications equally and hires solely based on skills and experience.

Ferrovial embraces diversity and inclusion, and we believe in the value of providing equal opportunities to all employees. We are committed to creating an inclusive team of diverse backgrounds, perspectives, and skills, and we therefore encourage all candidates to apply.

Seize the challenge. Move the world together! Innovative, creative, respectful, and diverse are just some of the adjectives that describe us. We are motivated by challenges and believe in the power of collaboration across our business units to move the world together. Your journey toward a great professional career starts here!

Ferrovial offers equal opportunities to all candidates. We treat all applications equally, regardless of gender, race, skin color, ethnicity, religion, nationality, age, disability, sexual orientation, gender identity and expression, or any other legally protected characteristic.

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad

¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial, somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en dos de los principales mercados bursátiles: Nasdaq - 100 Index (EE.UU) e IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 22,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.

Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.

Buscamos un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para integrarse en nuestro equipo de edificación en Madrid. Será responsable de garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en las obras, promoviendo una cultura preventiva y minimizando riesgos.

Funciones:
* Implementar y asegurar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud en las obras de edificación asignadas.
* Realizar inspecciones periódicas en obra para detectar condiciones inseguras y actos subestándar, proponiendo medidas correctoras.
* Investigar los accidentes e incidentes laborales, determinando sus causas y proponiendo acciones preventivas para evitar su repetición.
* Asesorar a la dirección de obra y al personal sobre las normativas de prevención de riesgos laborales y buenas prácticas.
* Colaborar en la elaboración y actualización de la evaluación de riesgos, así como en la planificación de la actividad preventiva.
* Impartir formación e información a los trabajadores sobre seguridad y salud en el puesto de trabajo.
* Coordinar actividades empresariales (CAE) con subcontratistas, asegurando el cumplimiento de sus obligaciones en materia de PRL.
* Gestionar la documentación de prevención de riesgos laborales (permisos de trabajo, registros, etc.).
* Participar en las reuniones de seguridad y salud, y en la comunicación interna sobre prevención.

-Formar parte de una empresa líder en su sector, con presencia en 6 mercados principales. 🌎

-Participar en nuestro programa para recién graduados/as GROW. Una experiencia diseñada para acompañarte e impulsar tus primeros años de carrera profesional. 📈

-Un proyecto sólido e innovador. 💡

-Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros tres meses. 🤝

-Plan de desarrollo individual con formación técnica y en soft skills. 📃

-Movilidad internacional y entre negocios. ✈️

• Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.
• Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.
• Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.
• Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.
• Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.
• Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.

Requisitos:
* Titulación Universitaria (Ingeniería, Arquitectura, etc.) y Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada).
* Experiencia deseable de 1-3 años como Técnico/a Superior de PRL en obras de edificación, preferiblemente en grandes proyectos.
* Conocimiento profundo de la legislación vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
* Capacidad para identificar, evaluar y controlar riesgos laborales específicos del sector de la construcción.
* Habilidades comunicativas y de negociación para interactuar con diferentes niveles de la organización y subcontratistas.
* Proactividad, autonomía y capacidad de resolución de problemas.
* Disponibilidad para desplazarse a las diferentes obras en la Comunidad de Madrid.
* Carnet de conducir B.

Ferrovial Construcción es una Compañía que promueve la Igualdad de Oportunidades y, como tal, trata todas las solicitudes por igual y contrata exclusivamente en función de las aptitudes y la experiencia.

Ferrovial acoge la diversidad y la inclusión, y apostamos por el valor de ofrecer igualdad de oportunidades a todos los empleados/as. Estamos comprometidos con la creación de un equipo inclusivo de diferentes orígenes, perspectivas y habilidades, por lo que animamos a todos los candidatos/as a presentar su candidatura

Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!

Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.