€40K
🇬🇧Store Manager | Retail Lifestyle | South Madrid Area
Leganés, Spain·Full-time·Added 3 days ago
4984 open roles
What they offer
€26,000 a year
Gross, as stated in the ad.
About €1,710 a month after tax.
Permanent contract
Full-time hours.
What they ask for
Have the right to work in Spain
No sponsorship mentioned, and this kind of work is rarely sponsored in Spain.
Work on-site in Leganés
No relocation package mentioned.
Have 2+ years of experience
Mid-level role.
About the job
You'll most likely need Spanish to apply.This job was automatically translated to English, .
Are you passionate about leading teams, driving results, and creating memorable shopping experiences?
At Adecco Selección, we are looking for a Store Manager to join directly and on a permanent basis a solid international company in the retail lifestyle sector, specialized in creative, gift, and stationery products with a strong international presence. The position is located in a major shopping center in the south zone of Madrid.
We are looking for a person with initiative, enthusiasm, and the ability to inspire their team, who enjoys working in dynamic and customer-oriented environments.
What you'll do
Duties
Reporting to the operations management, you will be responsible for the comprehensive management of the point of sale and a team of approximately 7 people.
Your main duties will be:
- Lead, coordinate, and develop the store team, fostering a positive and results-oriented work environment.
- Guarantee an excellent shopping experience for all customers.
- Analyze and monitor the main commercial KPIs, defining actions to reach sales objectives.
- Organize the daily operations of the store: openings, closings, cash register, stock, and inventories.
- Supervise the correct implementation of product and visual merchandising.
- Manage the planning of shifts and team resources.
- Detect opportunities for improvement and propose initiatives that drive the business.
- Act as a role model within the store, transmitting energy, commitment, and customer orientation.
What we're looking for
Previous experience of at least 2 years managing teams within the retail sector.
Experience in KPI management, sales monitoring, and achievement of objectives.
Demonstrated ability to lead, motivate, and develop teams.
Dynamic, decisive profile with initiative.
High customer orientation and sensitivity to detail.
Organized, responsible person with the ability to make decisions.
Nice to have
Valuable experience in lifestyle, stationery, gift, fashion, or accessories sectors.
What you'll get
Stable and direct hiring with the end company.
Joining an internationally growing company.
Salary of €26,000 gross per year, with the possibility of negotiation depending on experience and professional career.
Initial training and support during the onboarding process.
Professional development plan and internal growth opportunities.
Discounts and employee benefits.
30 calendar days of vacation + 1 day for personal matters.
The company guarantees at least 5 full quality weekends per year.
Full-time employment in a rotating shift regime according to the shopping center schedule:
o Monday to Saturday: from 10:00 to 22:00.
o Sundays and holidays: from 11:00 to 21:00.
Work organization in a system of 5 working days and 2 rest days.
If you are a personable, positive person with a passion for retail and you are motivated by leading teams in a dynamic and creative environment, we want to meet you.
Sign up and take the next step in your professional career.
Additional information
At Adecco, we believe in equal opportunities and we are committed to Talent Without Labels.
¿Te apasiona liderar equipos, impulsar resultados y crear experiencias de compra memorables?
Desde Adecco Selección buscamos un/a Store Manager para incorporarse de forma estable y directa a una sólida compañía internacional del sector retail lifestyle, especializada en productos creativos, de regalo y papelería con una fuerte presencia internacional. La posición está ubicada en un importante centro comercial de la zona sur de Madrid.
Buscamos una persona con iniciativa, entusiasmo y capacidad para inspirar a su equipo, que disfrute trabajando en entornos dinámicos y orientados al cliente.
What you'll do
Funciones
Reportando a la dirección de operaciones, te responsabilizarás de la gestión integral del punto de venta y de un equipo de aproximadamente 7 personas.
Tus principales funciones serán:
- Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de tienda, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a resultados.
- Garantizar una excelente experiencia de compra para todos los clientes.
- Analizar y realizar seguimiento de los principales KPI's comerciales, definiendo acciones para alcanzar los objetivos de venta.
- Organizar la operativa diaria de la tienda: aperturas, cierres, caja, stock e inventarios.
- Supervisar la correcta implantación de producto y visual merchandising.
- Gestionar la planificación de turnos y recursos del equipo.
- Detectar oportunidades de mejora y proponer iniciativas que impulsen el negocio.
- Actuar como referente dentro de la tienda, transmitiendo energía, compromiso y orientación al cliente.
What we're looking for
Experiencia previa de al menos 2 años gestionando equipos dentro del sector retail.
Experiencia en gestión de KPIs, seguimiento de ventas y consecución de objetivos.
Capacidad demostrada para liderar, motivar y desarrollar equipos.
Perfil dinámico, resolutivo y con iniciativa.
Alta orientación al cliente y sensibilidad por los detalles.
Persona organizada, responsable y con capacidad para tomar decisiones.
Nice to have
Valorable experiencia en sectores lifestyle, papelería, regalo, moda o accesorios.
What you'll get
Contratación estable y directa con empresa final.
Incorporación a una compañía internacional en pleno crecimiento.
Salario de 26.000 € brutos anuales, con posibilidad de negociación según experiencia y trayectoria profesional.
Formación inicial y acompañamiento durante el proceso de incorporación.
Plan de desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento interno.
Descuentos y ventajas para empleados/as.
30 días naturales de vacaciones + 1 día de asuntos propios.
La compañía garantiza al menos 5 fines de semana completos de calidad al año.
Jornada completa en régimen de turnos rotativos según cuadrante del centro comercial:
o Lunes a sábado: de 10:00 a 22:00.
o Domingos y festivos: de 11:00 a 21:00.
Organización del trabajo en sistema de 5 días de trabajo y 2 días de descanso.
Si eres una persona cercana, positiva, con pasión por el retail y te motiva liderar equipos en un entorno dinámico y creativo, queremos conocerte.
Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional.
Additional information
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas




