Store Manager
Terrassa, Spain (Hybrid)·Competitive·Hybrid·Mid · 3+ years·Permanent
Need a visa?No sponsorship mentioned, and this kind of work is rarely sponsored in Spain. See which routes exist.
About the role
As Store Manager, you will be the main driver of the store, but, above all: lead by example to help the team grow, achieve results, and create a unique work environment 🙌
Because you'll be part of a team that trusts, supports, and delivers 🤝
Because you'll grow into roles with greater responsibility 📈
Because you'll experience a dynamic and challenging environment 😏 Because every day is different (and never boring 😏)
Meet one of our Store Managers and find out more about the role here
🙌 Come and be part of the best retail project in Spain!
What you'll do
👥 Lead, motivate, and develop your team
😊 Ensure an excellent customer experience from start to finish
📊 Analyze results (sales, conversion…) and turn them into action
🛍️ Drive the commercial strategy
⚙️ Ensure everything runs like clockwork (operations, processes, customer service…)
💡 Spot opportunities for improvement and implement solutions
What you'll get
🤝 Permanent contract, full-time
💰 Competitive salary + performance-based bonus
🕒 Rotating work schedule with quality weekends
🩺 Private health insurance for you from day one and special rates for your family
🍽️ Flexible compensation plan: transportation, daycare, and dining
🛍️ Access to exclusive discount portals
🛍️ Employee discount at all JYSK stores
🎉 Annual party and internal activities (sports events, volunteer initiatives, charity actions, etc.)
🏆 Internal competitions between stores with attractive prizes
🧾 Online doctor available 24/7
🧠 Employee assistance program: access to psychological counseling, legal and tax advice
About the company & team
JYSK is the quintessential Scandinavian-inspired furniture and decor brand. Since opening our first store in Denmark in 1979, we haven't stopped growing, and today, with more than 3,600 stores, we are present in 49 countries worldwide. At JYSK, we want to keep growing, and to do that, we need the best on our team.
We believe that our collaborators are the key to our success, going from one store in 1979 to more than 3600 stores worldwide today. That is why we strive to offer development and growth opportunities within JYSK, and we are also proud to reward the commitment and great effort of our collaborators. Our three fundamental JYSK values: merchant, companion, and corporate spirit, express the behavior and attitude we expect from each person at JYSK. We trust each other, and we believe in delegation and freedom with responsibility.
JYSK wants to include everyone, regardless of age, gender identity, race, ethnicity, sexual orientation, or physical or mental ability. Together, we foster an inclusive culture that encourages, supports, and celebrates the diverse voices of our employees.
Because a great mix of minds, talents, and unique personalities makes us a stronger team.
For more information, please visit our careers page
Learn how we handle your data in our Privacy Policy.
Hiring process
- We process applications on a rolling basis and complete the hiring process when we find the right candidate.
- We will review your application within 1 week (business days)
- If you are successful, we'll send you a link to answer a few video questions.
- If you move to the next stage, we'll send you an invitation to complete two online assessments.
- Next, we will conduct a brief telephone interview with you
- If you pass all the previous stages, we'll invite you to an in-person interview and, after that, the only remaining step is a reference check of your previous experience.
Our Stores
Being part of our stores is much more than just a job: it's about leading, building teams, and creating an environment where the customer is at the heart of everything we do.
Here we create, innovate, and make things happen… and we want you to be part of it!
✅ What are we looking for in you?
🏆 Maintain a results-driven mindset while putting people first
💬 Strong communication and inspiring leadership skills
🔄 Ability to adapt in dynamic environments
🔥 A mindset of continuous improvement and resilience in the face of challenges
🧠 At least 3 years of experience leading teams in retail
💻 Proficiency with digital tools and analytics
🌍 Our purpose
At JYSK, we believe in people. You will be part of an international company that promotes internal growth and works every day to be an excellent place to work.
🏆 That's why JYSK has been certified as a Great Place to Work® and one of the Best Workplaces in Spain for 3 consecutive years, an acknowledgment that reflects our real commitment to a positive, inclusive, and motivating work environment.
Your development matters
🎓 Ongoing training and digital onboarding
🚀 A real career path (for real!). Find out more here
🤝 Autonomy to make decisions
🌟 Cross-functional projects where you can make your mark
About the role
Como Store Manager, serás el principal motor de tienda, pero, sobre todo: liderar con ejemplo para hacer crecer al equipo, alcanzar los resultados y crear un ambiente de trabajo único 🙌
Porque formarás parte de un equipo que confía, apoya y cumple 🤝
Porque crecerás hacia roles de mayor responsabilidad 📈
Porque vivirás un entorno dinámico y retador 😏Porque cada día será diferente (y nunca aburrido 😏)
Conoce a uno de nuestros Store Managers y descubre más sobre el puesto aquí
🙌 ¡Ven a formar parte del mejor proyecto de retail en España!
What you'll do
👥 Liderar, motivar y desarrollar al equipo
😊 Garantizar la experiencia del cliente de principio a fin
📊 Analizar resultados (ventas, conversión…) y convertirlos en acciones
🛍️ Impulsar la estrategia comercial
⚙️ Asegurar que todo funcione como un reloj (operativa, procesos, atención…)
💡 Detectar las oportunidades de mejora y poner soluciones en marcha
What you'll get
🤝 Contrato indefinido a jornada completa
💰 Salario competitivo + variable ligada a resultados
🕒 Horario de trabajo rotativo con fines de semana de calidad
🩺 Seguro de salud privado para ti a partir del primer año y precio especial para tus familiares
🍽️ Plan de retribución flexible: transporte, guardería y restauración
🛍️ Acceso a portales de descuentos exclusivos
🛍️ Descuento de empleado en todas las tiendas JYSK
🎉 Fiesta anual y actividades internas (eventos deportivos, voluntariados, acciones solidarias, etc.)
🏆 Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
🧾 Médico online disponible 24/7
🧠 Programa de asistencia al empleado: acceso a consulta de psicología, asesoramiento legal y fiscal
About the company & team
JYSK es la marca de muebles y decoración de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en 49 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.
Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3600 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.
JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores.
Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.
Para más información, por favor visita nuestra página de carrera
Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad.
Hiring process
- Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado.
- Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
- Si tienes éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo.
- Si pasas a la siguiente fase, te enviaremos una invitación para que realices dos pruebas online.
- A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
- En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial y, tras superarla, ya solo quedaría una verificación de referencias de experiencias anteriores.
Nuestras Tiendas
Ser parte de nuestras tiendas es mucho más que trabajar: es crear, liderar y hacer equipo en un entorno donde el cliente está en el centro de todo.
Aquí creamos, innovamos y hacemos que las cosas pasen… ¡y queremos que tú seas parte de ello!
✅ ¿Qué buscamos en ti?
🏆 Mentalidad orientada a resultados y a las personas
💬 Habilidades de comunicación y liderazgo que inspiren
🔄 Capacidad de adaptación en entornos dinámicos
🔥 Mentalidad de mejora continua y resiliencia ante los retos
🧠 Experiencia de al menos 3 años liderando equipos en retail
💻 Manejo de herramientas digitales y análisis
🌍 Nuestro propósito
En JYSK creemos en las personas. Formarás parte de una empresa internacional que fomenta el crecimiento interno y trabaja cada día para ser un excelente lugar para trabajar.
🏆 Por ello, JYSK ha sido certificada como Great Place to Work® y Best Workplaces en España durante 3 años consecutivos, un reconocimiento que refleja nuestro compromiso real con un entorno de trabajo positivo, inclusivo y motivador.
Tu desarrollo importa
🎓 Formación continua y onboarding digital
🚀 Plan de carrera real (¡de verdad!). Descubre más aquí
🤝 Autonomía para tomar decisiones
🌟 Proyectos transversales donde dejar huella
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