Senior Backend Java + AI [Remote]

We are looking for a Senior Backend Java professional with a strong technical foundation and leadership skills to join an international project within the People area of a large multinational in the retail sector.

This is a brand-new project with a high degree of autonomy, where you will have the opportunity to define the architecture from scratch and work with modern technologies in a dynamic environment.

🧠 What will you do?

• Design the backend architecture of the product

• Define and develop APIs (API First)

• Ensure code quality (clean code, testing, best practices)

• Actively participate in development (this is not a management-only role)

• Collaborate closely with frontend and other teams

• Drive the use of AI throughout the development lifecycle

• Work in an agile environment with a Spec Driven Development (SDD) approach

• Solid experience as a Senior Backend Java developer

• Proficiency in Spring Boot and microservices

• Experience designing scalable architectures

• Knowledge of Kafka or messaging systems

• Best practices: SOLID, Clean Code, DDD

• Experience with APIs and distributed environments

What do we offer?

• Permanent contract

• Remote work model 🏡. Option to go to the office, but always at the employee's choice.

• Flexible schedule ⏰: flexible entry at 8:30 am and exit at 6 pm, with early finish on Fridays from 8 am to 3 pm, and in summer (July and August) early finish from 8 am to 3 pm

• Vacation 🌴: 22 vacation days + 2 personal days, plus December 24 and 31 off.

• Permanent contract 📄: From day one, with the option of 12 or 14 payments.

• Flexible compensation 💳: Restaurant card, childcare voucher, medical insurance, training and other benefits with tax advantages.

• Benefits club 🎁: Discounts on technology, leisure and training.

• Continuous training 📚: Access to Udemy Business, language courses, official certifications and technical training.

• Career plan 🚀: Support to grow, specialize or take on new challenges.

• Comprehensive well-being 💚: Nutrition, physical activity and emotional balance programs.

• Work-life balance +LIFE 👨 👩 👧 👦: Personal and family assistance 24/7.

• Inclusive environment 🌍: Diverse and multicultural setting.

• Social events 🎮: Activities to connect with the team.

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We are knowmad mood!

We are a leading digital transformation company, constantly evolving and at the forefront of technology.

Made up of more than 3,000 creative, digital, and innovative people connected to a purpose and capable of generating connections with people around the world. A responsible, flexible team with a high capacity to adapt to the needs of our clients and the market, while providing value, vision, creativity, expertise, professionalism, and passion for technology in every project.

The values that set our course and guide us toward excellence are collaboration, innovation, commitment, fun, and trust.

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At knowmad mood we are committed to equal opportunities and respect for diversity. We apply our Equality Plan and the principle of non-discrimination in all our selection processes.

Buscamos un/a Senior Backend Java con fuerte base técnica y capacidad de liderazgo para incorporarse a un proyecto internacional dentro del área de People de una gran multinacional del sector retail.

Se trata de un proyecto de nueva creación, con mucha autonomía, donde tendrás la oportunidad de definir la arquitectura desde cero y trabajar con tecnologías modernas en un entorno dinámico.

🧠 ¿Qué harás?

• Diseñar la arquitectura backend del producto

• Definir y desarrollar APIs (API First)

• Asegurar la calidad del código (clean code, testing, buenas prácticas)

• Participar activamente en el desarrollo (no es un rol solo de gestión)

• Colaborar estrechamente con frontend y otros equipos

• Impulsar el uso de IA en el ciclo de vida del desarrollo

• Trabajar en un entorno ágil con enfoque Spec Driven Development (SDD)

• Experiencia sólida como Backend Java (Senior)

• Dominio de Spring Boot y microservicios

• Experiencia en diseño de arquitecturas escalables

• Conocimientos de Kafka o sistemas de mensajería

• Buenas prácticas: SOLID, Clean Code, DDD

• Experiencia con APIs y entornos distribuidos

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido

• Modelo de trabajo en remoto 🏡. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.

• Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h

• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.

• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.

• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.

• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.

• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.

• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.

• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.

• Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.

• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.

• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.

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We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

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En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.