Site Manager

POSITION AND DEPARTMENT

• Manager of industrial facilities construction projects.

• With a team under their supervision.

FUNCTIONS, TASKS AND RESPONSIBILITIES

POSITION AND DEPARTMENT

• Manager of industrial facilities construction projects.

• With a team under their supervision.

FUNCTIONS, TASKS AND RESPONSIBILITIES

• Coordinate and optimize the technical and human resources assigned to the project.

• Monitor project objectives and performance.

• Ensure the correct implementation of the Quality Plan, Safety Plan and current regulations.

• Represent the company before the client in all matters related to the project.

• Apply work procedures, occupational safety and environmental protection measures.

• Coordinate subcontractors.

• Project planning and management, both financial and execution.

• Direct in-house staff and subcontractors, with the support of the Site Supervisor.

• Monitor and track project execution: costs, schedule and quality.

• Procurement. Requesting and analyzing quotes, studying comparisons, proposing subcontractor/supplier hiring.

• Assess subcontractor output, certifications of work performed, disputes, extras and final settlements.

• Compliance with occupational health and safety regulations, environmental protection and quality standards.

WHAT DO WE OFFER?

• Good working environment

• Contract type: Permanent.

• Full-time, 40 hours/week

• Schedule: Monday to Thursday 8.5 hours, Friday 6 hours.

• On-site position.

• Holidays: according to collective bargaining agreement.

• Life and accident insurance: according to the applicable collective bargaining agreement and conditions offered by the company at any given time.

• Start date: immediate.

full-time

permanent

A-Redes, Obra civil y Edificación

🚀 SELECTION PROCESS 🚀

1️⃣ Send your CV: We won't make you fill in a thousand fields, it's simple, you just need to upload your CV and answer a few brief questions.
2️⃣ Pre-selection: If your profile matches our requirements, we will contact you to get to know each other through a video interview, sometimes preceded by a brief phone interview.
3️⃣ Interview: If your profile fits our team 😉, we will contact you for an interview at our facilities (technical or language tests may also be carried out, and we will inform you in advance).
4️⃣ Whether you have been selected or not, our team will contact you.

• Education: Degree in Industrial/Civil Engineering or similar.

• Knowledge: in Boilermaking, Assembly of Structures and Equipment. Driving licence.
  Proficiency in MS Office (Excel & Project).

• Experience: At least 3 years in tasks similar to those of the position.

• Languages: not required.

• Travel: If applicable, AVAILABILITY TO TRAVEL

• Teamwork skills.

• Proactivity.

• Flexible and adaptable.

• Planning and organization.

• Rigorous, logical, methodical person with great attention, listening and analytical skills, strongly focused on problem-solving and achieving results.

• Ability to perform and manage multiple tasks simultaneously
  Integrity
  

At REBI we value talent regardless of race, color, religion, age, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or other personal or social circumstances. We promote equal opportunities, focusing on identifying and developing people's potential based solely on their professional abilities, always with respect for diversity and non-discrimination.

POSICIÓN Y DEPARTAMENTO

• Encargado de obra de instalaciones industriales.

• Con equipo a cargo.

FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES

POSICIÓN Y DEPARTAMENTO

• Encargado de obra de instalaciones industriales.

• Con equipo a cargo.

FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES

• Coordinar y optimizar los recursos técnicos y humanos asignados a la obra.

• Controlar los objetivos y rendimientos del proyecto.

• Asegurar la correcta aplicación del Plan de Calidad, Seguridad y normativa vigente.

• Representar a la empresa ante el cliente en todo lo relativo a la obra.

• Aplicar procedimientos de trabajo, seguridad laboral y protección medioambiental.

• Coordinación se subcontratas.

• Planificación y gestión de obra, económica y de ejecución.

• Dirección de personal propio y subcontratas, con apoyo del Encargado/a de Obra.

• Control y seguimiento de ejecución de obra: costes, plazo y calidad.

• Contrataciones. Petición y análisis de ofertas, estudio de comparativos, propuesta de contratación de subcontratas/suministradores.

• Valoración de producción de subcontratas, certificaciones de obra ejecutada, contradictorios, adicionales y liquidaciones.

• Cumplimiento de normativa PRL, protección medioambiental y estándares de calidad.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Buen ambiente de trabajo

• Tipo contrato: Indefinido.

• Jornada: completa, 40 horas/semana

• Horario: Lunes a Jueves 8 horas y media, viernes 6 horas.

• Modalidad presencial.

• Vacaciones: según convenio.

• Seguro de vida y accidentes: según convenio colectivo aplicable y condiciones ofrecidas por la compañía en cada momento.

• Fecha de incorporación: inmediata.

full-time

permanent

A-Redes, Obra civil y Edificación

🚀 PROCESO DE SELECCIÓN 🚀

1️⃣ Envía tu currículum: No te liaremos rellenando mil campos, es simple, solo necesitas cargar tu CV, y unas breves preguntas.
2️⃣ Preselección : Si tu perfil encaja con nuestros requisitos, contactaremos contigo para conocernos a través de una video entrevista, en algunas ocasiones precedida de una breve entrevista telefónica.
3️⃣ Entrevista: Sí tu perfil encaja en nuestro equipo 😉, nos pondremos en contacto contigo para una entrevista en nuestras instalaciones (pueden también realizarse pruebas técnicas o de idiomas de las que te informaremos previamente).
4️⃣ Tanto si has sido seleccionado como si no, nuestro equipo contactará contigo.

• Formación: Grado en Ingeniería Industrial/ Civil o similar.

• Conocimientos: en Calderería, Montaje de Estructuras y Equipos. Carnet de conducir.
  Manejo de MS Office (Excel & Project).

• Experiencia: Al menos 3 años en tareas similares a las de la posición.

• Idiomas: no necesario.

• Viajes: Si aplica, DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR

• Cualidades para trabajar en equipo.

• Proactividad.

• Flexible y adaptable.

• Planificación y organización.

• Persona rigurosa, lógica, metódica, gran capacidad de atención, escucha y análisis, con gran orientación a la resolución de problemas, consecución de resultados.

• Capacidad para realizar y gestionar múltiples tareas al mismo tiempo
  Integridad
  

En REBI valoramos el talento sin importar raza, color, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales. Promovemos la igualdad de oportunidades, enfocándonos en identificar y desarrollar el potencial de las personas basándonos únicamente en sus capacidades laborales, siempre desde el respeto a la diversidad y la no discriminación.