Business Risk Audit Analyst
Boadilla del Monte, Spain·Full-time·Added 6 days ago
87 open roles
What they offer
Full-time hours
Per the ad.
Hybrid
Office and home days — the ad has the split.
What they ask for
Have the right to work in Spain
Santander doesn't mention sponsorship in the ad.
Work in English
English is required, per the ad.
Be near Boadilla del Monte for hybrid days
No relocation package mentioned.
About the job
This job was automatically translated to English, .
Business Risk Audit AnalystCountry: Spain
What you'll do
Banco Santander is looking for a Business Risk Audit Analyst based in Boadilla del Monte.
Internal Audit is a permanent and independent function from any other function or unit whose mission is to provide the Board of Directors and senior management with independent assurance on the quality and effectiveness of internal control processes and systems, risk management (current or emerging), and governance, thereby contributing to the protection of the organization's value, its solvency, and reputation.
We are redefining the way we work through innovation, cutting-edge technology, collaboration, and the freedom to explore new ideas.
In this position, within the Non-Financial Risk Audit Area, you will participate in audits related to the review of compliance and conduct risks, as well as activities with high exposure to reputational risk.
We need someone like you to help us in different areas:
- Anti-Money Laundering
- Product marketing
- Compliance with specific regulations
- Vendor and outsourcing management.
- Responsible banking
- Compliance with specific regulations (data protection, market abuse, supervised variable remuneration)
- Fraud management and prevention
- Ethics and conduct
Your functions as an internal auditor will mainly consist of:
- Evaluating the design and operating effectiveness of controls associated with the areas referred to above.
- Preparing and maintaining audit working papers in accordance with Internal Audit methodology and standards.
- Validating action plans and monitoring the implementation of corrective measures derived from audit observations.
- Participating in walkthroughs, follow-up meetings, and discussions of results with the audited areas.
What we're looking for
- 1-3 years in Control areas (Internal Control, Compliance,...), external audit and/or consulting (valuable).
Nice to have
Technical skills (Hard skills)
- Knowledge of specific regulations regarding non-prudential risks with a relevant impact on reputational risk (money laundering, MiFID, operational risk, GDPR, supervised variable remuneration, market abuse, FATCA, CRS, advertising, outsourcing,...). (valuable).
- Training in mass data processing using analytical platforms and comprehensive data management tools (SQL, Python, PowerBI, etc.). (valuable).
- Application of data analytics to financial, control, or audit activities (valuable).
- Interest and practical experience in the use of Generative Artificial Intelligence tools (valuable).
Interpersonal skills (Soft skills)
- Ability to work as part of a team.
- Willingness to learn, initiative.
- Critical thinking.
- High level of self-demand.
- Effective communication skills.
Education & certifications
- Degree in Economics, Business Administration, Law, Mathematics, Statistics, or Engineering (mandatory).
- Postgraduate degree or certifications related to the audit or compliance function (valuable).
Languages
- High level of English (at least B2 mandatory)
- Other languages (French, Portuguese, German) (valuable)
What you'll get
Your contribution matters, and we recognize it. At Santander, you can expect a fair and competitive compensation package that reflects your impact and the value you bring. Take a moment to understand what we mean:
- Unlimited growth. We empower our teams with global opportunities and extensive career paths so they can go further.
- Flexibility that works. Enjoy a hybrid work model—some days remote and others in the office with your team—plus flexible hours.
- Continuous learning. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global training space: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
- Competitive rewards. Receive a highly competitive salary plus a bonus for your achievements, to motivate you to keep growing with us.
- Financial benefits. Access preferential banking conditions, special interest rates on loans, life insurance, and much more.
- Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellbeing program, we promote comprehensive wellbeing: physical, emotional, social, and financial.
- Family comes first. We know your family means everything. That's why we offer support for childcare and family programs designed for every stage of life.
- Always by your side. Access Santander Contigo, our program for employees and their families that offers legal advisory services, emotional support, and administrative assistance.
- Extra benefits. Gym/WellHub, medical center at several of our facilities, meal subsidies, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as exclusive discounts and offers for Santander employees. And this is just the beginning... we'll tell you much more when you join!
We are here to keep you motivated, help you achieve your goals, and celebrate your achievements at every step of the way.
How you'll work
- While generally no travel is required, some brief occasional travel to the Group's local units may be required.
About the company & team
Santander ( www.santander.com) is evolving from being a high-impact global brand to a technology-driven organization, and people are at the center of this journey. Together, we are leading a customer-centric transformation that values disruptive thinking, the courage to challenge the possible, and the ability to innovate.
This is more than a strategic shift: it's an opportunity to grow, learn, and make a real impact.
Our mission is to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and expect all our teams to take a proactive and responsible approach to risk management.
Our people are our greatest strength. Each person contributes unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We value who they are and empower what they bring.
The following requirements represent the knowledge, skills, and competencies essential for this role.
Hiring process
If everything you've just read fits you, apply and join our team.
Additional information
Santander is proud to be an organization that offers equal opportunities regardless of age, gender, disability, marital status, race, religion, or sexual orientation. We are committed to providing an inclusive and accessible recruitment process for all individuals.
Business Risk Audit AnalystCountry: Spain
What you'll do
Banco Santander está buscando un/a Business Risk Audit Analyst con base en Boadilla del Monte.
Auditoría Interna es una función permanente e independiente de cualquier otra función o unidad que tiene como misión proporcionar al Consejo de Administración y a la alta dirección aseguramiento independiente sobre la calidad y eficacia de los procesos y sistemas de control interno, de gestión de los riesgos (actuales o emergentes) y de gobierno, contribuyendo así a la protección del valor de la organización, su solvencia y reputación.
Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.
En este puesto, en el Área de Auditoría de Riesgos No Financieros, participarás en auditorías relacionadas con la revisión de los riesgos de cumplimiento, conducta, así como actividades con elevada exposición al riesgo reputacional.
Necesitamos a alguien como tú para que nos ayude en distintos ámbitos:
- Prevención de Blanqueo de capitales
- Comercialización de productos
- Cumplimiento de normativas específicas
- Gestión de proveedores y externalizaciones.
- Banca responsable
- Cumplimiento de normativas específicas (protección de datos, abuso de mercado, retribución variable supervisada)
- Gestión y prevención del fraude
- Ética y conducta
Tus funciones como auditor interno consistirán principalmente en:
- Evaluar el diseño y de la efectividad operativa de controles asociados a los ámbitos referidos anteriormente.
- Elaborar y mantener papeles de trabajo de auditoría conforme a la metodología y estándares de Auditoría Interna.
- Validar planes de acción y seguimiento de la implantación de medidas correctoras derivadas de observaciones de auditoría.
- Participar en walkthroughs, reuniones de seguimiento y discusiones de resultados con las áreas auditadas.
What we're looking for
- 1-3 años en áreas de Control (Control Interno, Cumplimiento,...), auditoría externa y/o consultoría (valorable).
Nice to have
Habilidades técnicas (Hard skills)
- Conocimiento de normativas específicas en materia de riesgos no prudenciales con impacto relevante en el riesgo reputacional (blanqueo de capitales, MIFID, riesgo operacional, GDPR, Retribución variable supervisada, abuso de mercado, FATCA, CRS, publicidad, outsourcing,...). (valorable).
- Formación en tratamiento masivo de datos mediante plataformas analíticas y de gestión de datos integrales (SQL, Python, PorweBI, etc.). (valorable).
- Aplicación de analítica de datos a actividades financieras, de control o de auditoría (valorable).
- Interés y experiencia práctica en el uso de herramientas de Inteligencia Artificial Generativa (valorable).
Habilidades interpersonales (Soft skills)
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Ganas de aprender, iniciativa.
- Espíritu crítico.
- Elevado nivel de auto exigencia.
- Habilidades de comunicación efectiva.
Education & certifications
- Grado en Economía, ADE, Derecho, Matemáticas, Estadística o Ingeniería (obligatorio).
- Posgrado o certificaciones relacionadas con la función de auditoría o cumplimiento (valorable).
Languages
- Ingles alto (obligatorio al menos B2)
- Otros idiomas (francés, portugués, alemán) (valorable)
What you'll get
Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:
- Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos.
- Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo-algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo-además de horarios flexibles.
- Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
- Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros.
- Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más.
- Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero.
- La familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida.
- Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.
- Beneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo... ¡te contaremos mucho más cuando te unas!
Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.
How you'll work
- Si bien de forma general no es preciso viajar, podría requerir algún breve desplazamiento ocasional a las unidades locales del Grupo.
About the company & team
Santander ( www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.
Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.
Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.
Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.
Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.
Hiring process
Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.
Additional information
Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.
How they hire
Application
CV screening · With recruitment team
Phone call
With People & Culture team · Phone call · 20 min
A short call about your motivation and the details of the role.
Interviews
Virtual or in-person conversations about your experience, expectations and the value you could bring.
Background check
Offer
- Santander suggests exploring the company on its website and LinkedIn before applying.
- The Spanish version of the page lists the same eight steps.










