Technician (M/F/X) Labor Relations and Health & Safety at Work in Viladecans
Technician (M/F/X) Labor Relations and Health & Safety at Work in Viladecans
Technician (M/F/X) Labor Relations and Health & Safety at Work in Viladecans
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About the role
📢 We are Looking for a TECHNICIAN (M/F/X) LABOR RELATIONS AND PREVENTION OF OCCUPATIONAL HAZARDS 📢
About the role
Do you have experience comprehensively managing the area of labor relations and are you looking for a new professional challenge? This could be your opportunity!
We are looking for a Labor Relations and Occupational Health and Safety Technician to lead the company's people management, ensuring compliance with labor regulations, correct personnel administration, and the development of HR policies aligned with business objectives.
What you'll do
💡 What you will do on a day-to-day basis:
✔️ Manage hires, dismissals, contractual modifications, vacations, permits, work schedules, and absenteeism.
✔️ Coordinate the preparation and review of payrolls together with the labor consultancy firm and supervise the documentation of employment files.
✔️ Identify staffing needs, conduct interviews, and coordinate selection and onboarding processes.
✔️ Identify training needs, manage training actions, and process their corresponding government subsidies.
✔️ Advise managers and Senior Management on labor matters and ensure compliance with the applicable collective bargaining agreement.
✔️ Manage disciplinary proceedings and maintain relationships with workers' representatives.
✔️ Coordinate activities with the External Prevention Service, overseeing compliance with occupational health and safety regulations, medical examinations, and preventive training.
✔️ Define and develop Human Resources policies, as well as people-related metrics: turnover, absenteeism, recruitment, training, and so on.
✔️ Drive initiatives designed to improve workplace atmosphere, engagement, and talent retention.
What we're looking for
What are we looking for?
🔹 Degree in Labor Relations, Law, Psychology, Business Administration or similar training.
🔹 A Master's in Human Resources Management is valued.
🔹 Minimum of five years of experience in similar positions.
🔹 Experience in personnel administration, contracting, payroll, and labor relations.
🔹 Strong knowledge of Spanish labor law and Occupational Health and Safety regulations.
🔹 Experience in recruitment, training, and employee development.
🔹 Proficiency with HR tools and ERP systems and Microsoft Office, especially Excel.
🔹 Previous experience in distribution, logistics, or food sector companies is an advantage.
🔹 Previous experience at organizations with between 50 and 300 employees is an advantage.
🔹 Leadership, negotiation, and conflict-resolution skills required.
🔹 Organized, proactive, results-oriented individual with excellent communication skills.
🔹 High degree of discretion and confidentiality in managing information.
What you'll get
What we offer
🎯 Contract: Permanent.
💰 Salary: 27,000€ – 32,000€, depending on experience and merit.
📅 Schedule: Full-time, 9:00 a.m. to 6:00 p.m. Monday through Friday, with flexible start and end times.
📍 Location: 08840 Viladecans, Barcelona
🏆 Extras: Joining a position of responsibility, with the opportunity to develop and improve the company’s Human Resources processes.
🚀 Opportunity to lead the people area and drive talent development, engagement, and retention initiatives within a growing company.
How you'll work
full-time
Permanent
€27,000–32,000 per year
About the company & team
Human Resources
Hiring process
How to apply?
If you think this offer is for you, do not hesitate to apply! Click on "Apply for this job" and send us your CV. 📩
We are waiting for you! 💼✨
About the role
📢 ¡Estamos Buscando TECNICO (H/M/X) RELACIONES LABORALES Y PRL 📢
Sobre el puesto
¿Tienes experiencia gestionando de forma integral el área de RRLL y buscas un nuevo reto profesional? ¡Esta puede ser tu oportunidad!
Buscamos un Técnico de RRLL y PRL para liderar la gestión de personas de la compañía, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, la correcta administración de personal y el desarrollo de políticas de RR. HH. alineadas con los objetivos del negocio.
What you'll do
💡 Lo que harás en tu día a día:
✔️ Gestionar altas, bajas, modificaciones contractuales, vacaciones, permisos, jornadas y absentismo.
✔️ Coordinar la elaboración y revisión de nóminas junto con la asesoría laboral y supervisar la documentación de los expedientes laborales.
✔️ Detectar necesidades de personal, realizar entrevistas y coordinar los procesos de selección e incorporación.
✔️ Identificar necesidades formativas, gestionar acciones de formación y sus correspondientes bonificaciones.
✔️ Asesorar a mandos y Dirección en materia laboral y garantizar el cumplimiento del convenio colectivo aplicable.
✔️ Gestionar procedimientos disciplinarios y mantener la relación con los representantes de los trabajadores.
✔️ Coordinar la actividad con el Servicio de Prevención Ajeno, supervisando el cumplimiento de la normativa de PRL, reconocimientos médicos y formación preventiva.
✔️ Definir y desarrollar políticas de Recursos Humanos, así como indicadores de personas: rotación, absentismo, selección, formación, etc.
✔️ Impulsar acciones orientadas a mejorar el clima laboral, el compromiso y la retención del talento.
What we're looking for
¿Qué buscamos?
🔹 Grado en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o formación similar.
🔹 Valorable Máster en Dirección de Recursos Humanos.
🔹 Mínimo 5 años de experiencia en posiciones similares.
🔹 Experiencia en administración de personal, contratación, nóminas y relaciones laborales.
🔹 Conocimientos sólidos de legislación laboral española y Prevención de Riesgos Laborales.
🔹 Experiencia en selección, formación y desarrollo de personas.
🔹 Manejo de herramientas y ERP de RR. HH. y Microsoft Office, especialmente Excel.
🔹 Valorable experiencia previa en empresas de distribución, logística o alimentación.
🔹 Valorable experiencia en compañías de entre 50 y 300 trabajadores.
🔹 Capacidad de liderazgo, negociación y resolución de conflictos.
🔹 Persona organizada, proactiva, orientada a resultados y con excelentes habilidades de comunicación.
🔹 Alto grado de discreción y confidencialidad en la gestión de información.
What you'll get
Lo que ofrecemos
🎯 Contrato: Indefinido.
💰 Salario: 27.000€ - 32.000€, según experiencia y valía.
📅 Horario: Jornada completa, 9:00 a 18:00 de lunes a viernes, entrada y salida flexible.
📍 Ubicación: 08840 Viladecans, Barcelona
🏆 Extras: Incorporación a un puesto de responsabilidad, con capacidad para desarrollar y mejorar los procesos de Recursos Humanos de la compañía.
🚀 Posibilidad de liderar el área de personas e impulsar iniciativas de desarrollo, compromiso y retención del talento dentro de una empresa en crecimiento.
How you'll work
full-time
permanent
EUR 27,000–32,000 per year
About the company & team
Recursos humanos
Hiring process
¿Cómo apuntarte?
Si crees que esta oferta es para ti, ¡no dudes en inscribirte! Haz clic en "Inscribirme en la oferta" y envíanos tu CV. 📩
¡Te estamos esperando! 💼✨
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