Recruitment and Payroll Technician - Senior
Recruitment and Payroll Technician - Senior
Recruitment and Payroll Technician - Senior
Need a visa? The advert says visa sponsorship isn't available for this role.
About the role
We are looking to bring on a Recruitment and Payroll Technician who is familiar with managing a wide variety of collective bargaining agreements.
What you'll do
What will your duties be?
- End-to-end management of employment contracting processes (hires, terminations, extensions, and contractual modifications).
- Preparation and review of payroll, final settlements, and severance payments.
- Processing affiliation and contribution movements with the Social Security system.
- Managing payroll issues: temporary disability, leave, vacations, absences, and salary supplements.
- Calculating and applying tax withholdings and social security contributions.
- Preparing and submitting labor and administrative documentation.
- Maintaining and updating personnel files.
- Providing support and advice to employees on labor and compensation matters.
- Ensuring compliance with current labor regulations and internal procedures.
- Collaborating with official bodies, audits, and labor inspections when necessary.
What we're looking for
What are we looking for?
An organized, proactive person with attention to detail, capable of managing and interpreting different collective bargaining agreements.
Degree in Labor Relations and Human Resources.
Minimum of 3 years of experience managing payroll, social security registrations, etc.
An organized, proactive person with attention to detail, capable of managing and interpreting different collective bargaining agreements.
Degree in Labor Relations and Human Resources.
Minimum of 5 years of experience managing payroll, social security registrations, etc.
Nice to have
Experience with SAP HR is a plus.
Intermediate/advanced Excel skills.
Experience with SAP HR is a plus.
Intermediate/advanced Excel skills.
What you'll get
What do we offer?
- Permanent, full-time contract
- Good working environment and continuous support from the team.
- Competitive salary, aligned with the experience and skills you bring.
How you'll work
- Working hours with flexible start and end times, Monday to Thursday from 8:00 a.m. to 5:30 p.m., and Fridays from 8:00 a.m. to 3:00 p.m. From June 15 to September 15, hours are from 8:00 a.m. to 3:00 p.m.
full-time
On-site
About the company & team
Vectalia is a business group with more than one hundred years of experience, established as a national benchmark in services, transport, and mobility.
We are a company fully committed to Equal Opportunities. We firmly believe in the unique talent of each individual and recognize that diversity enriches teams, promoting more innovative, creative, and efficient organizations.
Human Resources
Additional information
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About the role
Buscamos incorporar un Técnico/a de Contratación y Nóminas, que esté familiarizado con la gestión de mucha variedad de convenios colectivos.
What you'll do
¿Cuáles serán tus funciones?
- Gestión integral de procesos de contratación laboral (altas, bajas, prórrogas y modificaciones contractuales).
- Elaboración y revisión de nóminas, finiquitos y liquidaciones.
- Tramitación de movimientos de afiliación y cotización ante la Seguridad Social.
- Gestión de incidencias de nómina: incapacidades temporales, permisos, vacaciones, ausencias y complementos salariales.
- Cálculo y aplicación de retenciones fiscales y cotizaciones sociales.
- Preparación y presentación de documentación laboral y administrativa.
- Mantenimiento y actualización de expedientes de personal.
- Atención y asesoramiento a empleados en materia laboral y retributiva.
- Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y de los procedimientos internos.
- Colaboración con organismos oficiales, auditorías e inspecciones laborales cuando sea necesario.
What we're looking for
¿Qué buscamos?
Persona organizada, proactiva y con atención al detalle, con capacidad para gestionar e interpretar diferentes convenios colectivos.
Graduado/a en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
Experiencia mínima de 3 años gestionando nóminas, altas en seguridad social, etc.
Persona organizada, proactiva y con atención al detalle, con capacidad para gestionar e interpretar diferentes convenios colectivos.
Graduado/a en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
Experiencia mínima de 5 años gestionando nóminas, altas en seguridad social, etc.
Nice to have
Valorable haber utilizado SAP HR.
Tener un nivel medio/alto de excel.
Valorable haber utilizado SAP HR.
Tener un nivel medio/alto de excel.
What you'll get
¿Qué ofrecemos?
- Contratación indefinida a jornada completa
- Buen ambiente de trabajo y apoyo continuo del equipo.
- Salario competitivo, acorde con la experiencia y conocimientos aportados.
How you'll work
- Jornada laboral con flexibilidad de hora de entrada y de salida en horario de lunes a jueves con horario de 8h a 17:30h y los viernes de 8h a 15h. Del 15 de junio al 15 de septiembre de 8h a 15h.
full-time
on-site
About the company & team
Vectalia es un Grupo Empresarial con más de cien años de experiencia, consolidándose como un referente a nivel nacional en la prestación de servicios, transporte y movilidad.
Somos una empresa, comprometidos plenamente con la Igualdad de Oportunidades. Creemos firmemente en el talento singular de cada individuo y reconocemos que la diversidad enriquece los equipos, promoviendo organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes.
Recursos Humanos
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