Corrective and Preventive Maintenance Technician - Water and Energy Sector

Are you looking for a stable project where your daily work has a real impact on strategic sectors such as energy and water? This is your opportunity to take the next step in your technical career.

You will join a highly professional environment where you don't need to master every technology from day one: we value your technical foundation and your willingness to learn, offering ongoing training to complete your profile. If you are looking for a position with a permanent contract from the start, a clear career progression plan toward leadership roles (Team Leader or Project Manager), and all the resources you need to work autonomously, we want to meet you!

On a day-to-day basis, you will be responsible for:

• Maintenance: Perform corrective and preventive maintenance interventions on: transformer substations, photovoltaic installations, pumping systems, automation, sensor systems, electrical panels, and variable frequency drives.
• Technical documentation: Prepare technical reports after interventions and coordinate continuously with the engineering team.
• Resource management: Control and manage the spare parts and materials needed to ensure the effectiveness of interventions.

• Training: Intermediate or Advanced Vocational Training Certificate in Electricity, Electronics, or similar specialties.
• Technical knowledge: Experience or knowledge in electrical panels, sensor systems, control, variable frequency drives, transformer substations, and photovoltaic installations is valued.
• Skills: Ability to read and interpret electrical schematics and technical drawings.
• Mobility: Valid B driver's license and availability to travel within Albacete and surrounding areas.
• Sectors: Previous experience in the water sector (WWTP, DWTP, pumping systems) and energy will be highly valued.

• Contract and start date: Permanent full-time contract with immediate start.
• Schedule: Split shift with intensive working hours in summer.
• Development and progression: Real career plan with the possibility of internal promotion to positions such as Team Leader or Project Manager.
• Competitive compensation: Fixed salary range between €21,500 and €23,500 gross per year, plus variable compensation tied to the achievement of overall objectives and performance-based growth.
• Work tools: Company vehicle, mobile phone, and meal allowances according to company policy.
• Ongoing training: Company-funded training on regulations, tools, and new technologies in the sector.
• Work environment: Collaborative, dynamic atmosphere with constant technical support.

full-time

Permanent

On-site

EUR 21,500–23,500 per year

Industrial

¿Buscas un proyecto estable donde tu trabajo diario tenga un impacto real en sectores estratégicos como la energía y el agua? Esta es tu oportunidad para dar el siguiente paso en tu carrera técnica.

Te incorporaras a un entorno altamente profesional donde no necesitas dominar todas las tecnologías desde el primer día: valoramos tu base técnica y tus ganas de aprender, ofreciéndote formación continua para completar tu perfil. Si buscas un puesto con contrato indefinido desde el inicio, un plan claro de progresión profesional hacia roles de responsabilidad (Jefe/a de Equipo o Proyectos) y todos los medios necesarios para desempeñar tu labor con autonomía, ¡queremos conocerte!

En tu día a día te encargarás de:

• Mantenimiento: Ejecutar intervenciones de mantenimiento correctivo y preventivo en: centros de transformación, instalaciones fotovoltaicas, sistemas de bombeo, automatización, sensorización, cuadros eléctricos y variadores de frecuencia.
• Documentación técnica: Elaborar informes técnicos tras las intervenciones y coordinarte de forma continua con el equipo de ingeniería.
• Gestión de recursos: Controlar y gestionar los repuestos y materiales necesarios para asegurar la efectividad de las intervenciones.

• Formación: Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica o especialidades similares.
• Conocimientos técnicos: Valorable experiencia o conocimientos en cuadros eléctricos, sensorización, control, variadores de frecuencia, centros de transformación e instalaciones fotovoltaicas.
• Competencias: Capacidad para la lectura e interpretación de esquemas eléctricos y planos técnicos.
• Movilidad: Carnet de conducir B y disponibilidad para desplazamientos en Albacete y alrededores.
• Sectores: Se valorará muy positivamente la experiencia previa en el sector del agua (EDAR, ETAP, sistemas de bombeo) y energía.

• Contrato e incorporación: Contrato indefinido a jornada completa con incorporación inmediata.
• Horario a turno partido y jornada intensiva en verano.
• Desarrollo y progresión: Plan de carrera real con posibilidad de promoción interna hacia puestos como Jefe/a de Equipo o Jefe/a de Proyectos.
• Retribución competitiva: Banda salarial fija entre 21.500 - 23.500 brutos/año, más una retribución variable ligada al cumplimiento de objetivos generales y evolución vinculada al desempeño.
• Herramientas de trabajo: Vehículo de empresa, teléfono móvil y dietas según la política interna.
• Formación continua a cargo de la empresa en normativas, herramientas y nuevas tecnologías del sector.
• Entorno de trabajo: Ambiente colaborativo, dinámico y con respaldo técnico constante.

full-time

permanent

on-site

EUR 21,500–23,500 per year

Industrial