Titulación: Graduado/a en Arquitectura (imprescindible).
Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares.
Idiomas: muy valorable, nivel de Inglés C1.
Movilidad: Disponibilidad para viajar de manera puntual según requerimientos de obra (Iberia e Internacional).
Software: Dominio de AutoCAD, herramientas de renderizado 3D (p. ej., 3ds Max, SketchUp, V-Ray) y programas de gestión de proyectos.

Package salarial competitivo compuesto por un fijo atractivo + 10% de retribución variable según objetivos.
Incorporación a una gran compañía en plena expansión global.
Proyectos retadores de alto impacto visual y operativo a nivel nacional e internacional.
Entorno de trabajo dinámico y profesional.

About the Company

We are looking for a Lead Architect to lead the conceptualization, design, and execution of the brand's architecture and interior design projects. In this role, you will be the key technical reference to ensure that every new opening and renovation (both in Iberia and internationally) is executed to the highest aesthetic standards, with optimal space utilization, and strict compliance with regulatory and legal requirements.

About the Role

Lead Architect - Project and Retail Openings Manager (Iberia and International)

Responsibilities

• Design and Technical Project (Iberia and International)
• Conceptualization: Complete development of projects for new openings and renovations: pre-implementation (layout), 3D renders, and decorative projects while respecting brand guidelines.
• Adaptation of the visual concept to the specific characteristics of each store and market.
• Construction Management and Openings
• Direction and monitoring: Control of construction execution from the project phase through to handover.
• Quality control, cost management, and strict adherence to opening deadlines.
• Legal Compliance, Licenses, and Post-Opening
• License Management: Supervision and control of the status of licenses for the network of points of sale (Iberia / Chesco).
• Warranty and Compliance: Handling post-construction issues and active follow-up regarding potential inspections by Health and Labor Authorities.

Qualifications

• Education: Degree in Architecture (mandatory).
• Experience: Minimum of 2 years of experience in similar roles.
• Languages: C1 level English is highly valued.
• Mobility: Availability to travel occasionally as required by construction needs (Iberia and International).
• Software: Proficiency in AutoCAD, 3D rendering tools (e.g., 3ds Max, SketchUp, V-Ray), and project management software.

Required Skills

• Leadership capabilities.
• Comprehensive project vision.
• Technical liaison skills.
• Rigor in applicable retail regulations and legal compliance.

Preferred Skills

• Experience in projects with high visual and operational impact.
• Ability to work in a dynamic and professional environment.

Salary Range and Compensation Package

Competitive salary package consisting of an attractive fixed salary + 10% variable compensation based on objectives.

Join a major company undergoing global expansion.

Challenging projects with high visual and operational impact at the national and international levels.

Dynamic and professional work environment.

Titulación: Graduado/a en Arquitectura (imprescindible).
Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares.
Idiomas: muy valorable, nivel de Inglés C1.
Movilidad: Disponibilidad para viajar de manera puntual según requerimientos de obra (Iberia e Internacional).
Software: Dominio de AutoCAD, herramientas de renderizado 3D (p. ej., 3ds Max, SketchUp, V-Ray) y programas de gestión de proyectos.

Package salarial competitivo compuesto por un fijo atractivo + 10% de retribución variable según objetivos.
Incorporación a una gran compañía en plena expansión global.
Proyectos retadores de alto impacto visual y operativo a nivel nacional e internacional.
Entorno de trabajo dinámico y profesional.

Sobre la Empresa

Buscamos un/a Arquitecto/a Lead para liderar la conceptualización, diseño y ejecución de los proyectos de arquitectura e interiorismo de la marca. En esta posición serás la figura técnica de referencia para garantizar que cada nueva apertura y renovación (tanto a nivel Iberia como Internacional) se ejecute con el máximo estándar estético, optimización espacial y estricto cumplimiento normativo y legal.

Sobre el Puesto

Arquitecto/a Lead - Responsable de Proyectos y Aperturas Retail (Iberia e Internacional)

Responsabilidades

• Diseño y Proyecto Técnico (Iberia e Internacional)
• Conceptualización: Elaboración completa de proyectos para aperturas y renovaciones: preimplantación (layout), renders 3D y proyecto decorativo respetando el branding.
• Adaptación del concepto visual a las particularidades de cada local y mercado.
• Gestión de Obras y Aperturas
• Dirección y seguimiento: Control de la ejecución de obras desde la fase de proyecto hasta la entrega llave en mano.
• Control de calidades, costes y cumplimiento estricto de los plazos de apertura.
• Control Legal, Licencias y Post-Apertura
• Gestión de Licencias: Supervisión y control del estado de las licencias de la red de puntos de venta (Iberia / Chesco).
• Garantía y Cumplimiento: Tramitación de incidencias tras la entrega de obra y seguimiento activo ante posibles inspecciones de Sanidad e Inspección de Trabajo.

Calificaciones

• Titulación: Graduado/a en Arquitectura (imprescindible).
• Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares.
• Idiomas: muy valorable, nivel de Inglés C1.
• Movilidad: Disponibilidad para viajar de manera puntual según requerimientos de obra (Iberia e Internacional).
• Software: Dominio de AutoCAD, herramientas de renderizado 3D (p. ej., 3ds Max, SketchUp, V-Ray) y programas de gestión de proyectos.

Habilidades Requeridas

• Capacidad de liderazgo.
• Visión integral de proyecto.
• Interlocución técnica.
• Rigor en normativa y legalidad aplicable al retail.

Habilidades Preferidas

• Experiencia en proyectos de alto impacto visual y operativo.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y profesional.

Rango Salarial y Paquete de Compensación

Package salarial competitivo compuesto por un fijo atractivo + 10% de retribución variable según objetivos.

Incorporación a una gran compañía en plena expansión global.

Proyectos retadores de alto impacto visual y operativo a nivel nacional e internacional.

Entorno de trabajo dinámico y profesional.