TED (Lines)

1. Carrying out maintenance work on installations, as well as verifying the correct execution of maintenance and construction work carried out by contractors, ensuring compliance with established quality, safety, and environmental standards.
2. Participating in the construction process and commissioning of new installations or installations in service that require it, collaborating with the organizational units involved in the transfer process of the installations.
3. Performing preventive and corrective maintenance activities, as well as those related to projects assigned to the position.
4. Providing support, from their position and specialty, in carrying out activities required by other units and companies of Redeia.

Would you like to join the leading company in the energy sector?
If you are motivated by the challenge of the energy transition in Spain and want to be part of it, are you up for the challenge?

Why Redeia?
We were born as the world's first TSO. Today we are a global manager of essential electricity and telecommunications infrastructure and a key player in the digital and ecological transformation. Redeia's identity reflects our true core: the grid. A grid made up of five brands, more than 2,100 professionals, and millions of people united by what truly matters.
Our purpose: to guarantee electricity supply and connectivity, driving a fair ecological transition based on sustainability, valuing our neutrality, and contributing to social and territorial cohesion. We are ready!

At Red Eléctrica, a Redeia company, more than 1,200 people are committed to a single goal: to bring you the energy you need at all times. We transport electricity at high voltage and operate the power system, providing a top-quality service.

We are looking for a TED (Line) to join the Northeast Demarcation team of Red Eléctrica.

• Advanced or intermediate vocational training cycle in electricity or electronics, with sufficient experience and accredited knowledge, both recognized as equivalent by the company.
• Experience in maintenance and construction activities of high-voltage electrical infrastructure in electrical companies or auxiliary companies in the electrical sector.
• Availability to be part of an on-call team and to travel.
• Work established under a flexible working system.

• A stable, quality job, where employability and functional mobility are key drivers for professional growth and development.
• An environment that promotes diversity and equality.
• Work-life balance, with different conciliation measures available to you.
• A fair and competitive compensation model, aimed at reducing the pay gap between men and women and promoting equal opportunities.
• A key project for the future within the sector. We look forward to having you on board to make it happen!.

Our main commitments
At Redeia we celebrate talent and diversity and are committed to an inclusive culture, where our employees work to generate value for society and improve people's lives, true to our ethical values: respect, integrity, and sustainability. We consider it essential to promote a quality work environment based on ethical behavior, respect, diversity, and equal opportunities. This commitment is integrated into our corporate culture and internal company policies. Are you going to miss the opportunity to develop with us? Come and meet us!

¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético?
Si te motiva el reto de la transición energética en España y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío?

¿Por qué Redeia?
Nacimos como el primer TSO del mundo. Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital. La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central: la red. Una red compuesta por cinco marcas, más de 2.100 profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial.
Nuestro propósito: garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial. ¡Estamos preparados!

En Red eléctrica, empresa de Redeia, más de 1.200 personas estamos pendientes de un gesto tuyo, para llevarte la energía que necesitas en cada momento. Transportamos la electricidad en alta tensión y operamos el sistema eléctrico prestando un servicio de máxima calidad.

Estamos buscando incorporar un/a TED (Líneas) para formar parte del equipo Demarcación Transporte Nordeste de Red Eléctrica.

1. Ejecutar los trabajos de mantenimiento en instalaciones, así como verificar la correcta realización de los trabajos de mantenimiento y construcción llevados a cabo por contratas, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente establecidos.
2. Participar en el proceso de construcción y puesta en servicio de las nuevas instalaciones o de instalaciones en servicio que así lo requieran, colaborando con las unidades organizativas implicadas en el proceso de transferencia en las instalaciones.
3. Realizar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo y aquellas relacionadas con los proyectos que le sean encomendadas.
4. Prestar apoyo, desde su posición y especialidad, en la realización de actividades requeridas por otras unidades y empresas de Redeia.

• Ciclo formativo de grado superior o medio de electricidad o electrónica con suficiente experiencia y acreditados conocimientos, ambos reconocidos como equiparables por la empresa.
• Experiencia en actividades de mantenimiento y construcción de infraestructuras eléctricas de alta tensión en empresas eléctricas o auxiliares del sector eléctrico.
• Disponibilidad para formar parte de un grupo de retén y para viajar.
• Trabajo establecido bajo sistema de flexibilidad.

• Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional.
• Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad.
• Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación.
• Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades.
• Un proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!.

Principales compromisos de la compañía
En Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajan para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a sus valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. Consideramos esencial promover un entorno de trabajo de calidad basado en el comportamiento ético, el respeto, la diversidad y la igualdad de oportunidades. Un compromiso integrado en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿te vas a perder la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? ¡Ven a conocernos!