Railway Traffic Safety Manager (ref 26/0138)

FCC, in its Infrastructure Area, needs to incorporate into FCC Construcción, a leading company in its sector with a presence in more than 25 countries and 125 years of experience, a Quality and Safety Manager for Railway Machinery Traffic. Among other duties, the role will include:

• Quality and Safety management in the traffic of a Railway Company made up mainly of Infrastructure Machinery, which will operate on the RFIG for operations related to the maintenance, renewal and construction of railway infrastructure.
• Within the scope of Quality work, the role will be responsible for the Railway Company, the Entity Responsible for Maintenance, and the machinery production centers, in accordance with the criteria and standards established by the Company to comply with current regulations in the reference areas.
• Within the scope of Traffic Safety Manager, the role will be responsible for reviewing and validating driver approvals, the specific training they require to perform their duties, and any other functions assigned in accordance with the Single Safety Certificate held by the Railway Company.
• Within the organization, the role will provide support to other areas such as Occupational Risk Prevention (PRL) and the Environment.

• Being part of a company with 125 years of experience and ranked among the leading construction companies in Europe and the world.
• Collaborative, diverse and inclusive working environment.
• The first Spanish construction company to obtain the Carbon Footprint certificate "Medio Ambiente CO2".
• Training and development plan.
• International and cross-business mobility.
• Access to our Comprehensive Wellness Programs.

• Availability for short trips both in Spain and abroad.

Joining the Infrastructure area of the FCC Group, a company committed to equality and diversity. The recruitment process for this position guarantees the principle of equal opportunities for all candidates without distinction of race, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity or any other characteristic protected by law. It also holds the Equality in the Company Distinction (DIE) and an Equality Plan that includes, among other measures, work-life balance measures and measures aimed at promoting the professional development of women and their incorporation into the company, especially in traditionally male-dominated positions, with work-life balance measures available.

FCC en su Área de Infraestructuras precisa incorporar en FCC Construcción empresa líder en su sector, con presencia en más de 25 países y que cuenta con 125 años de experiencia, a un Responsable de Calidad y Seguridad en la Circulación de Maquinaria Ferroviaria. Entre otras sus funciones seran:

• Gestión de Calidad y Seguridad en la circulación de una Empresa Ferroviaria formada básicamente por Maquinaria de Infraestructuras, la cual circulará por la RFIG para operaciones relacionadas con el mantenimiento, renovación y construcción de infraestructura ferroviaria.
• Dentro del ámbito del trabajo de Calidad, se responsabilizará tanto de la Empresa Ferroviaria, como de la Entidad Encargada del Mantenimiento como de los centros de producción de Maquinaria , de acuerdo a los criterios y estándares establecidos por la Empresa para el cumplimiento de la normativa vigente en las áreas de referencia.
• Dentro del ámbito de Responsable de Seguridad en la Circulación, se encargará de la revisión y validación de las homologaciones de los maquinistas, la formación específica que estos precisen para el desempeño de sus funciones y el resto de funciones que se le asignen de acuerdo al Certificado Único de Seguridad que posea la Empresa Ferroviaria.
• Dentro de la organización, prestará apoyo a otras áreas como PRL y Medio Ambiente.

• Formar parte de una empresa con 125 años de experiencia y situada entre las primeras constructoras de Europa y del mundo.
• Ambiente de trabajo colaborativo, diverso e inclusivo.
• Primera constructora española en obtener el certificado de Huella de Carbono “Medio Ambiente CO2”.
• Plan de formación y desarrollo.
• Movilidad internacional y entre negocios.
• Acceso a nuestros Programas de Bienestar Integral.

• Disponibilidad para desplazamientos de corta duración tanto en España como en el extranjero

Incorporación al área de Infraestructuras del Grupo FCC, empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza el principio de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas sin distinción de raza, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. Asimismo, cuenta con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE) y Plan de igualdad donde se recogen entre otras, medidas de conciliación y medidas dirigidas a fomentar el desarrollo profesional de la mujer y su incorporación a la empresa, especialmente en puestos tradicionalmente masculinizados, disponiendo de medidas de conciliación