HR Manager (Social Graduate)

We are looking for an HR Manager (Social Graduate) to manage human resources functions in a construction sector company in Marbella. The position requires experience in labor management and knowledge of labor regulations.

Company located in Marbella.

• Create the HR department.
• Supervise and guarantee compliance with current labor regulations.
• Prepare and review employment contracts and related documentation.
• Coordinate payroll management and employee benefits.
• Advise management on labor and personnel matters.
• Act as a liaison between the company and labor institutions.
• Resolve labor conflicts and promote a suitable working environment.
• Design and implement human resources policies.

• Permanent contract.
• Salary range between €35,000 and €40,000 gross per year.
• Location in Marbella.

If you meet the requirements and are interested in this position, do not hesitate to apply.

• HR Manager / Social Graduate.
• Construction sector company.

The selected candidate must meet the following requirements:

• Degree in Labor Relations, Law, or similar, preferably a Social Graduate.
• Solid knowledge of labor regulations and human resources management.
• Ability to manage labor documentation and contracts.
• Capacity to advise on legal and personnel matters.
• Proficiency in IT tools related to labor management.

Buscamos un/a Responsable de Personal (Graduado Social) para gestionar las funciones de recursos humanos en una empresa del sector de la construcción en Marbella. El puesto requiere experiencia en la gestión laboral y conocimiento de normativas laborales

Empresa ubicada en Marbella.

• Crear el departamento de RRHH.
• Supervisar y garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
• Preparar y revisar contratos de trabajo y documentación relacionada.
• Coordinar la gestión de nóminas y beneficios para los empleados.
• Asesorar a la dirección sobre temas laborales y de personal.
• Actuar como enlace entre la empresa y las instituciones laborales.
• Resolver conflictos laborales y promover un entorno de trabajo adecuado.
• Diseñar e implementar políticas de recursos humanos.

• Contrato indefinido.
• Rango salarial entre 35.000 € y 40.000 € brutos anuales.
• Ubicación en Marbella.

Si cumples con los requisitos y te interesa esta posición, no dudes en inscribirte.

• Responsable de personal / Graduado Social.
• Empresa del sector de la Construcción.

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Titulación en Relaciones Laborales, Derecho o similar, preferiblemente Graduado Social.
• Conocimientos sólidos en normativa laboral y gestión de recursos humanos.
• Habilidad para gestionar documentación laboral y contratos.
• Capacidad para asesorar sobre temas legales y de personal.
• Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la gestión laboral.