AI Technician

Do you want to be part of the leading company in the energy and telecommunications sector? 
If you are motivated by the challenge of the energy transition and the development of telecommunications and want to be part of it, are you up for the challenge?
 
Why Redeia?
We were born as the world's first TSO. Today we are a global manager of essential electricity and telecommunications infrastructure and protagonists of the ecological and digital transformation. Redeia's identity reflects our true core: the network. A network made up of five brands, more than 2,100 professionals and millions of people united by the value of what is essential. 
Our purpose: to guarantee electricity supply and connectivity, driving a fair ecological transition based on sustainability criteria, highlighting our neutrality and contributing to social and territorial cohesion. We are ready!
 
We are looking to bring on board an AI Technician to join the IT Planning and Management Department of Redeia Corporación.

1. Drive the identification, design, implementation and evolution of Artificial Intelligence solutions aimed at generating value for business areas, coordinating the relationship between business, technology and suppliers.
2. Coordinate the lifecycle of AI initiatives, from identifying opportunities to their industrialization, ensuring their alignment with corporate strategy and established prioritization criteria.
3. Define and evolve the reference architectures for Generative AI and traditional AI solutions, promoting the reuse of components, technological patterns and common capabilities.
4. Coordinate the evolution of the Corporate AI Platform, driving the incorporation of new capabilities, models, tools and cloud services that accelerate the development of solutions.
5. Drive the technical AI governance model, establishing standards, best practices, quality criteria, traceability and support for regulatory compliance throughout the entire solution lifecycle.
6. Technically coordinate suppliers specialized in AI, ensuring the correct implementation, evolution and industrialization of the solutions developed.
7. Identify opportunities for process improvement and transformation through Artificial Intelligence, collaborating with business areas in defining use cases, prioritization and measuring the value obtained.
8. Carry out technological monitoring activities on Artificial Intelligence, evaluating new capabilities, platforms, models and trends to facilitate their adoption when they bring value to the organization.
9. Drive the technical adoption of AI capabilities within IT, providing specialized support, sharing knowledge and promoting the reuse of solutions.

What else can we offer you?

• Stable, high-quality employment, where employability and functional mobility are key drivers of professional growth and development.
• An environment that promotes diversity and equality.
• Balance between your personal and professional life, with various work-life balance measures available to you.
•  A fair and competitive compensation model aligned with the market, aimed at reducing the gender pay gap and facilitating equal opportunities.
• Flexible working hours and hybrid working model.
• A key future project within the sector, and we are counting on you to make it happen!

Permanent

Education

• Computer Engineering; Mathematics; Industrial Engineering or equivalent degrees.

Experience

• 5-8 years of experience.
• More than five years participating in highly complex technology projects.
• Experience implementing Artificial Intelligence or Advanced Analytics solutions in corporate environments.
• Experience coordinating multidisciplinary teams and technology suppliers.
• Experience working with business areas in defining digital solutions.
• Experience with cloud architectures.

Knowledge Essential

• Cloud architectures (preferably AWS).
• Generative AI.
• LLM models.
• AI governance.
• RAG architectures.
• AI agents.
• APIs and application integration.
• Technology solution design.

Nice to have

• Microsoft Copilot.
• Copilot Studio.
• SageMaker.
• Amazon Bedrock.
• Vector databases.
• MLOps.
• AI Act.

Skills

Cross-functional leadership: Ability to coordinate multidisciplinary teams without hierarchical dependence.

Business orientation: Understand business processes and turn needs into technology solutions.

Systemic vision: Understand AI as a corporate capability that integrates business, technology, data, governance and people.

Integration capability: Coordinate specialized profiles and facilitate joint work between architecture, development, business and suppliers.

Communication: Ability to interact with technical and management profiles, adapting the level of communication. Influencing skills are valued.

Results orientation: Ongoing focus on generating value and the impact of implemented solutions.

Innovation: Technological curiosity and ability to identify opportunities for evolving AI capabilities.

Other: Flexibility and resilience.

 
Main company commitments

At Redeia we celebrate talent and diversity and are committed to an inclusive culture, where employees work to generate value for society and improve people's lives, true to our ethical values: respect, integrity, sustainability. 
Our employment policy guarantees compliance with current legislation and is based on principles such as transparency and objectivity, equality and non-discrimination for any reason, whether age, gender, sexual orientation and identity, culture, disability or any other condition. We carry out a selection process based on the qualifications and skills of the candidates, and we integrate all these commitments into our corporate culture and the company's internal policies. Are you going to miss the opportunity to develop with us? Come and meet us!

¿Quieres formar parte de la empresa líder del sector energético y telecomunicaciones? 
Si te motiva el reto de la transición energética y el desarrollo de las telecomunicaciones y quieres ser parte de él, ¿te apuntas al desafío?
 
¿Por qué Redeia?
Nacimos como el primer TSO del mundo. Hoy somos un gestor global de infraestructuras esenciales de electricidad y telecomunicaciones y protagonistas de la transformación ecológica y digital. La identidad de Redeia refleja nuestro verdadero núcleo central: la red. Una red compuesta por cinco marcas, más de 2.100 profesionales y millones de personas unidas por el valor de lo esencial. 
Nuestro propósito: garantizar el suministro eléctrico y la conectividad, impulsando con criterios de sostenibilidad, una transición ecológica justa, poniendo en valor nuestra neutralidad y contribuyendo a la cohesión social y territorial. ¡Estamos preparados!
 
Estamos buscando incorporar un/a Técnico/a en IA para formar parte del equipo Dp. Planificación y Gestión TI de Redeia Corporación.

1. Impulsar la identificación, diseño, implantación y evolución de soluciones de Inteligencia Artificial orientadas a generar valor para las áreas de negocio, coordinando la relación entre negocio, tecnología y proveedores.
2. Coordinar el ciclo de vida de las iniciativas de IA, desde la identificación de oportunidades hasta su industrialización, asegurando su alineamiento con la estrategia corporativa y los criterios de priorización establecidos.
3. Definir y evolucionar las arquitecturas de referencia para soluciones de IA Generativa e IA tradicional, promoviendo la reutilización de componentes, patrones tecnológicos y capacidades comunes.
4. Coordinar la evolución de la Plataforma Corporativa de IA, impulsando la incorporación de nuevas capacidades, modelos, herramientas y servicios cloud que permitan acelerar el desarrollo de soluciones.
5. Impulsar el modelo técnico de gobierno de la IA, estableciendo estándares, buenas prácticas, criterios de calidad, trazabilidad y soporte al cumplimiento normativo durante todo el ciclo de vida de las soluciones.
6. Coordinar técnicamente los proveedores especializados en IA, asegurando la correcta implantación, evolución e industrialización de las soluciones desarrolladas.
7. Identificar oportunidades de mejora y transformación de procesos mediante Inteligencia Artificial, colaborando con las áreas de negocio en la definición de casos de uso, priorización y medición del valor obtenido.
8. Realizar actividades de vigilancia tecnológica sobre Inteligencia Artificial, evaluando nuevas capacidades, plataformas, modelos y tendencias para facilitar su incorporación cuando aporten valor a la organización.
9. Impulsar la adopción técnica de las capacidades de IA dentro de TI, proporcionando soporte especializado, compartiendo conocimiento y promoviendo la reutilización de soluciones.

¿Qué más podemos ofrecerte?

• Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional.
• Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad.
• Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación.
•  Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades.
• Flexibilidad horaria y modalidad híbrida.
• Un proyecto de futuro clave dentro del sector y ¡contamos contigo para llevarlo a cabo!.

permanent

Formación

• Ingeniería Informática; Matemáticas; Ingeniería Industrial o titulaciones equivalentes.

Experiencia

• Experiencia entre 5-8 años.
• Más de cinco años participando en proyectos tecnológicos de elevada complejidad.
• Experiencia en implantación de soluciones de Inteligencia Artificial o Analítica Avanzada en entornos corporativos.
• Experiencia coordinando equipos multidisciplinares y proveedores tecnológicos.
• Experiencia trabajando con áreas de negocio en la definición de soluciones digitales.
• Experiencia en arquitecturas cloud.

Conocimientos Imprescindibles

• Arquitecturas cloud (preferiblemente AWS).
• IA Generativa.
• Modelos LLM.
• Gobierno de IA.
• Arquitecturas RAG.
• Agentes IA.
• APIs e integración de aplicaciones.
• Diseño de soluciones tecnológicas.

Valorable

• Microsoft Copilot.
• Copilot Studio.
• SageMaker.
• Amazon Bedrock.
• Bases de datos vectoriales.
• MLOps.
• AI Act.

Competencias

Liderazgo transversal: Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares sin dependencia jerárquica.

Orientación a negocio: Comprender los procesos de negocio y convertir necesidades en soluciones tecnológicas.

Visión sistémica: Entender la IA como una capacidad corporativa que integra negocio, tecnología, dato, gobierno y personas.

Capacidad de integración: Coordinar perfiles especializados y facilitar el trabajo conjunto entre arquitectura, desarrollo, negocio y proveedores.

Comunicación: Capacidad para interactuar con perfiles técnicos y directivos adaptando el nivel de comunicación. Se valora la capacidad de influencia.

Orientación a resultados: Foco permanente en la generación de valor y el impacto de las soluciones implantadas.

Innovación: Curiosidad tecnológica y capacidad para identificar oportunidades de evolución de las capacidades de IA.

Otros: Flexibilidad y resiliencia.

 
Principales compromisos de la compañía

En Redeia celebramos el talento y la diversidad y apostamos por una cultura inclusiva, donde las personas empleadas trabajamos para generar valor a la sociedad y mejorar la vida de las personas, fieles a nuestros valores éticos: respeto, integridad, sostenibilidad. 
Nuestra política de empleo garantiza el cumplimiento de la legislación vigente y se basa en principios como la transparencia y objetividad, igualdad y no discriminación por ninguna razón ni de edad, género, orientación e identidad sexual, cultural, discapacidad o cualquier otra condición. Realizamos una selección basada en la cualificación y habilidades de las candidaturas y todos estos compromisos los integramos en nuestra cultura corporativa y en las políticas internas de la compañía ¿vas a perderte la oportunidad de desarrollarte con nosotras/os? ¡Ven a conocernos!.