Junior HR Commercial Consultant Pamplona

At Randstad, we are looking for a Junior Commercial HR Consultant for our offices in Pamplona, specifically for the automotive sector.

• Makes initial contact with candidates, informing them about available opportunities and assessing their interest in short- and long-term job opportunities.
• You will review and filter résumés to identify candidates who meet the job requirements and fit the company culture for the available positions.
• You will conduct a thorough initial evaluation of candidates to assess their qualifications, motivations, and cultural fit.
• You will contact passive and active candidates by phone, email, LinkedIn messages, as well as through direct face-to-face interaction, to discuss potential job opportunities, especially for short-term assignments.
• You will conduct periodic market analyses on staffing for temporary workers and positions to stay informed about candidate availability, salary trends, and industry hiring practices.
• You will participate in special recruitment-related projects, such as internship programs or job fairs for talent in logistics, industrial and specialized trades, contact center, hospitality, and retail.
• You will address issues that arise during the recruitment process and support improvement actions. Level Description
• Requires basic conceptual knowledge of theories, practices, and procedures within a discipline.
• You will perform tasks using existing procedures.
• You will receive guidance and direction from higher-level positions/managers within the discipline.
• Your contributions will typically be limited to tasks directly related to the assignment; you will work within standardized procedures and practices to achieve goals and meet deadlines.
• You will exchange information directly, ask questions, and verify understanding.

• Residence in Pamplona or surrounding areas.
• Driver's license and own vehicle
• At least 1 year of experience in consultative sales or personnel administration.
• Interest and commercial skills.
• Training in HR, Business Administration, or similar fields.

• Fixed salary + variable pay.
• Ongoing training within a cohesive team.
• 24 vacation days and two extra days (1 at Christmas and your birthday).
• Mileage reimbursement for commercial visits.
• Hybrid model after 6 months of seniority (2 days of remote work).
• After one year, medical insurance with dental coverage and a discount for family members.
• After one year, you can participate in an internal investment program.

En Randstad, nos encontramos en la búsqueda de un Consultor/a Comercial Junior RRHH para nuestras oficinas de Pamplona, concretamente, para el sector automoción.

• Realiza la comunicación inicial con los candidatos, informándoles sobre las oportunidades disponibles y evaluando su interés en oportunidades laborales a corto y largo plazo.
• Revisa y filtra currículums para identificar candidatos que cumplan con los requisitos del puesto y la cultura empresarial adecuada para los puestos disponibles.
• Realiza una evaluación inicial exhaustiva de los candidatos para evaluar sus cualificaciones, motivaciones y adaptación cultural.
• Contacta con candidatos pasivos y activos por teléfono, correo electrónico, mensajes de LinkedIn, así como mediante interacción directa cara a cara para hablar sobre posibles oportunidades laborales, especialmente para asignaciones a corto plazo.
• Realiza análisis de mercado periódicos sobre la dotación de personal para trabajadores eventuales y puestos para mantenerse informado sobre la disponibilidad de candidatos, las tendencias salariales y las prácticas de contratación del sector.
• Participa en proyectos especiales relacionados con el reclutamiento, como programas de pasantías o ferias de empleo para talentos en las áreas de logística, oficios industriales y especializados, contact center, hostelería y comercio minorista.
• Aborda los problemas que surgen durante el proceso de reclutamiento y apoya las acciones de mejora. Descripción de Nivel
• Requiere conocimientos conceptuales básicos de teorías, prácticas y procedimientos dentro de una disciplina.
• Realiza tareas utilizando Procedimientos existentes
• Recibe orientación y dirección de puestos/manager de mayor jerarquía dentro de la disciplina.
• Sus contribuciones suelen limitarse a actividades relacionadas con la tarea; trabaja dentro de procedimientos y prácticas estandarizados para lograr objetivos y cumplir plazos.
• Intercambia información directa, formula preguntas y verifica la comprensión.

• Residencia en Pamplona o alrededores.
• Carnet de conducir y vehículo propio
• Experiencia al menos de 1 año en venta consultiva o administración de personal.
• Interés y dotes comerciales-
• Formación de RRHH, ADE o similares.

• Salario fijo + variable.
• Formación continua en un equipo cohesionado.
• 24 días de vacaciones y dos días extras (1 en navidad y el día de tu cumpleaños)
• Remuneración por kilometraje para visitas comerciales.
• Modalidad híbrida a partir de los 6 meses de antigüedad (2 días de teletrabajo)
• A partir del año, seguro médico con cobertura dental y descuento para los familiares.
• A partir del año, puedes participar en un programa de inversión interno.