Senior Tender and Acquisition Specialist

If there is something that moves and excites us at Telpark, it is talent.

Identify, analyze, and structure growth opportunities for Telpark in the areas of surface and underground parking and regulated parking services (ORA), by preparing bids for public tenders, analyzing M&A operations, and developing internal investment proposals for approval by the relevant internal bodies. This is a key role in the investment analysis process and the Group's inorganic growth, integrating technical, economic, financial, and strategic analysis.

• Opportunity Identification and Analysis
• Identify business opportunities in public tenders for parking facilities and ORA, concessions, and corporate operations (acquisitions, joint ventures, or strategic alliances).
• Analyze markets, regulatory frameworks, concession models, and competition.
• Conduct preliminary technical, operational, financial, and strategic feasibility analyses.
• Tenders and Public Bids
• Lead the preparation of technical and financial bids for public tenders.
• Analyze tender documents (PCAP and PPT), risks, and award criteria.
• Define the operating model, service sizing, and cost structure, and coordinate information provided by Operations, HR, Engineering, IT, Legal, and Finance.
• Prepare the necessary documentation for bid submission.
• M&A and Corporate Operations
• Participate in the analysis of acquisition or investment opportunities in assets and companies.
• Develop business models, financial scenarios, and sensitivities.
• Collaborate on due diligence processes (technical, operational, and financial).
• Identify operational synergies and integration risks.
• Internal Investment Proposals
• Prepare executive presentations and present opportunities to Telpark's executive decision-making bodies: opportunity description, risk analysis, financial model, CAPEX/OPEX, and expected returns: IRR, NPV, payback.
• Incorporate feedback and adapt proposals until final approval.
• Cross-Functional Coordination
• Act as a point of connection between the internal areas involved in each opportunity to improve the business case.
• Ensure consistency between the technical proposal, operating model, and financial viability, as well as ensure traceability of assumptions, decisions, and risks.

• Permanent contract with a 6-month probation period
• Fixed salary: 40-50k depending on the candidate's experience.
• Variable salary: 10%
• Vacation: 22 days + 5 Telpark days
• Life insurance
• Benefit: park and go, park in almost all our parking lots for free according to policy
• Flexible compensation and salary advance through Payflow
• BeWell employee club: Monday breakfasts, subsidized Monday physiotherapy, outings, paddle tennis, runners, Christmas cinema for families...

• Working hours: Monday to Thursday 8.5 hours of effective work (flexible start from 8 to 10 and between 30 and 90 minutes for lunch). Fridays 7 hours (8 to 15).
• Intensive working hours in summer (last week of June to first week of September inclusive) and Christmas from 8 a.m. to 3 p.m.
• Remote work 1 day a week + Christmas + 2 weeks at the employee's choice with manager approval.

• Business Development Department / Expansion Department.
• Cross-departmental collaboration with all Group departments: Operations, Technical, IT, Finance, Legal, HR, and Commercial.

• University degree in Engineering, Business Administration/Economics, or a related field.
• Minimum 5 years of experience in business development, transactions, and/or preparation of tenders, investment analysis, M&A, infrastructure, or concessions.
• Advanced financial analysis skills (models, cash-flow, IRR, NPV) and their integration with technical-operational analysis.
• Experience in commercial/business presentations will be valued, as well as knowledge of urban mobility, smart cities, and urban services.
• Advanced proficiency in Excel and PowerPoint.
• Strategic vision and growth orientation, as well as creative ability in developing proposals, both for concessions and operations.
• Analytical rigor in decision-making and risk management.
• Autonomy and responsibility in high-impact proposals.
• Clear communication at the executive level (Investment Committee / Board).
• Ability to work under pressure and meet tight deadlines.
• Basic knowledge of information security. (Policies and Security).

If you want to be part of a growing company in the midst of a digital and cultural transformation, this is your moment.

Si hay algo que nos mueve y apasiona en Telpark es el talento.

Identificar, analizar, valorar y estructurar oportunidades de crecimiento para Telpark en el ámbito de aparcamientos en superficie y subterráneos y servicios de estacionamiento regulado (ORA), mediante la preparación de ofertas para licitaciones públicas, el análisis de operaciones de M&A y la elaboración de propuestas de inversión internas para su aprobación en los diferentes Órganos Internos. Se trata de una figura clave en el proceso de análisis de inversión y del crecimiento inorgánico del Grupo, integrando análisis técnico, económico, financiero y estratégico.

• Detección y Análisis de Oportunidades
• Identificar oportunidades de negocio en licitaciones públicas de aparcamientos y ORA, concesiones, y operaciones corporativas (adquisiciones, joint ventures o alianzas estratégicas).
• Analizar mercados, marcos regulatorios, modelos concesionales y competencia.
• Realizar análisis preliminares de viabilidad técnica, operativa y económica.
• Licitaciones y Ofertas Públicas
• Liderar la elaboración de ofertas técnicas y económico-financieras para concursos públicos.
• Analizar pliegos (PCAP y PPT), riesgos contractuales y criterios de adjudicación.
• Definir el modelo de explotación, dimensionamiento del servicio y estructura de costes y coordinar la información aportada por Operaciones, RRHH, Ingeniería, IT, Legal y Finanzas.
• Preparar la documentación necesaria para la presentación de ofertas.
• M&A y Operaciones Corporativas
• Participar en el análisis de oportunidades de adquisición o inversión en activos y sociedades.
• Elaborar modelos de negocio, escenarios financieros y sensibilidades.
• Colaborar en procesos de due diligence (técnica, operativa y económica).
• Identificar sinergias operativas y riesgos de integración.
• Propuestas de Inversión Internas
• Preparación de presentaciones ejecutivas y presentación de las oportunidades ante los órganos ejecutivos de decisión de Telpark: descripción de la oportunidad, análisis de riesgos, modelo financiero, CAPEX/OPEX y retornos esperados: IRR, VAN, payback
• Incorporar feedback y adaptar las propuestas hasta su aprobación final.
• Coordinación Transversal
• Actuar como punto de conexión entre las áreas internas involucradas en cada oportunidad para la mejora del business case
• Asegurar coherencia entre propuesta técnica, modelo operativo y viabilidad financiera así como garantizar la trazabilidad de hipótesis, decisiones y riesgos.

• Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba
• Salario fijo: 40-50 k en función de la experiencia del candidato
• Salario variable: 10%
• Vacaciones: 22 días + 5 días Telpark
• Seguro de vida
• Beneficio aparca y sigue: aparca en casi todos nuestros aparcamientos gratis según política
• Retribución flexible y adelanto de nómina a través de Payflow
• Club de empleados BeWell: desayunos los lunes, fisioterapia los lunes subvencionada, excursiones, padel, corredores, cine de navidad para familias...

• Horario: de lunes a jueves 8,5 horas de trabajo efectivo (entrada flexible de 8 a 10 y entre 30 y 90 minutos para comer). Los viernes 7 horas (8 a 15).
• Horario intensivo en verano (última semana de junio a primera semana de septiembre incluidas) y Navidad de 8a 15 horas.
• Teletrabajo 1 día a la semana + Navidad + 2 semanas a elección del empleado con aprobación del manager.

• Dirección de Desarrollo de Negocio / Dirección de Expansión.
• Colaboración transversal con todos los departamentos del Grupo: Operaciones, Oficina Técnica, IT, Finanzas, Legal RRHH y Comercial.

• Formación universitaria en Ingeniería, ADE/Economía o similar.
• Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de negocio, transacciones y/o preparación de licitaciones, análisis de inversiones, M&A, infraestructuras o concesiones.
• Capacidad de análisis financiero avanzado (modelos, cash-flow, IRR, VAN) y su integración con análisis técnico-operativo.
• Se valorará el haber realizado ofertas/presentaciones comerciales, así como el conocimiento de la movilidad urbana, smart cities y servicios urbanos
• Alto dominio de Excel y PowerPoint.
• Visión estratégica y orientación a crecimiento, así como capacidad creativa en la elaboración de ofertas, tanto a nivel de concesiones como de operaciones de M&A..
• Rigor analítico en la toma de decisiones y gestión de riesgos.
• Autonomía y responsabilidad en propuestas de alto impacto.
• Comunicación clara a nivel ejecutivo (Comité de Inversiones / Board).
• Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos exigentes.
• Nociones básicas de seguridad de la información. (Política Normativas y Seguridad).

Si quieres formar parte de una empresa en crecimiento y en pleno proceso de transformación digital y cultural, este es tu momento.