HR Generalist with English and Italian

We are looking for an HR Generalist Technician (Talent & Development) to join an international group. The selected person will participate in strategic talent development, selection, and organizational transformation projects, working in an international environment with wide opportunities for growth.

The selected profile will be responsible for:

• Manage and coordinate performance evaluation processes.
• Design and monitor professional development and career plans.
• Participate in competency-based management and organizational development projects.
• Participate in workplace climate, corporate culture, and employer branding initiatives.
• Manage recruitment and selection processes from start to finish.
• Conduct competency-based interviews and coordinate processes with managers.
• Support the definition of profiles and talent attraction strategies.
• Collaborate on onboarding programs and the integration of new hires.
• Participate in international projects and the implementation of new HR policies.

• Fluent level of English and intermediate level of Italian.

• Permanent contract.
• Salary between €30,000 and €35,000 gross per year.
• Approximate annual bonus of 7%.
• Participation in strategic talent and organizational transformation projects.
• International environment with exposure to different markets and business units.
• Social benefits for employees.
• Discounts on group products.
• Teleworking 1 day per week starting from January.

• Reside in the surroundings of La Pobla de Vallbona.

Our client is an international group dedicated to the development, manufacturing, and commercialization of products. They are currently in a process of growth and organizational professionalization, driving strategic talent and people development projects at a national and international level.

The selected candidate must meet the following requirements:

• University degree in Human Resources, Psychology, Business Administration, or similar.
• Minimum of 3 years of experience in HR generalist positions.
• Experience in talent selection and development.
• Previous participation in corporate Human Resources projects.
• Fluent Italian is essential.
• High level of English is very valuable.
• Communication, influence, and teamwork skills.
• Proactive, collaborative profile with the ability to adapt to growing environments.

Buscamos un/a Técnico/a Generalista de RRHH (Talent & Development) para incorporarse a un grupo internacional. La persona seleccionada participará en proyectos estratégicos de desarrollo del talento, selección y transformación organizativa, trabajando en un entorno internacional con amplias oportunidades de crecimiento.

El perfil seleccionado se encargará de:

• Gestionar y coordinar procesos de evaluación del desempeño.
• Diseñar y realizar seguimiento de planes de desarrollo y carrera profesional.
• Participar en proyectos de gestión por competencias y desarrollo organizacional.
• Participar en iniciativas de clima laboral, cultura corporativa y employer branding.
• Gestionar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
• Realizar entrevistas por competencias y coordinar procesos con managers.
• Apoyar la definición de perfiles y estrategias de atracción de talento.
• Colaborar en programas de onboarding e integración de nuevas incorporaciones.
• Participar en proyectos internacionales y en la implantación de nuevas políticas de RRHH.

• Nivel fluido de inglés y nivel intermedio de italiano.

• Contrato indefinido.
• Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales.
• Bonus anual aproximado del 7%.
• Participación en proyectos estratégicos de talento y transformación organizativa.
• Entorno internacional con exposición a distintos mercados y unidades de negocio.
• Beneficios sociales para empleados.
• Descuentos en productos del grupo.
• Teletrabajo 1 día por semana a partir de enero.

• Residir en los alrededores de La Pobla de Vallbona.

Nuestro cliente es un grupo internacional dedicado al desarrollo, fabricación y comercialización de productos. Actualmente se encuentra en un proceso de crecimiento y profesionalización organizativa, impulsando proyectos estratégicos de talento y desarrollo de personas a nivel nacional e internacional.

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación universitaria en Recursos Humanos, Psicología, ADE o similares.
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones generalistas de RRHH.
• Experiencia en selección y desarrollo de talento.
• Participación previa en proyectos corporativos de Recursos Humanos.
• Italiano fluido imprescindible.
• Nivel alto de inglés muy valorable.
• Habilidades de comunicación, influencia y trabajo en equipo.
• Perfil proactivo, colaborativo y con capacidad de adaptación a entornos en crecimiento.